व्यावसायिक प्रशिक्षण से बाक कान में गरीबी कम करने में मदद मिली

हाल के समय में, बाक कान प्रांत ने व्यावसायिक प्रशिक्षण को बढ़ावा दिया है, कौशल और योग्यता में सुधार किया है, ग्रामीण क्षेत्रों में श्रमिकों के लिए रोजगार सृजित किए हैं और गरीबी को स्थायी रूप से कम किया है, जिससे स्थानीय सामाजिक-आर्थिक विकास में सकारात्मक योगदान मिला है।

ना री ज़िले में पशुपालन का व्यावसायिक प्रशिक्षण। (फोटो: थू ट्रांग)

आंकड़ों के अनुसार, ग्रामीण श्रमिकों   बाक कान में, वर्तमान में जनसंख्या 75% है। लोगों को स्थायी आजीविका प्राप्त करने में मदद करने के लिए, प्रांत ने रोज़गार सृजन से जुड़े व्यावसायिक प्रशिक्षण की गुणवत्ता में सुधार लाने पर संसाधनों को केंद्रित किया है।

व्यावसायिक शिक्षा ने जागरूकता में बदलाव लाया है, व्यावसायिक कौशल में सुधार किया है, मानव संसाधन की गुणवत्ता में वृद्धि की है, तथा अनेक श्रमिकों के लिए रोजगार के अवसर पैदा किए हैं।

10 से अधिक वर्षों तक निर्माण श्रमिक के रूप में काम करने वाले श्री नोंग वान गियाप, चो बी गांव, कोन मिन्ह कम्यून (ना री) ने मुख्य रूप से दोस्तों से प्राप्त अनुभव के आधार पर काम किया, इसलिए दक्षता वास्तव में अधिक नहीं थी।

यह जानते हुए कि कम्यून में एक निर्माण कक्षा शुरू हो रही है, श्री गियाप ने इसमें भाग लेने के लिए नामांकन कराया। दो महीने बाद, श्री गियाप को एक व्यावसायिक प्रमाणपत्र प्रदान किया गया और, इससे भी महत्वपूर्ण बात यह है कि उन्होंने निर्माण सामग्री की गणना और कुछ अन्य कठिन तकनीकें सीखीं।

इससे श्री गियाप को अपने कौशल और आय में सुधार करने में मदद मिली। पहले, उनकी दैनिक मजदूरी आमतौर पर 200,000 VND/दिन थी, लेकिन व्यापार सीखने के बाद, यह बढ़कर 300,000 VND/दिन हो गई।

ना री ज़िले में व्यावसायिक प्रशिक्षण में भाग लेने वाले श्रमिकों में, कई OCOP उत्पाद कंपनियाँ हैं जिन्होंने 3-स्टार या उससे अधिक प्रमाणन प्राप्त किया है। OCOP कंपनियाँ अपेक्षाकृत स्थिर रूप से विकसित हुई हैं, कुछ कंपनियाँ उत्पादन और व्यवसाय को प्रभावी ढंग से व्यवस्थित करने, साहसपूर्वक निवेश करने, उत्पादन में विज्ञान और प्रौद्योगिकी का प्रयोग करने के लिए आगे आई हैं, और उनके उत्पाद बाज़ार में पर्याप्त प्रतिस्पर्धात्मकता रखते हैं, जैसे डोंग सेंवई, चीनी सॉसेज, डुओंग कान्ह संतरे, ज़ा दोई संतरे, बीजरहित ख़ुरमा, औषधीय उत्पाद...

