אוניברסיטת נה טראנג מינתה זה עתה 7 בעלי תפקידים מוסמכים לתארים של פרופסור ופרופסור חבר בשנת 2023.
יחד עם המינוי, החליט בית הספר לתגמל 7 בעלי תפקידים מוסמכים. מתוכם, פרופסור אחד קיבל בונוס של 50 מיליון דונג ו-6 פרופסורים משנה קיבלו בונוס של 30 מיליון דונג כל אחד. בנוסף, בעלי תפקידים אלה קיבלו גם תוספות שכר והכנסה נוספת בהתאם לתקנות.
אוניברסיטת נה טראנג יוענקו לפקידים העומדים בסטנדרטים לתואר פרופסור או פרופסור חבר 30-50 מיליון דונג וייטנאמי לאדם.
לדברי נציג בית הספר, מדיניות תגמול מועמדים העומדים בסטנדרטים של פרופסור ופרופסור חבר מיושמת מזה שנים רבות, במטרה להניע ולעודד את הצוות והעובדים, ובכך לשפר באופן מתמיד את איכות צוות בית הספר.
בנוסף, אוניברסיטת נה טראנג מיישמת מדיניות בונוסים לפקידים ולעובדים בעלי פרסומים מדעיים בכתבי עת בינלאומיים יוקרתיים. בהתאם, הבונוס של 40 מיליון וונד חל על מאמרים שפורסמו בכתבי עת בעלי אינדקס SCIE, SSCI, A&HCI וברשימת כתבי העת של רבעון 1; 30 מיליון וונד עבור מאמרים שפורסמו בכתבי עת בעלי אינדקס SCIE, SSCI, A&HCI וברשימת כתבי העת של רבעון 2 או שפורסמו בכתבי עת בעלי אינדקס ESCI ברבעון 1; 20 מיליון וונד עבור כתבי עת בעלי אינדקס SCIE, SSCI, A&HCI וברשימת כתבי העת של רבעון 3 או שפורסמו בכתבי עת בעלי אינדקס ESCI ברבעון 2; 10 מיליון וונד עבור כתבי עת במערכת SCIE, SSCI, A&HCI, ESCI, SCOPUS שאינם נופלים תחת שלושת המקרים הנ"ל.
ראוי לציין שאם פרופסורים ופרופסורים משנה נרשמים לקבוצת מחקר חזקה, תהיה רמת תמיכה כספית מסוימת עם דרישות תפוקה ספציפיות. בהתאם, רמת התמיכה המקסימלית לשנה הראשונה היא 300 מיליון דונג וייטנאמי, לשנה השנייה היא 300 מיליון דונג וייטנאמי ולשנה השלישית היא 200 מיליון דונג וייטנאמי. דרישות התפוקה מחושבות כמאמרים שפורסמו בכתבי עת מדעיים יוקרתיים, תוצרים פרקטיים ומצטיינים כגון מונוגרפיות, קניין רוחני וכו'.
כיום, אוניברסיטאות רבות אחרות מיישמות גם הן מדיניות מועדפת לפקידים בעלי הישגים במחקר מדעי. לדוגמה, לאוניברסיטת טון דוק טאנג יש מדיניות למשוך מומחים ומדענים מקומיים וזרים לעבודה בבית הספר, והמרצים מקבלים תשלום של עד 360 מיליון וונד עבור פרסום מדעי אחד.
מאז 2017, אוניברסיטת הו צ'י מין סיטי לכלכלה הכריזה על תגמול של עד 200 מיליון וונד עבור מאמרים שמתפרסמים בכתבי עת מדעיים במאגר הנתונים ISI או Scopus עם מדד IF גדול מ-2.
האוניברסיטה הבינלאומית (האוניברסיטה הלאומית של הו צ'י מין סיטי) קבעה גם כי מרצים ברמת פרופסור חייבים לפרסם 2 מאמרים בינלאומיים בשנה; פרופסורים משנה - 1.5 מאמר בשנה; דוקטורנטים - מאמר אחד בשנה ותואר שני - מאמר אחד לשנתיים. מרצים שפרסומיהם המדעיים חורגים מהתקנות יזכו לתגמול של 1,500 דולר אמריקאי למאמר בינלאומי של ISI (מעל 30 מיליון דונג וייטנאמי)...
[מודעה_2]
קישור למקור
תגובה (0)