स्वास्थ्य प्रणाली को लोगों से जोड़ने वाली “विस्तारित भुजा”

ग्राम स्वास्थ्य कार्यकर्ताओं (वीएचएस) को लोगों को स्वास्थ्य सेवा प्रदान करने में स्वास्थ्य क्षेत्र की "विस्तारित शाखा" माना जाता है। वे जमीनी स्तर की स्वास्थ्य प्रणाली में एक महत्वपूर्ण "कड़ी" हैं, स्वास्थ्य प्रणाली और लोगों के बीच एक सेतु हैं।

श्री डियू डे (हाई कैन गाँव, फु न्हिया कम्यून, डोंग नाई प्रांत) टीकाकरण के लिए अपने बच्चों को लाने वाले लोगों से जानकारी प्राप्त करने और एकत्र करने में कम्यून स्वास्थ्य केंद्र के कर्मचारियों की सहायता करते हैं। फोटो: योगदानकर्ता

कम भत्ते (क्षेत्र के आधार पर मूल वेतन का 0.3 या 0.5 गुना) के साथ, YTTB टीम को इस "जेल और सामान्य सामान ले जाने" के काम से जुड़े रहने के लिए लोगों की देखभाल करने में वास्तव में समर्पित और जिम्मेदार होना चाहिए।

समर्पित, उत्साही, जिम्मेदार

17 सितंबर को, फु न्हिया कम्यून हेल्थ स्टेशन ने बच्चों का टीकाकरण करने के लिए हाई कैन गाँव में चिकित्सा कर्मचारियों को तैनात किया। शाम लगभग 5 बजे, YTTB के एक कर्मचारी, श्री दियु दे, टीकाकरण की आयु के बच्चों वाले घरों में गए और अभिभावकों को अपने बच्चों को टीकाकरण के लिए ले जाने के लिए प्रेरित किया। श्री दियु दे, फु न्हिया कम्यून के तीन स'तिएंग YTTB कर्मचारियों में से एक हैं। हालाँकि उनकी उम्र ज़्यादा है, फिर भी वे इस काम से जुड़े हुए हैं क्योंकि स'तिएंग लोगों के बीच उनकी एक प्रतिष्ठित पहचान है, वे उत्साही, ज़िम्मेदार हैं और YTTB गतिविधियों की अच्छी समझ रखते हैं, जिसकी बदौलत वे YTTB के कार्यों को बहुत प्रभावी ढंग से अंजाम देते हैं।

श्री डियू डे के अतिरिक्त, फु नघिया कम्यून में स्टिएन्ग जातीय समूह के दो YTTB कर्मचारी भी हैं, श्री डियू चान्ह थैक दाई गांव में और श्री डियू डोंग डाक खाऊ गांव में।

फु न्घिया कम्यून हेल्थ स्टेशन के कार्यवाहक निदेशक, बैचलर ऑफ मिडवाइफरी गुयेन होई नाम ने कहा: "जिन गाँवों में स्टिएन्ग लोगों की संख्या ज़्यादा है, वहाँ स्वास्थ्यकर्मियों का स्टिएन्ग होना ही बेहतर है। वे समुदाय के प्रतिष्ठित लोग होते हैं, रीति-रिवाजों और प्रथाओं को समझते हैं; क्षेत्र की अच्छी समझ रखते हैं... इसलिए लोगों के प्रचार, शिक्षा और स्वास्थ्य सेवा के काम के लिए यह बहुत सुविधाजनक है।"

लोक क्वांग कम्यून में, सुश्री ले थी किम डुंग (68 वर्ष) पिछले 30 वर्षों से सबसे लंबे समय से कार्यरत YTTB कार्यकर्ता हैं। वर्तमान में, वे 430 घरों और 1,500 से ज़्यादा लोगों वाले हीप होआन गाँव की प्रभारी हैं। बच्चों के टीकाकरण और पोषण को बढ़ावा देने के लिए, सुश्री डुंग ने 5 साल से कम उम्र के बच्चों वाली माताओं का एक ज़ालो समूह बनाया है। टीकाकरण, विटामिन ए, रोग निवारण और नियंत्रण... से जुड़ी सभी जानकारी वे इस समूह को भेजती हैं। इसी वजह से, हीप होआन गाँव में टीकाकरण दर हमेशा लक्ष्य के अनुरूप रहती है। क्षेत्र पर अपनी मज़बूत पकड़ के कारण, वे स्थानीय चिकित्सा कर्मचारियों को महामारी की पुष्टि और उससे निपटने में तुरंत मदद भी करती हैं।