बाक कान शहर में पेय मिश्रण सिखाते हुए। (फोटो: थू ट्रांग)

उल्लेखनीय रूप से, ताई होआन कोऑपरेटिव के 5-स्टार वर्मीसेली उत्पाद को यूरोपीय बाज़ार में निर्यात किया गया है। इन संस्थाओं ने उत्पादन और उत्पाद उपभोग को उत्पादन क्षेत्र के 2,000 से ज़्यादा लोगों से जोड़ा है, जिससे 1,000 से ज़्यादा किसानों के लिए रोज़गार का सृजन हुआ है। प्रारंभिक समीक्षा के परिणाम बताते हैं कि ना री ज़िले में 2024 तक गरीब परिवारों की संख्या में 3.5% की कमी आएगी, जिसका एक बड़ा कारण ग्रामीण श्रमिकों के लिए व्यावसायिक प्रशिक्षण भी है।

ना री जिले के श्रम, युद्ध विकलांग और सामाजिक मामलों के विभाग के प्रमुख नोंग थी डीप के अनुसार, 2024 में, ना री जिले ने 1,365 श्रमिकों के लिए 39 प्रशिक्षण कक्षाएं खोली, जो प्रांतीय पीपुल्स कमेटी द्वारा निर्धारित लक्ष्य का 223.8% से अधिक है।

विभाग ने प्रचार कार्य को बढ़ावा देने, जमीनी स्तर के अधिकारियों और लोगों के लिए जागरूकता बढ़ाने, स्थानीय उत्पादन और व्यावसायिक गतिविधियों में भाग लेने वाले श्रमिकों के शैक्षिक स्तर, व्यावसायिक योग्यता और व्यवसायों के बारे में जानकारी एकत्र करने के लिए विशेष एजेंसियों और स्थानीय अधिकारियों के साथ निकट समन्वय किया है।

व्यावसायिक प्रशिक्षण के साथ-साथ, स्थानीय लोग प्रशिक्षित कृषि और पशुधन तकनीकों को लागू करने के लिए पौधों और नस्लों का समर्थन करने के लिए संसाधनों को भी एकीकृत करते हैं।

ना री जिला कृषि सेवा केंद्र के निदेशक, ली वान तुयेन के अनुसार, 2024 में, जिला क्षेत्र के 180 गरीब, लगभग गरीब परिवारों और नीतिगत परिवारों के लिए मुर्गियों के प्रजनन में सहायता प्रदान करेगा। प्रजनन सामग्री की आपूर्ति से लेकर उपभोग तक सभी बंद प्रक्रियाएँ, लोगों को उत्पादन की चिंता किए बिना निश्चिंत रहने में मदद करेंगी। प्रजनन और चारे के सभी समर्थित होने से, परिवार निर्देशित प्रजनन प्रक्रिया का अच्छी तरह से पालन कर सकेंगे।

अन्य इलाकों में भी व्यावसायिक प्रशिक्षण और रोज़गार सृजन को बढ़ावा दिया गया है। इसके परिणामों ने श्रम संरचना में बदलाव, रोज़गार सृजन, सतत गरीबी उन्मूलन के लक्ष्य की प्राप्ति और नए ग्रामीण क्षेत्रों के निर्माण में सकारात्मक योगदान दिया है।

स्थानीय क्षेत्रों के लिए, व्यावसायिक प्रशिक्षण का ध्यान 3 महीने से कम अवधि के व्यावसायिक प्रशिक्षण को लागू करने पर केंद्रित है, साथ ही श्रमिकों के लिए परामर्श और नौकरी रेफरल को बढ़ावा देना भी शामिल है।

बेक कान कॉलेज में व्यावसायिक प्रशिक्षण। (फोटो: थू ट्रांग)

कांग बांग कम्यून (पैक नाम) के फिएंग लुओंग गाँव के श्री मा वान सोन के अनुसार, इस कक्षा के माध्यम से, छात्र पशुओं की देखभाल और बीमारियों की रोकथाम के बारे में अधिक ज्ञान और तकनीक प्राप्त करते हैं। सिद्धांत के साथ-साथ, कक्षा में अभ्यास पर भी काफ़ी समय दिया जाता है, ताकि पाठ्यक्रम पूरा करने के बाद, छात्र इसे तुरंत अपने परिवार की वास्तविकता में लागू कर सकें, जिससे उत्पादकता और आय बढ़ाने में मदद मिल सके।

