מזכ"ל: "המדינה היא מולדת, צריך להתגבר על המנטליות האזורית"

(דן טרי) - לדברי המזכיר הכללי טו לאם, מדיניות מיזוג המחוזות משפיעה על מחשבותיהם ורגשותיהם של האנשים, וזה מובן. אך לנוכח דרישות פיתוח חדשות, החשיבה חייבת להשתנות, כי "הארץ היא המולדת".

בנאום שנשא בוועידה הלאומית להפצה ויישום החלטת הוועידה המרכזית ה-11 של הקדנציה ה-13 בבוקר ה-16 באפריל, הדגיש המזכיר הכללי טו לאם כי כל המדינה נדרשת לבצע בו זמנית כמות גדולה מאוד של עבודה, בהיקף רחב, בזמן קצר ובאיכות גבוהה, שרבות מהן אף חסרות תקדים.

אין איגרוף, הזכויות שלי.

המזכיר הכללי הבין לעומק שלוש דרישות, ראשית כל, קביעת הנחישות הפוליטית הגבוהה ביותר בהובלה ובניהול יישום החלטת הוועידה המרכזית ה-11, וזיהה זאת כ"מהפכה" בסידור המנגנון הארגוני, סידור יחידות מנהליות ורפורמות וחידושים לפיתוח המדינה.

"עלינו לבצע משימות בנחישות ברוח התפקיד הנכון, הכרת הלקחים שלנו, ותיאום סינכרוני, קצבי וצמוד מהרמה המרכזית למקומית ובין היישובים. אסור לנו להיות בעלי חשיבה של 'זכויותיכם, זכויותיי, היישוב הזה, היישוב ההוא'", הדגיש המזכיר הכללי . "הכל למען האינטרסים המשותפים של המדינה והעם".

הדרישה השנייה שהזכיר המזכיר הכללי היא לבצע עבודה ברוח של "ריצה תוך כדי עמידה בתור", אך יש להיות זהירים, בטוחים, שיטתיים, לא חפוזים או סובייקטיביים.

המזכיר הכללי ציין גם את הצורך לתעדף, לעשות כל עבודה ביסודיות, לא לעשות אותה בקיצור דרך, ברשלנות או בגסות.

בפרט, מנהיגי המפלגה ביקשו שהעבודה תושלם בזמן, ובמיוחד אבני דרך חשובות כגון: השלמת תיקון החוקה והחוקים הנלווים לפני ה-30 ביוני; תחילת סיום פעילותן של יחידות מנהליות חדשות ברמת המחוז והקומונות שייכנסו לפעילות החל מה-1 ביולי בהתאם למפת הדרכים המעבר והשלמת הכל לפני ה-15 באוגוסט; השלמת מיזוג המחוזות לפני ה-1 בספטמבר; השלמת קונגרס המפלגה ברמת הקומונה לפני ה-31 באוגוסט, ברמת המחוז לפני ה-31 באוקטובר; הקונגרס הלאומי ה-14 של המפלגה ברבעון הראשון של 2026; בחירת נציגי האסיפה הלאומית ומועצות העם בכל הרמות במרץ 2026...

ועידה לאומית להפצה ויישום של החלטת הוועידה המרכזית ה-11, כהונה 13 (צילום: הונג פונג).

המזכיר הכללי עודד יחידות להשלים את עבודתן מוקדם ברוח "ייצוב מוקדם לפיתוח".

שלישית, המזכיר הכללי ביקש לחזק את המידע והתעמולה, ליצור קונצנזוס בחברה, לקדם באופן מלא את שליטתם של האנשים, לכבד אותם, להקשיב ולבקש את דעתם על תכנים הקשורים לתיקון והשלמת החוקה, מיזוג מחוזות וקומונות וכו'.

שינוי חשיבה לפני דרישות פיתוח חדשות

בנוגע לארבעה נושאים הדורשים תשומת לב, הזכיר המזכיר הכללי תחילה את יישום מדיניות הסידור והארגון מחדש של יחידות מנהליות ובניית ממשל מקומי דו-מפלסי.

"זוהי מדיניות הנובעת מחזון אסטרטגי ארוך טווח לפיתוח לאומי, לפחות ל-100 השנים הבאות. הוועד המרכזי, הפוליטביורו והמזכירות דנו והעריכו בקפידה, תוך התחשבות בהיבטים רבים כדי להגיע לקונצנזוס גבוה על יישום מדיניות זו עם עקרונות וקריטריונים למיזוג מחוזות, קביעת שם ומיקום המרכז הפוליטי-מנהלי ברמה המחוזית לאחר ההסדר; קריטריונים, סטנדרטים וכיוונים להסדרת קומונות", שיתף המזכיר הכללי.

לדבריו, ליישום מדיניות זו תהיה השפעה מסוימת על מחשבותיהם ורגשותיהם של הקאדרים, חברי המפלגה והעם. זה מובן משום שלכל אדם וייטנאמי יש דימויים עמוקים של עיר הולדתו, המקום בו נולד וגדל.