सुश्री डंग ने बताया: "कुछ दशक पहले की तुलना में, लोगों में बीमारियों की रोकथाम और स्वास्थ्य सेवा के प्रति जागरूकता काफ़ी बढ़ी है। उदाहरण के लिए, टीकाकरण के काम में, कई लोग अपनी जेब से पैसे देकर अपने बच्चों का टीकाकरण करवाने को तैयार हैं, अगर सामुदायिक स्वास्थ्य केंद्र में विस्तारित टीकाकरण कार्यक्रम के तहत टीके उपलब्ध नहीं हैं या टीके खत्म हो गए हैं। पहले, कुछ माताएँ अपने बच्चों को सिर्फ़ तीन महीने की उम्र में ही दलिया खिलाती थीं, इस उम्मीद में कि उनके बच्चे मज़बूत होंगे, लेकिन अब ज़्यादातर माताएँ स्तनपान के फ़ायदों को समझती हैं... YTTB के काम की प्रभावशीलता देखकर मुझे इस काम में लगे रहने की और भी खुशी और प्रेरणा मिली है।"

नए भत्ते की प्रतीक्षा में

कम्यून और वार्ड स्वास्थ्य केंद्रों की "विस्तारित शाखा" के रूप में, YTTB की भूमिका निवारक चिकित्सा अभियानों और रोग निवारण में, विशेष रूप से दूरदराज के क्षेत्रों और जातीय अल्पसंख्यक क्षेत्रों में, सबसे स्पष्ट रूप से प्रदर्शित होती है। स्थानीय निवासी होने और स्थानीय भाषा व संस्कृति को समझने के लाभ के साथ, YTTB कर्मचारी पर्यावरण स्वच्छता, टीकाकरण और रोग निवारण के संदेश लोगों तक आसानी से पहुँचा सकते हैं। वे रोग निगरानी प्रणाली में एक महत्वपूर्ण "कड़ी" भी हैं। जब क्षेत्र में कोई महामारी फैलती है, तो घरों को अच्छी तरह से, यहाँ तक कि नाम से भी, जानने के कारण, YTTB कर्मचारी प्रकोप की तुरंत पहचान कर स्वास्थ्य सेवा को उससे तुरंत निपटने में मदद कर सकते हैं...

महामारी के अलावा, आमतौर पर YTTB का काम मुश्किल नहीं होता, लेकिन इसके लिए पूरी लगन और क्षेत्र की गहरी समझ, ज़िम्मेदारी और उत्साह की भावना की ज़रूरत होती है। दरअसल, अगर इन कारकों की कमी है, तो वे काम में टिक नहीं पाएँगे, क्योंकि YTTB के लिए भत्ता अभी बहुत कम है।

श्री डियू डे (हाई कैन गाँव, फु न्घिया कम्यून) अपने बच्चों को टीकाकरण के लिए ले जा रहे लोगों से बात करते हुए। फोटो: योगदानकर्ता

बाऊ हाम कम्यून के ट्रुंग ताम गाँव की वाईटीटीबी कार्यकर्ता सुश्री गुयेन थी होआ ने कहा: "वह लगभग 8 वर्षों से स्वास्थ्य क्षेत्र में कार्यरत हैं और 860 घरों वाले 24 आवासीय समूहों वाले एक गाँव की प्रभारी हैं। वर्तमान में, उन्हें 702 हज़ार वियतनामी डोंग प्रति माह का भत्ता मिलता है।"