पैक नाम ज़िले के व्यावसायिक शिक्षा - सतत शिक्षा केंद्र के निदेशक, होआंग वान वी के अनुसार, यह इकाई लोगों को जानकारी को पूरी तरह से समझने में मदद करने के लिए प्रचार और परामर्श को बढ़ावा देने के लिए समन्वय पर ध्यान केंद्रित कर रही है, ताकि वे अपने लिए आवश्यक पेशा चुनने के आधार के रूप में जानकारी प्राप्त कर सकें। सीखने की प्रक्रिया के दौरान, छात्र सिद्धांत और व्यवहार दोनों सीखते हैं, ताकि पाठ्यक्रम के अंत में, वे ज्ञान को वास्तविक उत्पादन में लागू कर सकें और नौकरी पाने के अवसर पैदा कर सकें। 2024 में, इस इकाई ने 805 छात्रों के साथ 23 व्यावसायिक प्रशिक्षण कक्षाएं आयोजित कीं।

बाक कान के श्रम, युद्ध विकलांग और सामाजिक मामलों के विभाग के अनुसार, प्रांत के जिलों में व्यावसायिक शिक्षा और सतत शिक्षा केंद्र ने प्रशिक्षण योजनाओं के विकास के लिए आधार के रूप में शिक्षार्थियों की आवश्यकताओं की जांच और सर्वेक्षण पर ध्यान केंद्रित किया है; साथ ही, शिक्षार्थियों की आवश्यकताओं और आकांक्षाओं के करीब और स्थानीय नियोजन और सामाजिक-आर्थिक विकास योजनाओं से जुड़े एक खुले दिशा में कार्यक्रम का निर्माण किया है।

2023 में, प्रांत ने 9,147 ग्रामीण श्रमिकों के लिए 15 व्यवसायों में प्रशिक्षित व्यावसायिक प्रशिक्षण का आयोजन किया। जमीनी स्तर पर ज़रूरतों के सर्वेक्षण के माध्यम से, श्रम, युद्ध विकलांग और सामाजिक मामलों के विभाग ने प्रांत को 16 नए व्यवसायों के लिए तकनीकी और आर्थिक मानक बनाने की सलाह दी।

2024 में, बाक कान प्रांत 6,000 लोगों को नामांकित करने और व्यावसायिक प्रशिक्षण प्रदान करने की योजना को क्रियान्वित करेगा (जिनमें से 3,000 ग्रामीण श्रमिकों के लिए प्रशिक्षित किए जाएंगे); 6,400 लोगों के लिए नौकरियां पैदा करेगा; 700 श्रमिकों को अनुबंध के तहत विदेश में काम करने के लिए भेजेगा; 8,000 लोगों के लिए नौकरी परामर्श और रेफरल का आयोजन करेगा...

प्राप्त परिणामों से, बैक कान ने 2025 तक मुख्य लक्ष्य की पहचान की है, 6,400 लोगों के लिए प्रति वर्ष रोजगार सृजित करना; अनुबंध के तहत विदेश में काम करने जाने वाले श्रमिकों की संख्या 700 लोग प्रति वर्ष है; 8,000 लोगों के लिए नौकरी परामर्श और परिचय संगठन, जिनमें से 500 श्रमिकों को नौकरी मिलती है; 6,000 या अधिक लोगों के लिए प्रतिवर्ष व्यावसायिक प्रशिक्षण; व्यावसायिक प्रशिक्षण प्राप्त करने वाले श्रमिकों की दर 50% या अधिक है।

चुनी गई प्रशिक्षण पद्धति में अभ्यास के साथ संयुक्त शिक्षण, "व्यावहारिक प्रशिक्षण", प्रत्यक्ष मार्गदर्शन, उत्पादन स्थलों पर प्रशिक्षण, गांवों, बस्तियों और समुदायों में प्रशिक्षण, अभ्यास पर ध्यान केंद्रित करना शामिल है।

तुआन सोन - थू ट्रांग

स्रोत: https://nhandan.vn/day-nghe-giup-giam-ngheo-o-bac-kan-post853473.html