המזכיר הכללי טו לאם אמר כי בתנאי פיתוח חדשים, יש צורך לשנות חשיבה ולהקריב אינטרסים אישיים לטובת האינטרסים המשותפים של המדינה (צילום: מין צ'או).

עם זאת, בתגובה לדרישות הפיתוח החדשות של המדינה, אמר המזכיר הכללי כי עלינו לשנות את חשיבתנו וחזוננו; לאחד את תפיסותינו ומחשבותינו; להתגבר על עצמנו, להקריב אינטרסים אישיים לטובת האינטרסים המשותפים של המדינה; להתגבר על דאגות, חרדות, פסיכולוגיה והרגלים רגילים; להתגבר על פסיכולוגיה ומצבי רוח אזוריים כדי להתקדם לעבר חשיבה וחזון רחבים יותר - "הארץ היא המולדת".

המזכיר הכללי הדגיש כי ייעול מנגנון המערכת הפוליטית, מיזוג מחוזות, לא ארגון ברמת המחוז, מיזוג קומונות, אינו רק התאמת המנגנון הארגוני והגבולות המנהליים, אלא גם עניין של התאמת המרחב הכלכלי, התאמת חלוקת העבודה, ביזור והקצאת משאבים לפיתוח.

"זוהי גם הזדמנות עבורנו לסנן, לארגן ולבנות צוות של קאדרים שעונה באמת על דרישות הפיתוח הלאומי בתקופה החדשה", אמר המזכיר הכללי.

הוא גם יישם ביסודיות את רוח הנחישות והדחיפות, "לרוץ ולעמוד בתור בו זמנית", "ללא הפרעות בעבודה", "המנגנון החדש חייב להיות טוב ויעיל יותר מהמנגנון הישן" והבטיח חזון של לפחות 100 שנה.

ביישום המטרה של צמצום מספר היחידות המנהליות ברמת הקומונה בכ-60-70%, ציין המזכיר הכללי כי יש להתגבר על שתי המגמות.

אחת מהן היא מיזוג קומונות ורובעים גדולים מדי, כמו "ברמת מחוז מיניאטורי", מה שמוביל לחוסר יכולת לנהל את האזור וללא יכולת לשרת את האוכלוסייה באופן יזום.

שנית, מיזוג קומונות ורובעים קטנים מדי מוביל למגבלות בשטח ובמרחב פיתוח, ולנקודות מוקד רבות יותר המובילות לסרבול וחוסר יעילות.

נציגים המשתתפים בוועידה הלאומית מפיצים ומיישמים את החלטת הוועידה המרכזית ה-11, כהונה 13, בבית האסיפה הלאומית (צילום: פאם טאנג).

המזכיר הכללי הזכיר גם את העיקרון העקבי של "היישוב מחליט, היישוב עושה, היישוב אחראי", המקדם ביזור מהרמה המרכזית לרמה המחוזית.

לדברי המזכיר הכללי, יש להעניק לממשלת האזור הכלכלי המיוחד (אי) גם אוטונומיה רבה יותר, שתבטיח גמישות ותגובה פרואקטיבית כאשר מתרחשים אירועים ומצבים פתאומיים ובלתי צפויים, על מנת להגן באופן איתן על העצמאות, הריבונות והשלמות הטריטוריאלית של האומה.

אלו שמצאו עצמם אינם עומדים בדרישות פרשו מרצונם.

הערה שנייה בנוגע לעבודת כוח אדם, אמר המזכיר הכללי טו לאם כי מספר הקאדרים המושפעים ומושפעים מארגון מחדש זה הוא גדול מאוד.

המזכיר הכללי אמר שהמדיניות הכללית היא בתחילה לארגן את איוש הקאדרים, עובדי המדינה ועובדי הציבור בכל הרמות כפי שקיים כעת, על מנת להבטיח יציבות.

לאחר כניסת המנגנון החדש לפעולה, הוא ינהל את הבדיקה וההשלמה של משרות, ויקבע את איוש כל רמה במסגרת האיוש הכולל של המערכת הפוליטית כולה.

"עלינו להיות הוגנים ואובייקטיביים ביותר בסידור הקאדרים; אסור לנו לאפשר חלוקה, אינטרסים קבוצתיים, חיפוש אחר כוח ותפקידים, מקומיות, פלגנות, שחיתות ובזבוז בסידור הקאדרים, ארגון מנגנונים ויחידות מנהליות בכל הרמות", הדגיש המזכיר הכללי.

בפרט, הוא ציין את הצורך לעשות עבודה טובה בבחירה וסידור מנהיגים, במיוחד ראשי סוכנויות ברמת המחוז והקומונות לאחר המיזוג.

"עבודת כוח אדם כבר חשובה מאוד, וכעת חשובה אף יותר נוכח דרישות חדשות. הקריטריון הראשון לסידור כוח אדם הוא דרישות התפקיד, ואחריו קריטריונים אחרים", חזר המזכיר הכללי.

הוא הדגיש כי מנהיגים בכל הרמות ואנשי הקונגרס ה-14 חייבים להיות בעלי "מספיק סגולה - מספיק כישרון - מספיק לב - מספיק היקף - מספיק כוח - מספיק התלהבות מהפכנית" כדי לשאת באחריות ההיסטורית של המדינה.

