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हजारों चमड़े के जूते बनाने वाले कर्मचारी कंपनी में आये और फिर चले गये।

VietNamNetVietNamNet03/10/2023

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नघे आन प्रांत के दीएन चाऊ ज़िले में स्थित वियत ग्लोरी कंपनी लिमिटेड के हज़ारों मज़दूर आज सुबह (3 अक्टूबर) कंपनी पहुँचे, लेकिन उन्होंने कारखाने के अंदर काम करने से इनकार कर दिया। वे गेट के बाहर जमा हो गए और अपने अधिकारों की माँग करते रहे।

उपरोक्त घटना के संबंध में, न्घे अन प्रांतीय श्रमिक संघ और दीएन चाऊ जिला प्राधिकारियों ने श्रमिक प्रतिनिधियों और व्यापारिक नेताओं के साथ मिलकर उनकी इच्छाओं को समझने और तत्काल समाधान खोजने के लिए काम किया।

इससे पहले, 2 अक्टूबर की दोपहर को, वियत ग्लोरी कंपनी लिमिटेड के लगभग 6,000 श्रमिकों ने काम करना बंद कर दिया, और प्रबंधन से कई मुद्दों पर जवाब मांगा, जैसे कि मूल वेतन में वृद्धि, कंपनी के कर्मचारियों के रवैये की समीक्षा, बैठक के समय को समायोजित करना और उत्पादन को बहुत अधिक निर्धारित करना...

हज़ारों मज़दूर कंपनी में आए, लेकिन काम पर नहीं गए। फोटो: NA

न्घे अन लेबर फेडरेशन के अनुसार, कंपनी ने श्रमिकों के 3/8 अनुरोधों को समायोजित करने और संशोधित करने की प्रतिबद्धता जताई है।

विशेष रूप से, वियत ग्लोरी के प्रतिनिधि ने उत्तर दिया कि कंपनी सभी विदेशी और वियतनामी कर्मचारियों के कार्य-व्यवहार में बदलाव लाएगी, और जो भी उल्लंघन करेगा, उसे कंपनी के नियमों के अनुसार दंडित किया जाएगा। आने वाले समय में, कंपनी कर्मचारियों के प्रशिक्षण को और मज़बूत करेगी।

गर्भावस्था के सातवें महीने में महिला कर्मचारियों को एक घंटा पहले घर जाने की अनुमति है। कंपनी द्वारा लागू किया जा रहा वर्तमान नियम कानून के अनुरूप है।

कंपनी तकनीकी विभाग को समय-पालन उपकरणों की दोबारा जाँच करने का निर्देश देगी, अगर कोई समस्या होगी तो उसे तुरंत ठीक किया जाएगा। जो कर्मचारी समय पर नहीं आ पा रहे हैं, उन्हें मानव संसाधन विभाग को सूचित करके मुआवज़े का आवेदन लिखना होगा।

दीन चाऊ जिले के क्षेत्र III में न्यूनतम वेतन 3,640,000 VND है, जबकि कंपनी का वर्तमान मूल वेतन 4,130,000 VND है, जो नियमों के अनुसार क्षेत्रीय मूल वेतन से अधिक है। वर्तमान स्थिति को देखते हुए, कंपनी वेतन वृद्धि को समायोजित नहीं कर सकती है, प्रबंधन को उम्मीद है कि कर्मचारी सहानुभूति रखेंगे और साझा करेंगे।

न्घे आन प्रांतीय श्रमिक संघ और स्थानीय अधिकारी, व्यापारिक नेताओं के साथ मिलकर काम करते हैं ताकि मज़दूरों के लिए समान आधार और लाभ मिल सकें। फोटो: योगदानकर्ता

"कंपनी उत्पादन की स्थिति के अनुसार बैठकों के समय में बदलाव करेगी। अगर कार्य समय के बाहर बैठकें निर्धारित हैं, तो ओवरटाइम की गणना नियमों के अनुसार की जाएगी। इसके अलावा, भारी विषाक्त कार्य लाभ प्राप्त करने वाले श्रमिकों की संख्या में वृद्धि की जाएगी" - न्घे अन श्रमिक संघ से प्राप्त जानकारी।

याचिका पर प्रतिक्रिया देने के बाद, कंपनी के नेताओं और डिएन चाऊ जिला श्रमिक संघ ने प्रत्यक्ष रूप से लामबंद होकर श्रमिकों से काम पर आने का आह्वान किया।

न्घे अन लेबर फेडरेशन ने बताया कि, "श्रमिकों की याचिकाओं को एकत्रित करने से लेकर, अंतःविषयक कार्य समूह ने नियोक्ताओं के साथ मिलकर काम किया, तथा कंपनी से अनुरोध किया कि वह कानूनी नियमों के अनुसार श्रमिकों की याचिकाओं का समाधान करे और समाधान का नोटिस जारी करे।"

हालांकि, व्यवसाय से मिले जवाब से असहमत होकर, 3 अक्टूबर की सुबह भी वियत ग्लोरी कंपनी लिमिटेड के गेट के सामने भीड़ जमा होने की स्थिति बनी रही। मज़दूर अभी भी काम पर नहीं लौटे हैं।

वियत ग्लोरी फुटवियर विनिर्माण और प्रसंस्करण कारखाना, डिएन ट्रुओंग कम्यून, डिएन चाऊ जिले में स्थित है, जिसकी स्थापना 2019 में हुई थी, जिसकी अपेक्षित क्षमता 25 मिलियन उत्पाद/वर्ष, 100% विदेशी निवेश पूंजी है।


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