- פסגת ASEAN ה-43: ASEAN עצמאית, שעוברת שינוי לטובת העם
- ראש הממשלה פאם מין צ'ין: אסיאן היא מדינות עצמאיות וסומכות על עצמן, נקודת אור בצמיחה כלכלית .
- פסגת ASEAN ה-43 צפויה לאמץ ולהכיר בכמעט 50 מסמכים.
- משרד העבודה, הנכים והרווחה קיים כנס ארצי בנושא יישום פרויקט 161 לתקופה 2021-2025.
ב-29 בספטמבר, בהו צ'י מין סיטי, משרד העבודה, הנכים והרווחה, כסוכנות מוקדית האחראית על פעילות ועדת ASEAN לקידום והגנה על זכויות נשים וילדים (ACWC), ארגן סדנת התייעצות של ועדת ASEAN לקידום והגנה על זכויות נשים וילדים (ACWC).
גב' הא טי מין דוק, סגנית מנהלת המחלקה לשיתוף פעולה בינלאומי (משרד העבודה, הנכים והרווחה, נציגת ACWC לזכויות נשים בווייטנאם) נשאה את נאום הפתיחה בסדנה.
בפתיחת הסדנה, אמרה גב' הא טי מין דוק, סגנית מנהלת המחלקה לשיתוף פעולה בינלאומי (משרד העבודה, הנכים והרווחה, נציגת ACWC לזכויות נשים בווייטנאם), כי ACWC השיגה הישגים משמעותיים בשיפור איכות חייהם של נשים וילדים באסיאן באמצעות יישום תוכניות עבודה בנות 5 שנים (2012-2016 ו-2016-2020) עם פעילויות לקידום שוויון מגדרי, שילוב מגדרי, מיגור כל צורות האלימות נגד נשים וילדים, חיזוק מערכת הגנת הילד וכן טיפול בסוגיות מתפתחות המשפיעות על נשים וילדים באסיאן.
גב' הא טי מין דוק מקווה שבאמצעות הסדנה, המשתתפים יבינו יותר על מאמצי ACWC בכלל ווייטנאם בפרט לקדם ולהגן על זכויות נשים וילדים ברמה האזורית, ולדון ולהציע פעילויות לשיתוף פעולה בתקופה הקרובה.
כמו כן, בסדנה, גב' הא טי מין דוק הציגה את תוכנית הפעולה של ACWC לתקופה 2021 - 2025 ואת יישום התוכנית עד כה.
הסדנה התקיימה באופן מקוון בהו צ'י מין סיטי, בהשתתפות מזכירות ASEAN ונציגים של משרדים, סניפים, אוניברסיטאות וארגונים בינלאומיים רלוונטיים.
בהתאם לכך, תוכנית העבודה לתקופה 2021-2025 מתמקדת בשיפור התמיכה בנושאים הקשורים לנשים וילדים באמצעות מנגנוני סנגור יעילים; בניית שותפויות; העלאת המודעות והיכולת לשלב זכויות נשים וילדים בפיתוח ויישום של תוכניות ומדיניות רלוונטיות.
התוכנית כוללת 29 פעילויות פרויקט בהובלת מדינות החברות ב-ASEAN, המתמקדות בתחומים הבאים: מניעת אלימות נגד נשים וילדים; סחר בנשים וילדים; קידום זכויותיהן של נשים וילדים מהגרות; הגנה על ילדים; נשים, שלום וביטחון; הגברת העצמה כלכלית של נשים, הבטחת זכויותיהן של נשים וילדים מפני השפעות שינויי האקלים ותעשייה 4.0.
גב' טראן טי ביץ' לואן, סגנית מנהלת המחלקה לשוויון מגדרי (משרד העבודה, הנכים והרווחה, נציגת ACWC לזכויות נשים בווייטנאם), עדכנה על הפעילויות בראשות ACWC וייטנאם.
בהמשך לתוכנית, גב' טראן טי ביץ' לואן, סגנית מנהלת המחלקה לשוויון מגדרי (משרד העבודה, הנכים והרווחה, נציגת ACWC לזכויות נשים בווייטנאם), עדכנה על הפעילויות בראשות ותיאום ACWC וייטנאם בשנים 2022-2023 ועל הפעילויות הצפויות ליישום בתקופה הקרובה. על בסיס זה, דנו הנציגים והציעו המלצות והזדמנויות לשיתוף פעולה.
בסדנה, גב' דין טי נו הואה, ראש מחלקת הפיקוח (מרכז תגובת החירום בסייבר של וייטנאם) ומר טראן ואן תאו, ממשרד הילדים (משרד העבודה, הנכים והרווחה) הציגו סקירה כללית של מצבם של ילדים בסביבה המקוונת, יישום מדיניות וחוקים קשורים.
במקביל, מר נגוין הייפ טרי, סגן ראש המחלקה להגנת הילד, הטיפול והשוויון המגדרי (מחלקת העבודה, הנכים והרווחה של הו צ'י מין סיטי) הציג צעדים ומודלים להגנת ילדים בסביבה המקוונת שנפרסו בהו צ'י מין סיטי.
בסדנה, מר דו דונג הייאן, מארגון צ'יילדפאנד וייטנאם, שיתף גם הוא את מאמצי הארגון ביישום תוכניות ופרויקטים בנושא הגנת ילדים בכל בית ספר מקוון והציע המלצות לתקופה הקרובה.
ועדת ASEAN לקידום והגנה על זכויות נשים וילדים (ACWC) הוקמה ב-7 באפריל 2010 בהאנוי, לרגל פסגת ASEAN ה-16.
בהתאם לכך, הוקמה ועדת ACWC במטרה לקדם, להגן, לכבד וליישם את זכויותיהם של נשים וילדים באסיאן כדי שיוכלו לחיות בשלום, שוויון, צדק ושגשוג.
ה-ACWC מורכב מ-20 נציגים של מדינות החברות באסיאן לזכויות נשים וילדים, עם שני נציגים מכל מדינה. כל נציג ACWC מכהן לתקופה של שלוש שנים וניתן למנותו מחדש לתקופה שנייה. ה-ACWC מתכנס פעמיים בשנה.
[מודעה_2]
קישור למקור
תגובה (0)