המזכיר הכללי הדגיש כי במצב הנוכחי אין מקום לפקידים אופורטוניסטים, תחרותיים, נרתעי חדשנות ואנוכיים, ואמר: "אלה שמרגישים שאינם יכולים לעמוד בדרישות צריכים לסגת מרצונם ולפנות את מקומם לאנשים ראויים יותר. עמידה מרצון מאחורי הפיתוח היא גם מעשה של אומץ, גבורה, גאווה ושבח."

העולם התפתח כל כך מהר, שאם לא נחדש נפסיד.

הנושא השלישי שיש לציין בנוגע לטיוטות המסמכים של קונגרסים של המפלגה בכל הרמות.

המזכיר הכללי אמר כי טיוטת ארבעת המסמכים שהוגשו לקונגרס המפלגה ה-14 נוספה בתוכן חשוב רב על ידי הוועידה המרכזית ה-11, עם נושאים מרכזיים כפי שהוצגו על ידי ראש הממשלה, כגון "כינון מודל צמיחה חדש"; "בניית מערכת חינוך לאומית מודרנית ברמה האזורית והעולם"; "פריצת דרך בפיתוח מדע וטכנולוגיה, חדשנות וטרנספורמציה דיגיטלית לאומית"; פיתוח הכלכלה הפרטית כ"כוח המניע החשוב ביותר של הכלכלה הלאומית"...

לדברי המזכיר הכללי, קונגרסי המפלגה בכל הרמות והקונגרס הלאומי ה-14 של המפלגה מתקיימים בהקשר מיוחד, כאשר אנו מבצעים בו זמנית משימות מהפכניות גדולות רבות: "גם סידור וייעול המנגנון הארגוני, סידור מחדש של יחידות מנהליות, האצה ופריצת דרך בפיתוח כלכלי, וארגון הקונגרס".

לכן, מלבד סוגיות כוח אדם, יש להתמקד בהכנת מסמכי קונגרס המפלגה.

בהרחבה בנושא, אמר המזכיר הכללי כי הוועד המרכזי ידון רבות במודל הצמיחה החדש בווייטנאם, משום ש"העולם התקדם מהר מאוד".

כראיה, הזכיר המזכיר הכללי כי בעולם הוקמו "מפעלים ללא אורות", "מחסנים ללא אורות", "בתי מלאכה ללא אורות", "נמלים ללא אורות".

"הם לא צריכים אור, עובדים אוטומטית עם רובוטים, פועלים באינטרנט ועובדים מסביב לשעון. אנחנו בני האדם עובדים רק משמרת אחת ביום, אבל אם הם עובדים שלוש משמרות, התפוקה שלהם כבר גבוהה פי שלושה משלנו. עם קצב צמיחה כזה, הם יוצרים הרבה עושר חברתי. אם לא נחדש, נפסיד", אמר המזכיר הכללי.

או עם הכיוון של בניית חינוך לאומי מודרני, הדגיש המזכיר הכללי כי זהו חזון ארוך טווח להכנה למשאבי אנוש איכותיים ואינטליגנטיים בעתיד.

ההערה הרביעית שהזכיר המזכיר הכללי הייתה על יישום החלטת הוועידה המרכזית ה-11 במקביל לביצוע משימות מרכזיות.

פנורמה של הוועידה להפצת החלטת הוועד המרכזי ה-11, מושב XIII (צילום: הונג פונג).

לדברי המזכיר הכללי, המדינה כולה מתמקדת ביישום משימות גדולות וחשובות רבות בו זמנית, תוך התמקדות בהאצה ופריצת דרך בפיתוח חברתי-כלכלי, שואפת להשגת יעד הצמיחה של 8% או יותר בשנת 2025, ויוצרת מומנטום לצמיחה דו-ספרתית.

בנוסף, אנו מתמקדים גם בפריצות דרך בפיתוח מדע וטכנולוגיה, חדשנות וטרנספורמציה דיגיטלית לאומית; קידום אינטגרציה בינלאומית; פיתוח הכלכלה הפרטית...

המזכיר הכללי הדגיש כי כל העבודה הזו חשובה מאוד, וביקש מהרשויות המקומיות להתמקד ביישום ולא להזניח אף משימה בגלל סידורים ארגוניים.

בפרט, ציין המזכיר הכללי כי למספר מנהיגים ופקידים יש גישה של "המתנה וראייה", דבר המגביל את יכולת החלטיות שלהם ביישום העבודה...

בהתחשב בעבודה הצפויה כמורכבת מאוד, הדגיש המזכיר הכללי את הצורך בנחישות מירבית כדי להשלים את המטרות שנקבעו, להכין בסיס איתן לקונגרס המפלגה ה-14, ולהביא את המדינה בעידן של פיתוח חזק ומשגשג.

מקור: https://dantri.com.vn/xa-hoi/tong-bi-thu-dat-nuoc-la-que-huong-can-vuot-qua-tam-ly-vung-mien-20250416103303179.htm