इसके अलावा पोलित ब्यूरो सदस्य, प्रधानमंत्री, सरकारी पार्टी समिति के सचिव फाम मिन्ह चिन्ह; पोलित ब्यूरो सदस्य, सचिवालय के स्थायी सदस्य, केंद्रीय एजेंसियों की पार्टी समितियों के सचिव ट्रान कैम तु; पोलित ब्यूरो सदस्य, सचिवालय सदस्य, पूर्व पोलित ब्यूरो सदस्य, पूर्व सचिवालय सदस्य, राज्य के नेता, वियतनाम फादरलैंड फ्रंट (वीएफएफ), पार्टी केंद्रीय समिति के सदस्य और वीएफएफ पार्टी समिति और केंद्रीय संगठनों के 5,000 से अधिक पार्टी सदस्यों का प्रतिनिधित्व करने वाले 346 प्रतिनिधि भी इसमें शामिल हुए।
महासचिव टो लैम और अन्य पार्टी एवं राज्य के नेता कांग्रेस में शामिल हुए। (फोटो: mattran.org.vn) |
नए मॉडल को लागू करने वाली पहली कांग्रेस
कांग्रेस में अपने उद्घाटन भाषण में, पोलित ब्यूरो सदस्य, पार्टी केंद्रीय समिति के सचिव, वियतनाम पितृभूमि मोर्चा की पार्टी समिति के सचिव, केंद्रीय जन संगठन, वियतनाम पितृभूमि मोर्चा की केंद्रीय समिति के अध्यक्ष श्री डो वान चिएन ने कहा कि, पोलित ब्यूरो के निर्देश 45-CT/TW को लागू करते हुए, 25 अगस्त, 2025 तक, वियतनाम पितृभूमि मोर्चा पार्टी समिति और केंद्रीय जन संगठनों की 25 पार्टी समितियों, जमीनी स्तर के पार्टी प्रकोष्ठों और उच्च-स्तरीय पार्टी समितियों ने अपनी कांग्रेस पूरी कर ली थीं, जिससे पोलित ब्यूरो के निर्देश के अनुसार प्रगति और गुणवत्ता सुनिश्चित हुई। पोलित ब्यूरो, सचिवालय, वियतनाम पितृभूमि मोर्चा की पार्टी समिति की सहमति से, केंद्रीय जन संगठनों ने 2025 - 2030 की अवधि के लिए प्रतिनिधियों की पहली कांग्रेस का औपचारिक आयोजन किया।
ध्वज सलामी समारोह में भाग लेते प्रतिनिधि। (फोटो: mattran.org.vn) |
2025-2030 के कार्यकाल के लिए वियतनाम फादरलैंड फ्रंट और केंद्रीय जन संगठनों की केंद्रीय पार्टी समिति के प्रतिनिधियों की कांग्रेस नए मॉडल का पालन करने वाली पहली कांग्रेस है, जो वियतनाम फादरलैंड फ्रंट, सामाजिक-राजनीतिक संगठनों और जन संगठनों की गतिविधियों का व्यापक रूप से नेतृत्व करेगी।
इस विषय के साथ: "एक स्वच्छ और मजबूत पार्टी संगठन का निर्माण; दृढ़ता से नवीन सोच और नेतृत्व के तरीके; लोकतंत्र को बढ़ावा देने और महान राष्ट्रीय एकता की ताकत के लिए सभी क्षेत्रों के लोगों को इकट्ठा करना और जुटाना, राष्ट्रीय विकास के युग में प्रवेश करने के लिए हाथ मिलाना और हाथ मिलाना ताकि अमीर, समृद्ध, सभ्य और खुशहाल बन सकें", कांग्रेस के निम्नलिखित कार्य हैं: 2020-2025 कार्यकाल के लिए कांग्रेस के प्रस्ताव को लागू करने के परिणामों का व्यापक और गहराई से आकलन करना; 2025-2030 कार्यकाल के लिए दिशा, लक्ष्य और कार्यों का निर्धारण करना; 2025-2030 कार्यकाल के लिए पार्टी कार्यकारी समिति के नेतृत्व और दिशा की समीक्षा करना; पार्टी की 14 वीं राष्ट्रीय कांग्रेस के मसौदा दस्तावेजों पर चर्चा और राय देना; कार्मिक कार्य पर पोलित ब्यूरो के निर्णयों को लागू करना।
पोलित ब्यूरो सदस्य, पार्टी केंद्रीय समिति के सचिव, वियतनाम पितृभूमि मोर्चा की पार्टी समिति के सचिव, केंद्रीय संगठन, वियतनाम पितृभूमि मोर्चा की केंद्रीय समिति के अध्यक्ष श्री डो वान चिएन ने कांग्रेस में उद्घाटन भाषण दिया। (फोटो: mattran.org.vn) |
