गृह मंत्रालय: नए कम्यून स्तर पर 43 पदों की नियुक्ति की उम्मीद

कम्यून स्तर पर नौकरी के पदों की सूची के बारे में, गृह मंत्रालय ने कहा कि 8 नेतृत्व और प्रबंधन पद होने की उम्मीद है, जिनमें कार्यालय प्रमुख, पीपुल्स काउंसिल और पीपुल्स कमेटी के कार्यालय के उप प्रमुख शामिल हैं...

उदाहरणात्मक फोटो. (स्रोत: VNA)

कम्यून स्तर पर नौकरी के पदों की सूची के बारे में, गृह मंत्रालय ने कहा कि 8 नेतृत्व और प्रबंधन पद होने की उम्मीद है, जिनमें कार्यालय प्रमुख, पीपुल्स काउंसिल और पीपुल्स कमेटी के कार्यालय के उप प्रमुख; विशेष विभाग के प्रमुख और उप प्रमुख; सार्वजनिक प्रशासनिक सेवा केंद्र के निदेशक और उप निदेशक; कम्यून-स्तरीय सैन्य कमान के कमांडर और डिप्टी कमांडर शामिल हैं।

पेशेवर और तकनीकी सिविल सेवकों के लिए 32 पद (नए कम्यून स्तर के कार्यों और कार्यभार के अनुसार) उपलब्ध होने की उम्मीद है। हाल ही में, द्वि-स्तरीय स्थानीय सरकार के संगठन को लागू करते हुए, गृह मंत्रालय और वित्त मंत्रालय ने नए कम्यून स्तर पर मुख्य लेखाकार/लेखा प्रबंधक के पद पर सिविल सेवकों की व्यवस्था के बारे में स्थानीय निकायों को दस्तावेज़ भेजे हैं।

यह सुनिश्चित करने के लिए कि कम्यून स्तर पर कर्मचारी दो-स्तरीय स्थानीय सरकार को प्रभावी ढंग से और सुचारू रूप से संचालित करने के लिए व्यवस्थित करने की आवश्यकताओं को पूरा करते हैं, गृह मंत्रालय ने 31 अगस्त, 2025 को आधिकारिक डिस्पैच संख्या 7415/BNV-CCVC जारी किया, जिसमें प्रांतों और शहरों की पीपुल्स कमेटियों से अनुरोध किया गया कि वे अपने प्रबंधन के तहत एजेंसियों और संगठनों को कार्यों और कार्यों की पेशेवर और तकनीकी आवश्यकताओं को पूरा करने के लिए सिविल सेवकों की व्यवस्था और उपयोग की वर्तमान स्थिति की समीक्षा करने के लिए निर्देशित करें और अस्थायी रूप से कम्यून स्तर पर नौकरी के पदों की सूची को 39 पदों (8 नेतृत्व और प्रबंधन पदों सहित; 28 पेशेवर और तकनीकी पदों को उद्योग और क्षेत्र द्वारा व्यवस्थित करने के लिए और 3 समर्थन और सेवा पदों) के लिए उन्मुख करें। इसके बाद, गृह मंत्रालय ने 18 सितंबर, 2025 को आधिकारिक डिस्पैच संख्या 8167/बीएनवी-सीसीवीसी जारी किया, जिसमें 34 प्रांतों और शहरों से अनुरोध किया गया कि वे कम्यून स्तर पर पीपुल्स कमेटियों के तहत एजेंसियों और संगठनों में काम करने वाले कैडरों और सिविल सेवकों की व्यवस्था और उपयोग की समीक्षा करें और रिपोर्ट दें।

