श्रमिकों की रक्षा और देखभाल करना अंकल हो से सीखें।

ट्रुंग थान इन्वेस्टमेंट एंड कंस्ट्रक्शन ज्वाइंट स्टॉक कंपनी के ट्रेड यूनियन में 45 यूनियन सदस्य हैं, जिनमें 9 पार्टी सदस्य शामिल हैं। कंपनी के पार्टी प्रकोष्ठ द्वारा अंकल हो के अध्ययन और अनुसरण को लागू करने के निर्देश को लागू करते हुए, ट्रेड यूनियन ने सभी यूनियन पदाधिकारियों और सदस्यों के लिए अध्ययन के कार्यान्वयन का आयोजन किया है; अंकल हो के अध्ययन और अनुसरण को सौंपे गए कार्यों और लेबर फेडरेशन द्वारा सभी स्तरों पर शुरू किए गए अभियानों और अनुकरणीय आंदोलनों के कार्यान्वयन से जोड़ा है। प्रचार के विभिन्न माध्यम उपयुक्त रूप में किए जाते हैं, जैसे: सूचना माध्यमों के माध्यम से, यूनियन सदस्यों के पढ़ने के लिए कार्यान्वयन दस्तावेज़, शिक्षक होआंग ची बाओ के व्याख्यानों की रिकॉर्डिंग और प्रसारण के माध्यम से, जिन्हें यूनियन सदस्यों को सुनने के लिए भेजा जाता है।

श्री कुओंग यूनिट में मशीनों की मरम्मत करते हैं।

कंपनी की यूनियन ने यूनियन सदस्यों के बीच अंकल हो की शिक्षा और अनुसरण की विषय-वस्तु और विधियों का प्रसार और प्रचार करने की एक योजना बनाई है। विशेष रूप से, श्रम समय की बचत, ईंधन की बर्बादी और हानि से बचने के लिए ईंधन का उपयोग, अच्छा प्रबंधन, मशीनरी और श्रम उपकरणों की अच्छी सुरक्षा के गुण सीखना... विशेष रूप से, छुट्टियों और टेट के दौरान कठिन परिस्थितियों में यूनियन सदस्यों की सहायता के लिए धन जुटाने हेतु कुछ खर्चों में बचत करना; अंतिम संस्कार और विवाह समारोहों में यूनियन सदस्यों के परिवारों की सहायता करना...

ट्रुंग थान इन्वेस्टमेंट एंड कंस्ट्रक्शन ज्वाइंट स्टॉक कंपनी के ट्रेड यूनियन के अध्यक्ष श्री फान ट्रोंग कू ने कहा कि पहले, प्रत्येक वार्षिक समीक्षा सम्मेलन के बाद, कंपनी का ट्रेड यूनियन एक सारांश पार्टी आयोजित करता था, लेकिन अब ट्रेड यूनियन अपने सदस्यों को दोपहर के भोजन के लिए नकद भुगतान करता है। इससे भोजन के आयोजन की लागत कम हुई है, खासकर शराब पीने पर रोक लगी है, जिससे यातायात और श्रमिक सुरक्षा संबंधी समस्याएँ पैदा होती हैं।

2024 की शुरुआत से, यूनियन ने श्री गुयेन वान न्गोक, एक ड्राइवर, जिनकी सड़क दुर्घटना हुई थी, को सहायता के रूप में लगभग 50 मिलियन VND प्रदान किए हैं; चंद्र नव वर्ष के अवसर पर 53 यूनियन सदस्यों और कर्मचारियों को 18.1 मिलियन VND से अधिक के 53 उपहार भेंट किए। इसके अलावा, यूनियन ने कठिन परिस्थितियों (औसत से कम आय वाले) में फंसे 10 यूनियन सदस्यों और कर्मचारियों को 300,000 VND मूल्य के 10 उपहार भेंट किए हैं...

अच्छे प्रचार कार्य, जागरूकता और यूनियन सदस्यों व मज़दूरों के कार्यों के कारण व्यापक प्रभाव के साथ, व्यापक परिवर्तन हुए हैं। इनमें सबसे विशिष्ट उदाहरण श्री ला डुक कुओंग हैं, जो एक पार्टी सदस्य, यूनियन सदस्य और कंपनी के मैकेनिकल इंजीनियर हैं। हाल ही में, वे शहर के एकमात्र उत्कृष्ट यूनियन सदस्य भी थे जिन्हें अंकल हो की विचारधारा, नैतिकता और कार्यशैली का अध्ययन और अनुसरण करने के लिए प्रांतीय श्रम संघ से योग्यता प्रमाणपत्र प्राप्त हुआ।

श्री कुओंग ने बताया कि उन्होंने अंकल हो से कंपनी की कार्यशैली, काम करने का तरीका और सहकर्मियों के साथ संवाद जैसी छोटी-छोटी और सरल बातें सीखीं। खास तौर पर, बचत करने की जागरूकता और ज़िम्मेदारी। एक मैकेनिकल इंजीनियर के रूप में, कंपनी की मशीनरी, उपकरणों और सैकड़ों प्रकार के वाहनों और मशीनों की मरम्मत के लिए ज़िम्मेदार, उन्होंने वाहनों और निर्माण मशीनों में क्षतिग्रस्त उपकरणों की मरम्मत और प्रतिस्थापन के लिए कई उपकरणों पर शोध किया और उन्हें सफलतापूर्वक बेहतर बनाया। इस प्रकार, कंपनी के लिए नई मशीनरी और उपकरण खरीदने की लागत बचाने में योगदान दिया।

जमीनी स्तर के ट्रेड यूनियन संगठन और प्रत्येक यूनियन सदस्य के प्रयासों से, कंपनी के जमीनी स्तर के ट्रेड यूनियन ने यूनियन सदस्यों के अधिकारों की देखभाल और सुरक्षा में सक्रिय रूप से योगदान दिया है। वर्तमान में, यूनियन सदस्यों और कर्मचारियों के वेतन और लाभों का भुगतान कंपनी द्वारा पूर्ण और शीघ्रता से किया जाता है, जिसका वेतन 5 मिलियन VND से 25 मिलियन VND/व्यक्ति/माह तक है। यूनियन के सदस्य अच्छे कर्मचारी और रचनात्मक कर्मचारी बनने के लिए प्रतिस्पर्धा करते हैं, जिससे कंपनी का राजस्व साल-दर-साल बढ़ता जा रहा है। कंपनी के पास प्रांत से बाहर भी कई बड़ी परियोजनाएँ और कार्य हैं जैसे: लॉन्ग एन , बाक गियांग, लैंग सोन... हर साल, कंपनी को एक विशिष्ट उद्यम के रूप में प्रांतीय जन समिति के अध्यक्ष द्वारा योग्यता प्रमाणपत्र प्रदान किया जाता है।

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