הגשמת החלטות המפלגה בית הספר הפוליטי המחוזי דונג נאי שואף לשפר את איכות הצוות שלו

אחת משלוש המשימות פורצות הדרך שהוגדרו בהחלטת קונגרס המפלגה במחוז דונג נאי לקדנציה 2025-2030 היא שיפור איכות הצוות, במיוחד אנשי מפתח בכל הרמות בעלי רצון פוליטי חזק, איכויות מספיקות, יכולת, פעילות ושאיפה גבוהות לתרומה, ויוקרה התואמת את המשימה.

כדי ליישם את התוכן פורץ הדרך הנ"ל, יש צורך לבצע באופן סינכרוני את כל שלבי עבודת כוח האדם, כולל הכשרה וטיפוח כוח אדם.

יותר מ-61,000 קצינים ועובדי ציבור אומנו ופותחו.

עם האחריות הפוליטית המוטלת על בית הספר הפוליטי של מחוז דונג נאי להיות "ערש" הכשרה וטיפוח מנהיגים, מנהלים, עובדי מדינה ועובדי ציבור במחוז, בית הספר הפוליטי של מחוז דונג נאי תמיד מבין בבירור את נקודת המבט של המפלגה והוא חדור באידיאולוגיה של הנשיא הו צ'י מין: "קאדרים הם שורש כל עבודה", "הכשרת קאדרים היא שורש עבודת המפלגה". במהלך השנים האחרונות, בית הספר תמיד עשה עבודה טובה בהכשרה וטיפוח קאדרים במחוז. בהקשר הנוכחי, כאשר המדינה נכנסת לשלב חדש של התפתחות; מחוז דונג נאי תופס תפקיד חשוב בפיתוח חברתי-כלכלי, ההכשרה, הטיפוח והשיפור של הכישורים המקצועיים והתיאוריה הפוליטית עבור צוות הקאדרים המתאים למשימה הופכים דחופים ואסטרטגיים יותר.

האקדמיה הלאומית לפוליטיקה של הו צ'י מין ערכה סקר בבית הספר הפוליטי המחוזי דונג נאי כדי לוודא שהוא עומד בתקני רמה 1, מרץ 2025. צילום: פואנג האנג

לדברי מנהיגי בית הספר הפוליטי המחוזי דונג נאי , לאחרונה, תוך יישום הנחיות האקדמיה הלאומית לפוליטיקה של הו צ'י מין והוועדה הקבועה של ועדת המפלגה המחוזי של דונג נאי, ועדת המפלגה של בית הספר הפוליטי המחוזי דונג נאי הובילה וניהלה באופן מקיף את כל היבטי פעילות בית הספר.

בתקופה 2020-2025 בלבד, בית הספר הפוליטי המחוזי ארגן 415 שיעורי הכשרה בתיאוריה פוליטית עם 34,700 תלמידים. תוכן תוכנית ההכשרה משלב תיאוריה עם מעשה, משפר מנהיגות, כישורי ניהול, כישורים דיגיטליים ומשפר את יכולת האינטגרציה הבינלאומית...

בנוגע להכשרה מקצועית, בית הספר תיאם עם הוועדה המארגנת של ועדת המפלגה המחוזית, מחלקות, סניפים ורשויות מקומיות כדי לפתח 30 סוגים של תוכניות הכשרה, הכשרה ייעודית לתפקידים ותארים. ארגן 282 שיעורי הכשרה עם 26,700 תלמידים. התוכן עודכן במהירות בנושאים מקומיים ובינלאומיים עדכניים, מנהל ציבורי, טרנספורמציה דיגיטלית, כישורי מנהיגות וניהול ועבודה של המפלגה, הממשלה וארגונים המוניים.

בנוסף, בית הספר ביצע גם פרויקטים רבים של מחקר מדעי וסיכם פרקטיקות. בהתאם לכך, הוא ארגן סדנה אחת ברמת המיניסטרציה, 2 סדנאות ברמה האזורית, 9 סדנאות ברמה המחוזית ו-33 סמינרים וסדנאות מדעיות ברמת בית הספר; פרס 7 נושאים ברמה המחוזית ו-42 נושאי מחקר מדעי ברמה העממית... פרויקטים מדעיים הם הבסיס לוועדת המפלגה המחוזית, מועצת העם וועדת העם המחוזית לפתרון סוגיות תיאורטיות ומעשיות חשובות רבות, הקרובות למצב המקומי; בפרט, מספר פרויקטים בנושאים של כלכלה דיגיטלית, טרנספורמציה דיגיטלית, מרכזי שירות ממשל ציבורי ברמת הקומונות... נקשרו לפרקטיקה של מנגנון השלטון המקומי הדו-שלבי של המחוז.

