הימים הראשונים בסביבה הצבאית

בשנת 2024, רגימנט חיל הרגלים 896 קיבל 154 גברים צעירים ממחוזות וערים במחוז. לאחר הגעתם ליחידה החדשה, המגויסים החדשים שובצו בחוליות, מחלקות ופלוגות תחת הרגימנט.

סגן אלוף נגו דין פו, הקומיסר הפוליטי של רגימנט BB896, אמר: "בהתחלה, כאשר נכנסים לסביבה חדשה, לכל המתגייסים החדשים יש תחושה משותפת של בלבול וחרדה. הרגלים רבים, צורות פנייה ושעות מגורים שונים מהחיים הרגילים, אך בהדרגה הם ישתנו וישתלבו היטב בחיי הצבא."

עם הגעתנו לרגימנט BB896, הובלנו על ידי הקומיסר הפוליטי של הרגימנט לפלוגה 1, שם התאמנו החיילים בסידור פנים המבנה. אלו היו השיעורים הראשונים לחיילים חדשים, שכן תוכן זה לא רק אימן קפדנות וזהירות אלא גם שימש בסיס לאימון משמעת בכל העבודות. החייל לואו הונג פוק, כיתה 15, מחלקה 5 שיתף: תרגול סידור פנים המבנה היה קשה מאוד בהתחלה, ניסיתי להתרכז בתרגול קיפול כילה והווילון כך שיהיו מרובעים, מצאתי את זה מאוד מעניין, והותיר אותי עם רשמים רבים, אשתדל יותר בלימוד ובאימון עצמי כדי להשתפר.

מפגש הדרכה לענייני פנים של מגויסים חדשים

הגיוס החדש פאן דין הוי שיתף: לאחר שהגעתי ליחידה, שובצתי לכיתה 1, מחלקה 1, פלוגה BB1. בהתחלה הייתי מאוד עצבני, לא ידעתי אם אוכל לעמוד באימון או לא, אבל התחושה הזו חלפה בהדרגה מכיוון שמפקדי הכיתות הנחו אותי, עודדו אותי ועזרו לי. השיעור הראשון שלי היה שמפקדי הכיתות לימדו אותי כיצד לפנות ולברך, לקרוא לממונים כ"ראש" כשפגוש אותם, ולאחר מכן לסדר שמיכות, מגבות, בגדים ונעליים בצורה מסודרת ומסודרת.

בנוסף להדרכה הישירה של מפקדי הכיתה, מפקד המחלקה הוא גם זה שתמיד צופה, מנטר ותופס מחשבות ורגשות כדי להיות מוכן לבצע שינויים בזמן ומתאימים. סגן פאם נגוק לונג, מפקד מחלקה של מחלקה BB4, שיתף: עבור מגויסים חדשים, בימים הראשונים, הם בהכרח יתקשו כאשר הם צריכים לתקשר וללמוד דברים חדשים רבים, אבל אנחנו לעתים קרובות קרובים, אוכלים יחד, חיים יחד ותופסים את מחשבותיהם של חבריהם לקבוצה. יחד עם זאת, אנו מאפשרים להם לאמן את כוחם הפיזי, לתרגל תרגילי בוקר, לתרגל שירת תקנות צבאיות וללמד אותם כיצד להגדיל את התפוקה. בהדרגה, הם יסתגלו ויבינו את הסגנון והמשמעת בצבא.

סגן אלוף נגו דין פו הוסיף: "השנה, הרגימנט ארגן אימון לחיילים חדשים בשטח האימונים של הר אדום בקהילת פואוק וין (נין פואוק). התנאים כאן שטופי שמש, חמים וקשים יותר מהאימון הקודם לחיילים חדשים. עם זאת, עשינו עבודה טובה בכל ההכנות. מיד לאחר קבלת החיילים החדשים, ערכנו בדיקת בריאות, גזרנו 7.5 סנטימטרים של שיער בהתאם לתקנות, וחילקנו טופס סקר סוציולוגי לכל חייל כדי לאסוף מידע אישי נוסף, משפחה, חברים, קשרים חברתיים, כמו גם רצונותיהם. אנו תמיד שמים לב ומכוונים את הפלוגות והמחלקות כדי להדריך ולעזור לחיילים חדשים להתייצב במהירות לפני כניסתם לאימון בן 3 החודשים לחיילים חדשים. בנוסף, כדי להבטיח את האימון, הקמנו מסגרת אימון חדשה לחיילים, ארגנו אימון לקצינים מכיתה למחלקה, והכשרנו את הצוות בשיטות להבנת מחשבות ורגשות, כמו גם אכילה, חיים ועבודה עם מגויסים חדשים."

כישרון מפורסם

מָקוֹר