आधिकारिक डिस्पैच संख्या 7415/बीएनवी-सीसीवीसी के अनुसार कम्यून-स्तरीय नौकरी के पदों के उन्मुखीकरण के आधार पर, कम्यून स्तर पर सिविल सेवकों की व्यवस्था पर स्थानीय रिपोर्ट और कम्यून-स्तरीय सिविल सेवक पदों पर मंत्रालयों और क्षेत्र प्रबंधकों के प्रस्ताव; प्रासंगिक कानूनी प्रावधानों के आधार पर, कम्यून-स्तरीय अधिकारियों के व्यावहारिक संचालन के अनुरूप, आधिकारिक डिस्पैच संख्या 7415/बीएनवी-सीसीवीसी में उन्मुख 28 पदों के अलावा, गृह मंत्रालय 4 नौकरी के पदों को जोड़ने की योजना बना रहा है।

ये हैं जन परिषद की सहायता करने के पद (जन परिषद कार्यालय और कम्यून स्तर पर जन समिति में व्यवस्थित); मुख्य लेखाकार/लेखा प्रबंधक के पद (जन समिति के अधीन विशेष विभागों और लोक प्रशासनिक सेवा केंद्रों में कम्यून स्तर पर व्यवस्थित, जिन्हें वित्त मंत्रालय के मार्गदर्शन के अनुसार लेखा इकाइयों और बजट अनुमान इकाइयों के रूप में पहचाना जाता है। साथ ही, लेखा पद को मुख्य लेखाकार या लेखा प्रबंधक पद की व्यवस्था से मेल खाने के लिए समायोजित किया जाता है); नागरिकों को प्राप्त करने, शिकायतों और निंदाओं को संभालने, भ्रष्टाचार को रोकने के पद; विशेष निरीक्षण के पद (डिक्री संख्या 217/2025/ND-CP के खंड 2, अनुच्छेद 6 के प्रावधानों के अनुसार)।

उपरोक्त पदों (जन परिषद कार्यालय और जन समिति में स्थित जन परिषद सहायक पदों को छोड़कर) की व्यवस्था और आवंटन, वास्तविक स्थिति और नियमों के अनुसार कार्यों और कार्यभार के आधार पर, कम्यून स्तर पर जन समिति द्वारा तय किया जाएगा। सहायक और सेवा पदों (जिनके लिए कोई सिविल सेवक नियुक्त नहीं किया गया है) के लिए, सेवा कर्मचारी, सुरक्षा कर्मचारी और ड्राइवर सहित 3 पद होने की उम्मीद है।

इस प्रकार, कम्यून स्तर पर प्रयुक्त नौकरी पदों की संख्या 43 है (जिसमें 8 नेतृत्व और प्रबंधन पद, उद्योग और क्षेत्र द्वारा व्यवस्थित 32 पेशेवर और तकनीकी पद और 3 समर्थन और सेवा पद शामिल हैं), जो आधिकारिक डिस्पैच संख्या 7415/BNV-CCVC में अभिविन्यास की तुलना में 4 पदों की वृद्धि है।

सरकार के 12 जून, 2025 के डिक्री संख्या 150/2025/एनडी-सीपी में निर्धारित अनुसार कम्यून स्तर पर विशेष विभाग के क्षेत्र और कार्यक्षेत्र में कार्यों के प्रत्येक समूह के कार्यभार के आधार पर, कम्यून स्तर पर पीपुल्स कमेटी निर्धारित कार्यों को करने के लिए नौकरी की स्थिति के अनुसार पूर्णकालिक या अंशकालिक सिविल सेवकों की पहचान करने और व्यवस्था करने के लिए जिम्मेदार है, सक्षम अधिकारियों द्वारा निर्धारित कम्यून स्तर पर सिविल सेवक पेरोल ढांचे के उन्मुखीकरण के अनुपालन को सुनिश्चित करना; साथ ही, सिविल सेवकों के प्रशिक्षण प्रमुखों पर आवश्यकताओं को निर्धारित करना ताकि उन्हें उचित रूप से व्यवस्थित किया जा सके, जिससे निर्धारित कार्यों का अच्छा प्रदर्शन सुनिश्चित हो सके।

(वीएनए)

स्रोत: https://baoninhbinh.org.vn/bo-noi-vu-cap-xa-moi-du-kien-co-43-vi-tri-viec-lam-251024164127707.html