"एकजुटता - लोकतंत्र - रचनात्मकता - नवाचार - विकास" के आदर्श वाक्य के साथ, श्री डो वान चिएन ने सुझाव दिया कि कांग्रेस में भाग लेने वाले प्रतिनिधि लोकतंत्र को बढ़ावा दें, अपनी बुद्धि को केंद्रित करें, उत्साहपूर्वक चर्चा करें और कांग्रेस में प्रस्तुत मसौदा दस्तावेजों और पार्टी की 14वीं राष्ट्रीय कांग्रेस के मसौदा दस्तावेजों पर, विशेष रूप से पार्टी के नेतृत्व के तरीकों के नवाचार से संबंधित विषयवस्तु; फादरलैंड फ्रंट और सामाजिक-राजनीतिक संगठनों के कार्य कार्यक्रम की विषयवस्तु, अनेक मान्य राय दें। उन्होंने पार्टी की स्थापना और वियतनाम फादरलैंड फ्रंट की केंद्रीय समिति की स्थापना का निर्णय सौंपते समय महासचिव टो लाम की मार्गदर्शक विचारधारा को अच्छी तरह से समझने और उसे लागू करने की आवश्यकता पर बल दिया: "नए मॉडल में नई सोच, काम करने के नए तरीके और नए परिणाम होने चाहिए।"
श्री डो वान चिएन ने कहा, "कांग्रेस वियतनाम फादरलैंड फ्रंट, सामाजिक-राजनीतिक संगठनों और पार्टी तथा राज्य द्वारा सौंपे गए जन संगठनों की गतिविधियों के लिए दिशा, लक्ष्य, कार्य, प्रमुख समाधान, व्यापक नेतृत्व और दिशा निर्धारित करेगी; मुख्य राजनीतिक भूमिका निभाएगी, लोगों के प्रभुत्व को बढ़ावा देगी, महान राष्ट्रीय एकता की परंपरा और ताकत को मजबूत करेगी, सुदृढ़ करेगी और बढ़ावा देगी; हमारे देश को समृद्ध, समृद्ध, सभ्य और खुशहाल बनाने की आकांक्षा को साकार करने के लिए एकजुट होगी और हाथ मिलाएगी।"
पार्टी केंद्रीय समिति की सदस्य, वियतनाम फादरलैंड फ्रंट की पार्टी समिति की स्थायी उप-सचिव, केंद्रीय संगठन, वियतनाम फादरलैंड फ्रंट की केंद्रीय समिति की उपाध्यक्ष-महासचिव सुश्री गुयेन थी थू हा ने भाषण दिया। (फोटो: mattran.org.vn) |
सुश्री गुयेन थी थू हा, पार्टी केंद्रीय समिति के सदस्य, वियतनाम फादरलैंड फ्रंट और केंद्रीय जन संगठनों की पार्टी समिति के स्थायी उप सचिव, वियतनाम फादरलैंड फ्रंट की केंद्रीय समिति के उपाध्यक्ष - महासचिव द्वारा प्रस्तुत 2020-2025 के कार्यकाल के लिए वियतनाम फादरलैंड फ्रंट और केंद्रीय जन संगठनों की केंद्रीय पार्टी समिति की राजनीतिक रिपोर्ट के मसौदे के अनुसार, 2020-2025 के कार्यकाल में, वियतनाम फादरलैंड फ्रंट और केंद्रीय जन संगठनों की केंद्रीय पार्टी समिति के राजनीतिक कार्यों को लागू करने में नेतृत्व में कई सकारात्मक और व्यापक बदलाव हुए हैं, जो केंद्रीय स्तर पर राजनीतिक प्रणाली में राजनीतिक नाभिक की भूमिका को स्पष्ट रूप से प्रदर्शित करते हैं। पार्टी प्रतिनिधिमंडल से पार्टी समिति के व्यापक नेतृत्व के लिए पार्टी संगठन मॉडल का परिवर्तन एक महत्वपूर्ण नवाचार है
सभी स्तरों पर पार्टी समितियों ने महान राष्ट्रीय एकता की शक्ति को एकत्रित करने और बढ़ावा देने के कार्य के कार्यान्वयन का नेतृत्व करने, पार्टी के दिशानिर्देशों और नीतियों, राज्य के कानूनों और नीतियों को लागू करने के लिए प्रचार-प्रसार को बढ़ाने और लोगों को संगठित करने, सामाजिक-आर्थिक विकास, राष्ट्रीय रक्षा, सुरक्षा और अंतर्राष्ट्रीय एकीकरण सुनिश्चित करने के कार्यों से जुड़े देशभक्तिपूर्ण अनुकरणीय आंदोलनों और प्रमुख अभियानों को प्रभावी ढंग से संगठित करने पर ध्यान केंद्रित किया है। प्राप्त परिणाम वियतनाम पितृभूमि मोर्चा और केंद्रीय जन संगठनों की पार्टी समिति के घनिष्ठ, व्यापक और निर्णायक नेतृत्व का प्रमाण हैं; राजनीतिक व्यवस्था में पार्टी और राज्य द्वारा सौंपी गई वियतनाम पितृभूमि मोर्चा, सामाजिक-राजनीतिक संगठनों और जन संगठनों की भूमिका और स्थिति की पुष्टि करते हुए, नए दौर में राष्ट्रीय विकास के लक्ष्यों और कार्यों के सफल कार्यान्वयन में योगदान दिया है।
