क्या मैं अधिकतम पेंशन प्राप्त करने के लिए अतिरिक्त स्वैच्छिक सामाजिक बीमा का भुगतान कर सकता हूँ?

(Chinhphu.vn) - श्री ले ट्रुंग सांग (हाई फोंग) का जन्म फरवरी 1965 में हुआ था, उन्होंने 33 वर्षों तक सामाजिक बीमा का भुगतान किया है, वेतन गुणांक 4.98, भत्ता 0.8, जो कि सामान्य से 7% अधिक है। अगस्त 2026 में, उनकी आयु सेवानिवृत्ति के योग्य हो जाएगी।

श्री सांग ने पूछा, क्या वह अगले दो वर्षों तक स्वैच्छिक सामाजिक बीमा का भुगतान कर सकते हैं, और 35 वर्षों के सामाजिक बीमा भुगतान का एकमुश्त भुगतान करके अपनी पेंशन का 75% प्राप्त कर सकते हैं? यदि हाँ, तो क्या वह अधिकतम राशि का भुगतान कर सकते हैं? यदि वह सितंबर 2026 में दो वर्षों के लिए एकमुश्त भुगतान करते हैं, तो क्या उन्हें अक्टूबर 2026 में 35-वर्षीय सामाजिक बीमा भुगतान स्तर के अनुसार पेंशन मिलेगी?

इस मुद्दे के संबंध में, वियतनाम सामाजिक सुरक्षा का उत्तर इस प्रकार है:

सामाजिक बीमा पर 2014 कानून के अनुच्छेद 54 के प्रावधानों के अनुसार, 2019 श्रम संहिता के अनुच्छेद 219 के खंड 1 के बिंदु ए में संशोधित, जिन कर्मचारियों ने सेवानिवृत्त होने पर 20 साल या उससे अधिक समय तक सामाजिक बीमा का भुगतान किया है, वे पेंशन के हकदार हैं यदि वे निम्नलिखित मामलों में से एक में आते हैं:

- श्रम संहिता के अनुच्छेद 169 के खंड 2 में निर्धारित कानूनी आयु के अनुसार;

- श्रम संहिता के अनुच्छेद 169 के खंड 3 में निर्धारित आयु के अनुसार हो और श्रम मंत्रालय - विकलांग और सामाजिक मामलों द्वारा जारी सूची में कठिन, विषाक्त, खतरनाक या विशेष रूप से कठिन, विषाक्त, खतरनाक नौकरी या व्यवसाय में कम से कम 15 वर्ष का अनुभव हो या विशेष रूप से कठिन सामाजिक-आर्थिक परिस्थितियों वाले क्षेत्र में कम से कम 15 वर्ष का अनुभव हो, जिसमें 1 जनवरी, 2021 से पहले 0.7 या उससे अधिक के क्षेत्रीय भत्ता गुणांक वाले क्षेत्र में काम करने का समय शामिल हो;

- ऐसे कर्मचारी जिनकी आयु श्रम संहिता के अनुच्छेद 169 के खंड 2 में निर्दिष्ट कर्मचारियों की सेवानिवृत्ति आयु से अधिकतम 10 वर्ष कम है और भूमिगत कोयला खनन में काम करने का 15 वर्ष का अनुभव है;

- निर्धारित कार्य करते समय व्यावसायिक दुर्घटनाओं के कारण एचआईवी से संक्रमित लोग।

- महिला श्रमिक जो कम्यून स्तर के अधिकारी, सिविल सेवक या कम्यून, वार्ड और कस्बों में अंशकालिक कार्यकर्ता हैं, जो सामाजिक बीमा में भाग लेती हैं और जिन्होंने 15 से 20 वर्ष तक सामाजिक बीमा का भुगतान किया है और जो श्रम संहिता के अनुच्छेद 169 के खंड 2 में निर्धारित सेवानिवृत्ति की आयु पर हैं, वे पेंशन प्राप्त करने की हकदार हैं।

अधिकतम पेंशन प्राप्त करने की शर्तें

सामाजिक बीमा पर 2014 के कानून के अनुच्छेद 56 के अनुसार, 2018 से सेवानिवृत्त होने वाली महिला कर्मचारियों की मासिक पेंशन की गणना सामाजिक बीमा अंशदान के लिए औसत मासिक वेतन के 45% के आधार पर की जाएगी, जो 15 वर्षों के सामाजिक बीमा अंशदान के अनुरूप है। 2022 के बाद सेवानिवृत्त होने वाले पुरुष कर्मचारियों की गणना सामाजिक बीमा अंशदान के लिए औसत मासिक वेतन के 45% के आधार पर की जाएगी, जो 20 वर्षों के सामाजिक बीमा अंशदान के अनुरूप है। उसके बाद, सामाजिक बीमा अंशदान के प्रत्येक अतिरिक्त वर्ष के लिए, अतिरिक्त 2% की गणना की जाती है; अधिकतम स्तर 75% है।

