गृह मंत्रालय सिविल सेवकों की भर्ती और नौकरी के पदों से संबंधित नियमों की समीक्षा करेगा।

गृह मंत्री ने कहा कि वह सिविल सेवकों की भर्ती के आधार, सिद्धांतों और तरीकों तथा नौकरी के पदों पर विनियमों की समीक्षा करेंगे।

गृह मंत्री दो थान बिन्ह सिविल सेवकों पर कानून (संशोधित) के मसौदे के कई मुद्दों पर व्याख्या और स्पष्टीकरण देते हुए। फोटो: फाम डोंग

13 नवंबर को, राष्ट्रीय सभा ने सिविल सेवकों पर कानून (संशोधित) के मसौदे पर हॉल में चर्चा की । गृह मंत्री दो थान बिन्ह ने प्रतिनिधियों के समक्ष चिंता के कई मुद्दों को स्पष्ट किया।

मंत्री ने कहा कि कुछ प्रतिनिधियों ने मसौदा कानून के अनुच्छेद 5 में सार्वजनिक सेवा इकाइयों के संगठन और संचालन को विनियमित न करने पर विचार करने का सुझाव दिया, बल्कि इसे सार्वजनिक सेवा इकाइयों के संगठन और संचालन संबंधी कानून पर छोड़ दिया।

हालांकि, जब तक सार्वजनिक सेवा इकाइयों के संगठन और संचालन पर कानून प्रख्यापित नहीं किया गया है, तब तक यह प्रस्ताव है कि राष्ट्रीय असेंबली मसौदा कानून के प्रावधानों को प्रख्यापित किए जाने वाले उप-कानून दस्तावेजों के आधार के रूप में रखे और सार्वजनिक सेवा इकाइयों के संचालन में स्थिरता बनाए रखे।

कई प्रतिनिधि सिविल सेवकों के प्रबंधन और उपयोग में नवाचार के बारे में चिंतित हैं, नौकरी के पदों को सिविल सेवकों की भर्ती, उपयोग, मूल्यांकन और गुणवत्ता के वर्गीकरण के लिए केंद्र के रूप में लेना, वेतन, बोनस और सिविल सेवक टीम से संबंधित अन्य व्यवस्थाओं और नीतियों पर व्यवस्थाओं और नीतियों को लागू करना।

टिप्पणियों के जवाब में, गृह मंत्रालय मसौदा कानून में भर्ती के आधार, भर्ती के सिद्धांतों, भर्ती के तरीकों और नौकरी के पदों पर विनियमों के प्रावधानों की समीक्षा करेगा।

इस सत्र में, सिविल सेवकों की भर्ती के अधिकार के संबंध में, सरकार ने राष्ट्रीय असेंबली को शिक्षा और प्रशिक्षण विकास में सफलता प्राप्त करने के लिए कई विशिष्ट और उत्कृष्ट तंत्रों और नीतियों पर राष्ट्रीय असेंबली का एक मसौदा प्रस्ताव भी प्रस्तुत किया।

इसमें सार्वजनिक शिक्षण संस्थानों में शिक्षक के रूप में कार्यरत सिविल सेवकों के लिए भर्ती प्राधिकरण पर विनियम शामिल हैं; साथ ही, इसमें यह भी प्रावधान है कि यदि इस प्रस्ताव और कानून के बीच समान विषय-वस्तु में कोई अंतर है, तो इस प्रस्ताव के प्रावधान लागू होंगे।

इसलिए, शिक्षकों के लिए विशिष्ट नियमों को इस प्रस्ताव के प्रावधानों के अनुसार लागू किया जाएगा। अन्य विषयों के लिए, गृह मंत्रालय संबंधित एजेंसियों के साथ समन्वय करके मसौदा कानून और विशिष्ट सिविल सेवक प्रबंधन संबंधी कानूनों के प्रावधानों की समीक्षा करेगा और उनके बीच एकरूपता सुनिश्चित करेगा।

13 नवंबर को सुबह का सत्र। फोटो: फाम डोंग

एक अन्य प्रावधान यह है कि सिविल सेवकों को उस सार्वजनिक सेवा इकाई के अलावा अन्य एजेंसियों और संगठनों के साथ व्यावसायिक गतिविधियां करने के लिए श्रम अनुबंध या सेवा अनुबंध पर हस्ताक्षर करने की अनुमति दी जाएगी, जहां वे काम कर रहे हैं।

मंत्री के अनुसार, प्रतिनिधियों की राय सिविल सेवकों को श्रम अनुबंधों और कार्य अनुबंधों पर हस्ताक्षर करने की अनुमति देने की नीति से पूरी तरह सहमत है, ताकि सार्वजनिक और निजी क्षेत्रों के बीच मानव संसाधनों को जोड़ने के लिए एक तंत्र बनाया जा सके; साथ ही, सिविल सेवकों के लिए अपने श्रम से अपनी वैध आय बढ़ाने के लिए परिस्थितियां बनाई जा सकें।

टिप्पणियों के जवाब में, गृह मंत्रालय सिविल सेवकों के लिए उनकी व्यावसायिक गतिविधियों में अधिकतम परिस्थितियां बनाने के सिद्धांत की समीक्षा और समायोजन करेगा, लेकिन साथ ही पारदर्शिता सुनिश्चित करेगा, हितों के टकराव और नीतिगत शोषण से बचना होगा।

सिविल सेवकों के मूल्यांकन और वर्गीकरण के संबंध में, कई प्रतिनिधियों ने मूल्यांकन पद्धति के बारे में अपनी चिंता व्यक्त की, तथा यह सुनिश्चित किया कि मूल्यांकन कार्य निष्पादन के उत्पादों और परिणामों से जुड़े होने के सिद्धांत पर आधारित होना चाहिए; मात्रात्मक, वस्तुनिष्ठ और बहुआयामी।

गृह मंत्रालय परिणामों, लोक सेवा की गुणवत्ता और लोगों की संतुष्टि के आधार पर नियमित, सतत और बहुआयामी मूल्यांकन के लिए सिद्धांतों और प्राधिकारों को निर्धारित करने के लिए समीक्षा और संशोधन करेगा; डिजिटल प्रौद्योगिकी को लागू करेगा, मूल्यांकन, प्रबंधन और लोक सेवकों के विकास में प्रचार और पारदर्शिता सुनिश्चित करने के लिए लोक सेवकों पर एक राष्ट्रीय डेटाबेस तैयार करेगा।

स्रोत: https://laodong.vn/thoi-su/bo-noi-vu-se-ra-soat-cac-quy-dinh-ve-tuyen-dung-vi-tri-viec-lam-cua-vien-chuc-1608337.ldo