पार्टी निर्माण कार्य के संदर्भ में, 2020-2025 का कार्यकाल पार्टी संगठन और पितृभूमि मोर्चा प्रणाली, सामाजिक-राजनीतिक संगठनों और केंद्रीय स्तर पर पार्टी व राज्य द्वारा सौंपे गए जनसंगठनों के लिए नेतृत्व पद्धति में एक महत्वपूर्ण बदलाव का प्रतीक है। पोलित ब्यूरो के निर्णय संख्या 245-QD/TW के तहत एक एकीकृत पार्टी समिति की स्थापना संगठनात्मक सोच में एक महत्वपूर्ण सफलता है, जो केंद्रीय स्तर पर राजनीतिक व्यवस्था का व्यापक और एकरूप नेतृत्व करने में पार्टी के राजनीतिक दृढ़ संकल्प की पुष्टि करती है। नए मॉडल के आधार पर, पार्टी निर्माण कार्य समकालिक, व्यवस्थित और व्यावहारिक आवश्यकताओं के अनुरूप शीघ्रता से संचालित होता है। स्पष्ट लक्ष्यों, सुदृढ़ संगठन और कार्यों के प्रति निकटता की दिशा में नेतृत्व पद्धतियों का नवाचार किया जाता है; अनुशासन और व्यवस्था को सुदृढ़ किया जाता है; कार्यकर्ताओं और पार्टी सदस्यों की अनुकरणीय भूमिका और उत्तरदायित्व की भावना को बढ़ावा दिया जाता है। उपरोक्त परिणाम न केवल पार्टी संगठन को मज़बूत करते हैं, बल्कि नए विकास चरण में पार्टी समिति की नेतृत्व क्षमता और संघर्ष क्षमता में सुधार के लिए एक आधार भी तैयार करते हैं।
राजनीतिक रिपोर्ट के मसौदे में राजनीतिक कार्यों और पार्टी निर्माण कार्यों के कार्यान्वयन में नेतृत्व के लिए स्पष्ट समाधान दिए गए हैं, साथ ही तीन महत्वपूर्ण उपलब्धियाँ भी दी गई हैं: नए मॉडलों के अनुसार नेतृत्व के तरीकों में नवीनता लाना; नई सोच, कार्य करने के नए तरीके, नए परिणाम। संचालन की विषयवस्तु और तरीकों में सशक्त नवाचार, ज़मीनी स्तर पर, आवासीय क्षेत्रों में, जनता के निकट, सक्रिय रूप से जनता की सेवा पर ध्यान केंद्रित करना। कर्मचारियों के प्रशिक्षण, प्रोत्साहन, मूल्यांकन, व्यवस्था और प्रभावी उपयोग पर ध्यान केंद्रित करना।
मोर्चे को वास्तव में एक साझा घर के रूप में बनाना, लोगों तक व्यावहारिक परिणाम पहुंचाना
कांग्रेस का निर्देशन करते हुए अपने भाषण में, महासचिव टो लैम ने संगठन के पुनर्गठन और वियतनाम फादरलैंड फ्रंट एवं केंद्रीय संगठनों की पार्टी समिति की स्थापना के बाद कांग्रेस में भाग लेने पर अपनी प्रसन्नता व्यक्त की। यह एक विशेष राजनीतिक आयोजन है: एक नए मॉडल का पहला सम्मेलन, जो संपूर्ण राजनीतिक व्यवस्था के संदर्भ में महान राष्ट्रीय एकता गुट का प्रतिनिधित्व करता है, जिसे संकल्प 18 की भावना के अनुरूप दृढ़ता से रूपांतरित किया जा रहा है, राजनीतिक व्यवस्था में तंत्र को सुव्यवस्थित किया जा रहा है, जो प्रभावी और कुशलतापूर्वक कार्य कर रहा है।
महासचिव टो लाम ने कांग्रेस को निर्देशित करते हुए भाषण दिया। (फोटो: गुयेन हाई) |