מדידה והערכה לפי מוצרים ספציפיים

בתוכנית הפעולה של הוועד הפועל של מפלגת דונג נאי במחוז ליישום החלטת קונגרס המפלגה המחוזית לקדנציה 2025-2030, נאמר: "פיתוח פרויקט השקעה לבניית בית ספר פוליטי מחוזי העומד בתקני רמה 2, תקופה 2026-2030".

מזכיר המפלגה ומנהל בית הספר הפוליטי המחוזי דונג נאי, פאן שואן לין, אמר: בית הספר שואף להגיע לתקני בית הספר הפוליטי ברמה 1 עד ה-19 במאי 2026 ושואף להגיע לתקני בית הספר הפוליטי ברמה 2 עד ה-3 בפברואר 2030, במטרה לפתח את בית הספר הפוליטי דונג נאי למרכז ההכשרה היחיד לקאדרים, עובדי מדינה ועובדי ציבור במערכת הפוליטית של מחוז דונג נאי ולהפוך למרכז מחקר וסיכום פרקטיקות של המחוז...

כדי לבצע ביעילות את משימות בית הספר, מנהיגי בית הספר הציעו כי ועדת המפלגה המחוזית וועדת העם המחוזית ימשיכו לשים לב להשקעה במתקנים ובציוד הוראה מודרני עבור בית הספר הפוליטי המחוזי. סוכנויות ויחידות במערכת הפוליטית יזמינו באופן יזום תכני הכשרה ופיתוח המתאימים לדרישות המעשיות של התעשייה והיישוב. ישתפו באופן פעיל חוויות מנהיגות וניהול ומצבים מעשיים כדי שבית הספר יוכל להשתתף בטיפול בהם; במקביל, לתאם עם בית הספר הפוליטי את הערכת איכות הקאדרים לאחר ההכשרה, תוך הבטחת הקשר בין ההכשרה לשימוש בקאדרים.

על פי בית הספר הפוליטי המחוזי דונג נאי, בית הספר ממשיך לתאם עם הוועדה המארגנת של ועדת המפלגה המחוזית; מחלקות, סניפים, מגזרים ורשויות מקומיות בתכנון, הכשרה, סידור ושימוש בקאדרים; ארגון מדי שנה הערכות קאדרים לאחר הכשרה כדי להתמקד ביעילות התפוקה, ולהבטיח שלאחר הלימוד וההכשרה הקאדרים יש צמיחה ברורה בתכונות, ביכולת וביוקרה.

סגן מנהל מחלקת הפנים, הא טאן טונג, אמר: "עם יישום מודל השלטון המקומי הדו-מפלסי, הועברו משימות רבות מרמת המחוז לרמת הקומונה ויש לה משימות חדשות רבות, ולכן בית הספר הפוליטי המחוזי צריך לחזק את הוראת מיומנויות הטיפול במצבים עבור קאדרים ועובדי מדינה; תוכן ההוראה קשור קשר הדוק למצב המעשי."

החבר תאי באו, סגן מזכיר ועדת המפלגה המחוזית, ראש מועצת הארגון של ועדת המפלגה המחוזית, העיר: בניית צוות של קאדרים שהם גם "אדומים" וגם "מתמחים" היא המפתח לפתיחת הדלת עבור דונג נאי להתפתח חזק יותר בתקופה הקרובה.

הוא הציע: כדי לתרום לבניית צוות קאדרים בכל הפרובינציה בעל איכויות, יכולות, חוש פעולה ומסירות גבוהים ויוקרה המתאימים למשימה, על ועדת המפלגה ומועצת המנהלים של בית הספר הפוליטי המחוזי להקדיש תשומת לב מיוחדת לעבודת בניית המפלגה.

צוות בית הספר והמרצים, בנוסף להיותם מוסמכים מקצועית, חייבים להיות בעלי כל התכונות של מורה, מדען, מנהל, בעלי עמדה פוליטית חזקה; לעדכן באופן קבוע ידע חדש, ולסייע לתלמידים להבין תיאוריה ולנהל כישורי התמודדות עם מצבים.

התוצר להערכת איכות בית הספר הוא להכשיר ולטפח קאדרים בעלי ידע, אומץ, אתיקה, מיומנויות ויכולת מעשית, לעמוד בדרישות המנהיגות והניהול, לבצע משימות של סוכנויות, יחידות ורשויות מקומיות, במיוחד בהקשר החדש, תוך יישום מודל השלטון המקומי הדו-שלבי. בנוסף, התוצר להערכת בית הספר הוא גם עבודות מדעיות בעלות ערך מעשי, התורם לייעוץ והצעת פתרונות לפרובינציה להסרת צווארי בקבוק, לקידום פיתוח המחוז...

פואנג האנג

מקור: https://baodongnai.com.vn/chinh-tri/202511/dua-nghi-quyet-cua-dang-vao-cuoc-song-truong-chinh-tri-tinh-dong-nai-no-luc-nang-cao-chat-luong-doi-ngu-can-bo-e492f22/