इस प्रकार, 75% मासिक पेंशन प्राप्त करने के लिए, पेंशन प्राप्त करने योग्य आयु की महिला श्रमिकों को 30 वर्षों तक सामाजिक बीमा का भुगतान करना होगा तथा पुरुष श्रमिकों को 35 वर्षों तक सामाजिक बीमा का भुगतान करना होगा।

स्वैच्छिक सामाजिक बीमा में भाग लेने के लिए पात्र विषय

सामाजिक बीमा पर 2014 कानून के अनुच्छेद 2, खंड 4 में यह प्रावधान है कि स्वैच्छिक सामाजिक बीमा प्रतिभागी 15 वर्ष या उससे अधिक आयु के वियतनामी नागरिक हैं और वे अनिवार्य सामाजिक बीमा के अधीन नहीं हैं।

सामाजिक बीमा कानून 2014 के अनुच्छेद 87 के खंड 2 के प्रावधानों के अनुसार, सरकार के 29 दिसंबर, 2015 के डिक्री संख्या 134/2015/ND-CP के अनुच्छेद 9 में स्वैच्छिक सामाजिक बीमा पर सामाजिक बीमा कानून के कई अनुच्छेदों का विवरण दिया गया है, स्वैच्छिक सामाजिक बीमा प्रतिभागी पेंशन और मृत्यु लाभ निधि में योगदान करने के लिए निम्नलिखित भुगतान विधियों में से एक चुन सकते हैं:

- मासिक भुगतान;

- हर 3 महीने में भुगतान करें;

- हर 6 महीने में भुगतान करें;

- हर 12 महीने में भुगतान करें;

- आने वाले कई वर्षों के लिए एक बार भुगतान करें लेकिन एक बार में 5 वर्ष से अधिक नहीं;

- सामाजिक बीमा प्रतिभागियों के लिए छूटे हुए वर्षों के लिए एक बार भुगतान करें, जिन्होंने नियमों के अनुसार पेंशन प्राप्त करने के लिए आयु की आवश्यकता को पूरा कर लिया है, लेकिन शेष सामाजिक बीमा भुगतान अवधि 10 वर्ष (120 महीने) से अधिक नहीं है, फिर वे पेंशन प्राप्त करने के लिए पूरे 20 वर्षों के लिए भुगतान कर सकते हैं।

यदि कोई सामाजिक बीमा प्रतिभागी निर्धारित सेवानिवृत्ति आयु तक पहुंच गया है, लेकिन शेष सामाजिक बीमा भुगतान अवधि 10 वर्ष से अधिक है, तो यदि वह चाहे तो इस अनुच्छेद के खंड 1 के बिंदु ए, बी, सी, डी और डीडी में निर्धारित विधियों में से किसी एक के अनुसार स्वैच्छिक सामाजिक बीमा का भुगतान करना जारी रख सकता है, जब तक कि शेष सामाजिक बीमा भुगतान अवधि 10 वर्ष से अधिक न हो, फिर वह इस अनुच्छेद के खंड 1 के बिंदु ई में प्रावधानों के अनुसार पेंशन प्राप्त करने के लिए शेष वर्षों के लिए एक बार भुगतान कर सकता है।

श्रम - विकलांग और सामाजिक मामलों के मंत्री के परिपत्र संख्या 01/2016/TT-BLDTBXH दिनांक 18 फरवरी, 2016 के अनुच्छेद 5 के खंड 1, बिंदु c के अनुसार, स्वैच्छिक सामाजिक बीमा पर सामाजिक बीमा पर कानून के कई लेखों के कार्यान्वयन का विवरण और मार्गदर्शन करते हुए, यदि कोई सामाजिक बीमा प्रतिभागी पेंशन प्राप्त करने की शर्तों को पूरा करता है, लेकिन स्वैच्छिक सामाजिक बीमा में भाग लेना जारी रखता है, तो पेंशन प्राप्त करने का समय स्वैच्छिक सामाजिक बीमा योगदान को रोकने और पेंशन प्राप्त करने का अनुरोध करने के महीने के बाद के महीने का पहला दिन है।

वियतनाम सामाजिक सुरक्षा विभाग श्री सांग को समझने के लिए उपरोक्त कुछ जानकारी प्रदान करना चाहता है। यदि उन्हें विस्तृत स्पष्टीकरण और मार्गदर्शन की आवश्यकता हो, तो श्री सांग विशिष्ट सलाह और उत्तरों के लिए उस सामाजिक सुरक्षा संगठन से संपर्क कर सकते हैं जहाँ वे सामाजिक सुरक्षा में भाग ले रहे हैं।

सरकार.vn

स्रोत: https://baochinhphu.vn/co-duoc-dong-them-bhxh-tu-nguyen-de-huong-luong-huu-toi-da-102250620084004675.htm