महासचिव ने ज़ोर देकर कहा: "मोर्चा जनता है। मोर्चा आम जनता का सबसे व्यापक जमावड़ा स्थल है - मज़दूर, किसान, महिलाएँ, बुज़ुर्ग, युवा, किशोर, बच्चे, पूर्व सैनिक; सभी जातीय समूहों और धर्मों के हमवतन; बुद्धिजीवी, व्यापारी, कलाकार; विदेश में रहने वाले वियतनामी लोग। मोर्चे की ताकत जनता की ताकत है। मोर्चे की परंपरा एकजुटता है। देश के निर्माण, देश की रक्षा, देश के विकास के लिए एकता; समाज को स्थिर करने, लोगों के जीवन को बेहतर बनाने और राष्ट्र के महान लक्ष्यों को प्राप्त करने के लिए एकता।"
महासचिव के अनुसार, हम 2025-2030 के कार्यकाल में नई आवश्यकताओं के साथ प्रवेश कर रहे हैं: संचालन विधियों में नवाचार के साथ-साथ समकालिक संगठनात्मक पुनर्गठन; तीन-स्तरीय स्थानीय शासन मॉडल के साथ प्रांतीय और सांप्रदायिक स्तरों पर भौगोलिक विभाजन के माध्यम से "देश को पुनर्व्यवस्थित" करके सामाजिक-आर्थिक विकास के दायरे का पुनर्गठन; "सही दिशा" से "सही और पर्याप्त परिणामों" की ओर स्थानांतरण, मापने योग्य, सत्यापन योग्य, उपलब्धियाँ न केवल महसूस की जाएँ बल्कि भौतिक और आध्यात्मिक जीवन, प्रत्येक गली, टोले, गाँव, प्रत्येक परिवार, प्रत्येक व्यक्ति की सामाजिक गतिविधियों में प्रवेश करें। आगे, हम अपने कंधों पर राष्ट्र के दो 100-वर्षीय लक्ष्य लेकर चल रहे हैं, जिसमें पार्टी की 14वीं राष्ट्रीय कांग्रेस के मसौदा प्रस्ताव की भावना, फादरलैंड फ्रंट के पहले कार्यकाल का मसौदा प्रस्ताव और कांग्रेस द्वारा चर्चा और निर्णय लिया गया कार्य कार्यक्रम पूरे कार्यकाल में "नींव", "लाल धागा" होगा। मुख्य मुद्दा यह है कि "क्या लक्ष्य निर्धारित किए जाएं" और "इसे कौन करेगा, कितना करेगा, कब पूरा होगा, इसे कैसे मापा जाएगा, और परिणाम क्या होंगे"।
मेरा प्रस्ताव है कि हम तीन मार्गदर्शक विचारों के अनुरूप रहें: सबसे पहले, लोगों को नवाचार का केंद्र, विषय, लक्ष्य और प्रेरक शक्ति मानना होगा। हर संकल्प और कार्ययोजना को यह उत्तर देना होगा: लोगों के लिए, प्रत्येक कमज़ोर समूह के लिए, प्रत्येक विशिष्ट समुदाय के लिए व्यावहारिक लाभ क्या हैं। दूसरा, लोकतंत्र, अनुशासन और कानून के शासन को एक साथ लाएँ। जमीनी स्तर पर लोकतंत्र का विस्तार करें, सामाजिक संवाद को बढ़ावा दें, और अनुशासन, कानून के शासन और मतभेदों के प्रति सम्मान को लागू करने के साथ-साथ चलें। तीसरा, औपचारिक आंदोलनों से हटकर आंकड़ों और आंकड़ों पर आधारित ठोस परिणामों की ओर कदम बढ़ाएं; ऐसे मॉडलों को प्राथमिकता दें जिन्हें शीघ्रता से, उचित लागत पर दोहराया जा सके, जिनका जीवन पर बड़ा प्रभाव हो और जो लोगों को व्यावहारिक लाभ पहुंचाएं। महासचिव टू लैम |
महासचिव ने वियतनाम फादरलैंड फ्रंट की पार्टी समिति और केंद्रीय जन संगठनों से 6 प्रमुख बिंदुओं के कार्यान्वयन पर ध्यान केंद्रित करने का अनुरोध किया:
सबसे पहले, संगठन और समन्वय तंत्र को पूर्ण करें: "एक कार्य, एक केंद्र बिंदु, एक समय सीमा, एक परिणाम"। मोर्चे की पार्टी समिति के अंतर्गत 25 पार्टी संगठनों के बीच कार्य समन्वय संबंधी विनियमों को पूरा करें। सत्ता का स्पष्ट रूप से विकेंद्रीकरण और प्रत्यायोजन करना; ओवरलैप को रोकना; मोर्चे के संगठन के प्रशासनिककरण को समाप्त करना; और मानक दस्तावेजों, पार्टी चार्टर और संबंधित विनियमों में निर्धारित राजनीतिक व्यवस्था के संचालन सिद्धांतों को बनाए रखना आवश्यक है।