"पिछले वर्षों की तुलना में इस भत्ते में वृद्धि हुई है। मैंने YTTB के रूप में काम करना स्वीकार किया क्योंकि मुझे आंदोलनों में भाग लेना और सामाजिक कार्य करना पसंद है, लेकिन यह भत्ता YTTB के काम के अनुरूप नहीं है," सुश्री होआ ने कहा।

दाई के पेशे से स्नातक गुयेन होई नाम के अनुसार, फु न्हिया कम्यून का गठन पुराने बु गिया मैप ज़िले के तीन कम्यूनों: फु न्हिया, फु वान और डुक हान को मिलाकर किया गया था। पूरे कम्यून में 23 गाँव हैं, लेकिन वर्तमान में केवल 11 YTTB कर्मचारी हैं। जिन गाँवों में YTTB नहीं है, उनके लिए कम्यून स्वास्थ्य केंद्र जनसंख्या सहयोगियों की एक टीम का उपयोग करता है और केंद्र के चिकित्सा कर्मचारियों को उस क्षेत्र का प्रभारी नियुक्त करता है।

कम्यून में 20 बस्तियों में 20 YTTB कर्मचारी हैं, जिनमें अंशकालिक जनसंख्या सहयोगी के रूप में काम करने वाले लोग भी शामिल हैं। YTTB कर्मचारी कम्यून स्वास्थ्य केंद्र द्वारा लोगों के लिए शुरू किए गए कार्यक्रमों को प्रभावी ढंग से लागू करते हैं, जैसे: बच्चों को टीकाकरण के लिए बुलाना, विटामिन ए लेना; कुपोषित बच्चों की दर कम करने के लिए पोषण परामर्श प्रदान करना... YTTB टीम का लाभ उत्साह है, जो आंदोलन के लिए, समुदाय के लिए काम करता है।

विशेषज्ञ डॉक्टर आई ट्रान वान थी , लोक क्वांग कम्यून स्वास्थ्य केंद्र के प्रमुख

"कम भत्ते के बावजूद, YTTB टीम बहुत उत्साही है। कम्यून और कम्यून हेल्थ स्टेशन को इस टीम की सचमुच ज़रूरत है। आमतौर पर, जब कोई महामारी नहीं होती, तो इस टीम को ज़्यादा मेहनत नहीं करनी पड़ती, लेकिन अब, कई तरह की महामारियों के कारण, YTTB को कड़ी मेहनत करनी पड़ रही है। हमें उम्मीद है कि स्वास्थ्य विभाग गाँवों में YTTB को प्रशिक्षित करने के लिए और ज़्यादा कक्षाएँ खोलेगा और भत्ते में वृद्धि करेगा ताकि YTTB टीम को काम करने की और प्रेरणा मिले," सुश्री नाम ने कहा।

दरअसल, कम मासिक भत्ते के कारण, जो वास्तव में उत्साह और उत्साह को प्रेरित करने के लिए पर्याप्त नहीं है, कई YTTB कर्मचारियों ने अपनी नौकरी छोड़ दी है या अभी भी काम कर रहे हैं लेकिन उनमें उत्साह नहीं है। वर्तमान में, स्वास्थ्य मंत्रालय एक आदेश का मसौदा तैयार कर रहा है जिसमें सिविल सेवकों, सरकारी कर्मचारियों और सार्वजनिक स्वास्थ्य सुविधाओं में कार्यरत कर्मचारियों के लिए कई विशेष भत्ता व्यवस्थाएँ, महामारी-रोधी भत्ता व्यवस्था; गाँव और आवासीय समूह स्वास्थ्य कार्यकर्ताओं और गाँव और गाँव की दाइयों के लिए सहायता व्यवस्था शामिल है। जिसमें, गाँव और आवासीय समूह स्वास्थ्य कार्यकर्ताओं और गाँव और गाँव की दाइयों के लिए प्रस्तावित मासिक सहायता स्तर मूल वेतन का 0.7 और 0.5 गुना है।

हाई येन

स्रोत: https://baodongnai.com.vn/xa-hoi/202509/canh-tay-noi-dai-ket-noi-he-thong-y-te-voi-nhan-dan-4da7777/