दूसरा, "किसी को पीछे न छोड़ने" के महान राष्ट्रीय एकजुटता ब्लॉक को समेकित और विस्तारित करें। नई पीढ़ी के मज़दूरों, किसानों, डिजिटल प्लेटफ़ॉर्म पर युवाओं, महिलाओं, वंचितों, जातीय और धार्मिक लोगों के लिए एक बहुस्तरीय, बहु-चैनल प्रतिनिधि और सहभागिता नेटवर्क तैयार करें; धार्मिक एकजुटता को बढ़ावा दें; राष्ट्रीय एकजुटता; सभी जातीय समूह "ड्रैगन और परी की संतान" हैं, एक ही माता-पिता के भाई-बहन हैं। लोगों से चौबीसों घंटे याचिकाएँ प्राप्त करने के लिए "डिजिटल फ्रंट पोर्टल" स्थापित करें; सभी स्तरों और क्षेत्रों में "लोगों की बात सुनने का महीना" आयोजित करें; लोगों की आजीविका के मुद्दों का एक इंटरैक्टिव मानचित्र तैयार करें। वियतनाम की इस अनमोल विशेषता को बढ़ावा दें कि वहाँ कोई धार्मिक और जातीय संघर्ष नहीं हैं ताकि महान एकजुटता ब्लॉक विकसित किए जा सकें; सहिष्णुता, सद्भाव और आम सहमति की संस्कृति को समेकित करें, मतभेदों को विशेषताओं में बदलें, राष्ट्रीय विकास के संसाधनों में बदलें।
तीसरा, लोगों की आजीविका के 6 प्रमुख क्षेत्रों के साथ लोगों के जीवन का ख्याल रखें और प्रत्येक संगठन को प्राथमिक जिम्मेदारियां सौंपें: रोजगार - मजदूरी - श्रम सुरक्षा (ट्रेड यूनियन को सौंपा गया); ग्रीन ग्रामीण आजीविका - डिजिटल कृषि - मूल्य श्रृंखला (किसान संघ को सौंपा गया)। पारिवारिक सुरक्षा - लैंगिक समानता - हिंसा की रोकथाम (महिला संघ को सौंपा गया)। युवा स्टार्ट-अप - डिजिटल कौशल - सामुदायिक स्वयंसेवा (युवा संघ को सौंपा गया)। कृतज्ञता - सामुदायिक व्यवस्था और अनुशासन (वेटरन्स एसोसिएशन, पूर्व पीपुल्स पुलिस)। एक प्रांतीय सामुदायिक आपातकालीन सहायता कोष की स्थापना करें; कमजोर समूहों के लिए पायलट सामुदायिक जोखिम बीमा; सामाजिक ऑडिट के साथ धर्मों, व्यवसायों और परोपकारी लोगों को एक पारदर्शी सामाजिक कल्याण श्रृंखला में जोड़ें।
चौथा, यूनियनों के संचालन के तरीके में नवाचार करें, केंद्रीय और जमीनी स्तर के बीच "उल्टे शंकु" के विरुद्ध संघर्ष करें। युवा संघ और महिला संघ को पिरामिड के आधार का विस्तार करना चाहिए: प्रत्येक औद्योगिक पार्क में मज़बूत युवा संघ और एसोसिएशन संगठन हों; प्रत्येक स्कूल विशिष्ट उत्पादों के साथ एक सामुदायिक सेवा परियोजना हो; शिक्षार्थियों, ज्ञान पर ध्यान केंद्रित करें; राज्य क्षेत्र से बाहर युवा श्रमिकों, डिजिटल युवाओं को प्रशिक्षित करें। ट्रेड यूनियन अपने उचित कार्य पर लौटता है: आवधिक संवाद, ठोस सामूहिक चर्चा, श्रमिकों के अधिकारों की रक्षा, घर और कार्यस्थल पर ट्रेड यूनियन संस्थाओं का निर्माण। किसान संघ सहकारी समितियों, क्लस्टरों, प्रसंस्करण और बाज़ारों से जुड़ा है। महिला संघ सामाजिक सुरक्षा कार्यक्रमों, पारिवारिक सुख और मानसिक स्वास्थ्य देखभाल में अग्रणी भूमिका निभाता है। वेटरन्स एसोसिएशन और पूर्व सार्वजनिक सुरक्षा बल समुदाय में अनुशासन, व्यवस्था और सामाजिक बुराइयों की रोकथाम के आधार हैं। औपचारिक आंदोलनों, बार-बार होने वाली बैठकों, अच्छी लेकिन कम परिणामों वाली रिपोर्टों से पूरी तरह बचें; सामाजिक-राजनीतिक संगठन और यूनियन प्रत्येक सामाजिक सामुदायिक समूह का "साझा घर" हैं, जो विशेषज्ञता, पेशे और क्षेत्र के अनुसार कार्य करते हैं, जो वास्तव में एकजुट, पहचान से ओतप्रोत और अत्यधिक पेशेवर होते हैं...
पाँचवाँ, नीति को एक अनिवार्य प्रक्रिया के रूप में संस्थागत रूप दें: लोग जानते हैं - लोग चर्चा करते हैं - लोग करते हैं - लोग जाँच करते हैं - लोग निगरानी करते हैं - लोग लाभान्वित होते हैं; "3 सार्वजनिक - 3 पर्यवेक्षण" मानदंडों का एक सेट जारी करें: सार्वजनिक लक्ष्य - सार्वजनिक संसाधन - सार्वजनिक प्रगति; जनता द्वारा पर्यवेक्षण - फ्रंट - प्रेस। सभी सामाजिक सुरक्षा कार्यक्रमों की समय सीमा, आउटपुट मानक और प्रभाव संकेतक होते हैं; प्रत्येक तिमाही के अंत में, एक सार्वजनिक मूल्यांकन होना चाहिए, जिसमें श्रमिकों, व्यवसायों, अधिकारियों, फ्रंट और जन संगठनों के प्रतिनिधियों की भागीदारी के साथ लाभार्थियों से राय एकत्र की जाए।
छठा, कार्यान्वयन में अनुशासन, व्यावहारिक अनुकरण - अंत तक निरीक्षण। 3 आसान - 3 स्पष्ट - 3 माप सूत्र लागू करें: समझने में आसान - याद रखने में आसान - करने में आसान; स्पष्ट लक्ष्य - स्पष्ट ज़िम्मेदारियाँ - स्पष्ट समय सीमा; इनपुट मापें - आउटपुट मापें - प्रभाव मापें। प्रत्येक सदस्य संगठन "हर तिमाही में एक बड़ा परिणाम", "हर साल दो सफलताएँ" दर्ज करता है; इलेक्ट्रॉनिक ट्रैकिंग बोर्ड पर प्रचारित करें। निरीक्षण, पर्यवेक्षण, पुरस्कारों को मज़बूत करें - कठोर अनुशासन; कोई बहाना नहीं, कोई विवाद टालना नहीं, उपलब्धियों के पीछे भागना नहीं।
महासचिव टो लैम और पार्टी व राज्य के नेताओं ने कांग्रेस में भाग लेने वाले प्रतिनिधियों के साथ तस्वीरें खिंचवाईं। (फोटो: गुयेन हाई) |
उपरोक्त 6 प्रमुख बिंदुओं को मूर्त रूप देने के लिए, महासचिव ने कहा कि स्थायी समिति, सभी स्तरों पर पार्टी समितियों और प्रत्येक पार्टी सदस्य की भूमिका निर्णायक है: वियतनाम फादरलैंड फ्रंट की पार्टी समिति की स्थायी समिति को वास्तव में अनुकरणीय होना चाहिए, सोचने का साहस, करने का साहस, ज़िम्मेदारी लेने का साहस; सही सफलता, सही व्यक्ति, सही कार्य का चयन; केंद्र से लेकर निचले स्तर तक एक सुचारू समन्वय तंत्र स्थापित करना; कार्यकाल के पहले 6 महीनों में 6 प्रमुख बिंदुओं को पूरा करने का प्रयास करना। सभी स्तरों पर पार्टी समितियाँ फ्रंट और जन संगठनों के लिए नौकरशाही के बिना, उनके उचित कार्यों को बढ़ावा देने के लिए नेतृत्व और परिस्थितियाँ बनाएँ; स्पष्ट रूप से कार्य निर्धारित करें, पारदर्शी रूप से संसाधनों का आवंटन करें, निचले स्तर के लिए बाधाओं को दूर करें; समय-समय पर लोगों के साथ संवाद करें। फ्रंट और जन संगठनों की व्यवस्था में काम करने वाले पार्टी सदस्यों को केंद्र में होना चाहिए, और "3 निकट" बनाए रखना चाहिए: लोगों के करीब, निचले स्तर के करीब, डिजिटल स्पेस के करीब; "5 अवश्य": सुनना चाहिए, संवाद करना चाहिए, एक आदर्श होना चाहिए, ज़िम्मेदार होना चाहिए, परिणामों की रिपोर्ट करनी चाहिए; "4 नहीं": कोई औपचारिकता नहीं, कोई टालमटोल नहीं, कोई दबाव नहीं, कोई गलत कार्य नहीं।
"फादरलैंड फ्रंट और केंद्रीय संगठनों की पार्टी समिति का प्रस्ताव 14वीं कांग्रेस के मसौदा प्रस्ताव की प्रति नहीं है; इसमें फ्रंट की पहचान होनी चाहिए, महान राष्ट्रीय एकता ब्लॉक के लिए विशिष्ट होना चाहिए, याद रखने में आसान होना चाहिए - लागू करने में आसान होना चाहिए - जाँचने में आसान होना चाहिए। प्रस्ताव को "कागज़ पर अच्छा" न लगने दें; सभी को तुरंत पता चल जाएगा कि कल, अगले हफ़्ते, अगली तिमाही में क्या करना है", महासचिव ने कहा।
महासचिव ने कांग्रेस के लिए विचार करने और समाधान हेतु कुछ प्रारंभिक कार्यान्वयन मील के पत्थर सुझाए:
कांग्रेस के बाद 3 महीने के भीतर: संगठन को पूरा करें, 3 संगतियों के लिए कार्यान्वयन योजना जारी करें, "डिजिटल फ्रंट पोर्टल" लॉन्च करें, प्रत्येक प्रांत/शहर से सामाजिक संवाद के लिए 1 मॉडल और सामुदायिक सुरक्षा के लिए 1 मॉडल का चयन करें।
कांग्रेस के बाद 6 महीनों में: मोर्चे के अंतर्गत सभी स्तरों, संगठनों और यूनियनों में एक साथ "जनता की आवाज सुनने का महीना" आयोजित करना; लोगों की आजीविका के मुद्दों पर डिजिटल मानचित्रों का संचालन करना; औद्योगिक पार्कों, बोर्डिंग हाउसों और नए ग्रामीण क्षेत्रों में आधार का विस्तार करके युवा संघ और महिला संघ में "उल्टे शंकु" की स्थिति को समाप्त करना।
एक वर्ष के भीतर: प्रांतीय सामाजिक विश्वास सूचकांक का स्वतंत्र रूप से आकलन करना; सामुदायिक सुरक्षा सूचकांक प्रकाशित करना; यदि मानदंड पूरे हों तो सामाजिक संवाद मॉडल को दोहराना।
महासचिव ने जोर देकर कहा, "इस कार्यकाल में मैं सबसे अधिक यह चाहता हूं कि जमीनी स्तर पर स्पष्ट परिवर्तन हों: कम बैठकें हों; अधिक कार्य और कार्रवाई हो; कम नारे हों, लेकिन अधिक परिणाम हों; कम प्रक्रियाएं हों, लोगों के चेहरे पर अधिक मुस्कान हो।"
उन्होंने वियतनाम फादरलैंड फ्रंट की पार्टी समिति और केंद्रीय संगठनों से एकजुट होने, अनुशासन और रचनात्मकता के साथ दृढ़ता से कार्य करने, संकल्प को वास्तविकता में बदलने, अपेक्षाओं को उपलब्धियों में बदलने का आह्वान किया, ताकि महान राष्ट्रीय एकता ब्लॉक वास्तव में समृद्ध और खुशहाल वियतनाम के लिए एक अंतहीन संसाधन बन सके, जो पार्टी द्वारा निर्धारित दो 100-वर्षीय लक्ष्यों की ओर दृढ़ता से आगे बढ़ सके और जिसकी लोग अपेक्षा कर रहे हैं।
अध्यक्ष मंडल की ओर से, श्री दो वान चिएन ने महासचिव तो लाम के निर्देशों को, विशेष रूप से तीन सुसंगतताएँ, छह केंद्रबिंदु, तीन प्रचार, तीन पर्यवेक्षण, तीन स्पष्टता, तीन मापन और चार सं. की विषयवस्तु को, पूरी तरह से स्वीकार किया। उन्होंने कहा कि अध्यक्ष मंडल महासचिव के निर्देशानुसार 3 महीने, 6 महीने, 1 वर्ष के लक्ष्य निर्धारित करने के लिए प्रस्ताव को समायोजित करेगा, जो नवाचार की भावना के साथ लागू करने, जनता के करीब होने, प्रभावी होने, महान राष्ट्रीय एकता ब्लॉक की शक्ति को बढ़ावा देने में योगदान देने और एक मजबूत और समृद्ध देश के निर्माण के लिए दृढ़ संकल्पित है।
कांग्रेस ने वियतनाम फादरलैंड फ्रंट और केंद्रीय जन संगठनों की पार्टी समिति की पहली कांग्रेस का प्रस्ताव पारित किया, जिसका कार्यकाल 2025-2030 है।
कांग्रेस में भाग लेने वाले प्रतिनिधियों की कुछ राय और टिप्पणियाँ
लेफ्टिनेंट जनरल खुआत वियत डुंग, पार्टी समिति के उप सचिव, वियतनाम वेटरन्स एसोसिएशन की केंद्रीय समिति के उपाध्यक्ष: वियतनाम वेटरन्स एसोसिएशन के तीन सबसे महत्वपूर्ण राजनीतिक कार्य हैं: पार्टी की वैचारिक नींव की रक्षा के लिए संघर्ष करना, गरीबी कम करने में एक-दूसरे की मदद करना, अच्छा व्यवसाय करना और युवा पीढ़ी को परंपराओं के बारे में शिक्षित करना। एसोसिएशन ने सभी स्तरों पर संचालन समिति 35 का गठन किया है, राजनीतिक और वैचारिक शिक्षा को मज़बूत किया है, जनमत को समझा है, प्रभावी मॉडलों को दोहराया है, और गलत और विरोधी विचारों के विरुद्ध लड़ने के लिए प्रेस और सामाजिक नेटवर्क को बढ़ावा दिया है। आर्थिक विकास में, एसोसिएशन गरीबी कम करने में एक-दूसरे की मदद करने के आंदोलन को जारी रखता है, सदस्यों को व्यवसाय और सहकारी समितियाँ स्थापित करने के लिए प्रोत्साहित करता है, और जीवन स्तर में सुधार के लिए '5+1' और '2 उन्मूलन, 3 सहायता' मॉडल को दोहराता है। साथ ही, एसोसिएशन क्रांतिकारी आदर्शों को बढ़ावा देने, परंपराओं के बारे में शिक्षित करने और युवा पीढ़ी के लिए अच्छे उदाहरण स्थापित करने के लिए युवा संघ, सैन्य एजेंसियों और संगठनों के साथ समन्वय करता है।
श्री फान आन्ह सोन, पार्टी सचिव, वियतनाम मैत्री संगठन संघ के अध्यक्ष: पार्टी के व्यापक नेतृत्व और राज्य की विदेश मामलों की गतिविधियों के एकीकृत और केंद्रीकृत प्रबंधन को सुनिश्चित करना; तीनों स्तंभों पर विदेश मामलों की गतिविधियों को समकालिक, व्यापक और प्रभावी ढंग से लागू करना: पार्टी विदेश मामले, राज्य कूटनीति और लोगों की कूटनीति, केंद्रीय से स्थानीय स्तर तक एकीकृत; विदेश मामलों के तरीकों को कुशलतापूर्वक संयोजित करना, विदेश मामलों और राष्ट्रीय रक्षा और सुरक्षा के बीच घनिष्ठ समन्वय सुनिश्चित करना; युद्ध और संघर्ष के जोखिमों को रोकना, शांतिपूर्ण और स्थिर वातावरण का निर्माण और रखरखाव करना, पितृभूमि की रक्षा में आरंभ से और दूर से योगदान देना; देश के विकास के लिए बाहरी संसाधनों और अनुकूल परिस्थितियों का लाभ उठाना। (...) राज्य स्तर पर कूटनीति और विदेशी संबंधों को बढ़ावा देना; कूटनीतिक तरीकों को संयोजित और विस्तारित करना: आर्थिक कूटनीति, डिजिटल कूटनीति, सांस्कृतिक कूटनीति, औद्योगिक और वाणिज्यिक कूटनीति; विदेशी मामलों और राष्ट्रीय रक्षा और सुरक्षा के बीच समन्वय तंत्र का निर्माण करना, विदेशी मामलों के तीन स्तंभों के बीच समन्वय तंत्र: समकालिक और प्रभावी कार्यान्वयन के लिए पार्टी कूटनीति, राज्य कूटनीति और लोगों की कूटनीति; वियतनाम और अन्य देशों के बीच द्विपक्षीय संबंधों का विस्तार और गहनता जारी रखना; बहुपक्षीय कूटनीति को मजबूत करना, वियतनाम के लक्ष्यों, आवश्यकताओं और क्षमता के अनुसार बहुपक्षीय संस्थानों के निर्माण, आकार और नेतृत्व में सक्रिय रूप से भाग लेना; तंत्र का निर्माण और समेकन करना, मजबूत राजनीतिक इच्छाशक्ति, क्षमता और आधुनिक पेशेवर कौशल वाले विदेशी मामलों के कार्यकर्ताओं की एक टीम विकसित करना।
श्री गुयेन मिन्ह ट्रिएट, युवा संघ की केंद्रीय पार्टी समिति के स्थायी उप सचिव, केंद्रीय युवा संघ के सचिव: संकल्प संख्या 57 के रणनीतिक लक्ष्यों के कार्यान्वयन में अग्रणी भूमिका निभाने में युवाओं की क्षमता को बढ़ावा देने के लिए 5 समाधान जागरूकता बढ़ाना, युवाओं में विज्ञान और प्रौद्योगिकी में महारत हासिल करने के लिए जुनून और क्षमता जगाना, आंदोलनों और कार्यक्रमों के साथ नवाचार: रचनात्मक युवा, एआई लोकप्रियकरण, संघ का एआई। उच्च गुणवत्ता वाले युवा मानव संसाधन विकसित करना, युवा प्रतिभाओं को सम्मानित करना, देश-विदेश में युवा बुद्धिजीवियों को जोड़ना, युवा वियतनामी बुद्धिजीवियों का वैश्विक नेटवर्क बनाना। युवा स्टार्टअप को समर्थन देना, डिजिटल प्रौद्योगिकी व्यवसायों का विकास करना, नवीन स्टार्टअप पारिस्थितिकी तंत्र का निर्माण करना, स्टार्टअप परियोजनाओं की सफलता दर में वृद्धि करना। राष्ट्रीय डिजिटल परिवर्तन में युवाओं का साथ देना, डिजिटल साक्षरता आंदोलन को क्रियान्वित करना, सार्वजनिक सेवाओं और डिजिटल प्रौद्योगिकी तक लोगों की पहुंच में सहायता के लिए हजारों स्वयंसेवी टीमों का आयोजन करना। युवा संघ संगठन प्रणाली में डिजिटल परिवर्तन को बढ़ावा देना, एक "डिजिटल पारिस्थितिकी तंत्र" का निर्माण करना, "वियतनामी युवा" एप्लिकेशन विकसित करना, प्रबंधन, संचार और युवा अभिविन्यास में एआई और बड़े डेटा को लागू करना। |
स्रोत: https://thoidai.com.vn/6-trong-tam-de-mat-tran-thuc-su-la-ngoi-nha-chung-cua-nhan-dan-216480.html
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