राज्य डिजिटल परिवर्तन और श्रम उत्पादकता में सुधार के लिए व्यवसायों का समर्थन करता है

12 अगस्त को, हो ची मिन्ह सिटी के विज्ञान और प्रौद्योगिकी विभाग (केएच-सीएन) ने हो ची मिन्ह सिटी के अर्थशास्त्र विश्वविद्यालय के साथ समन्वय करके एक वैज्ञानिक सम्मेलन "डिजिटल अर्थव्यवस्था - हो ची मिन्ह सिटी के लिए नया विकास चालक" का आयोजन किया।

एसोसिएट प्रोफ़ेसर, डॉ. ट्रान मिन्ह तुआन ने व्यवसायों के लिए डिजिटल परिवर्तन सहायता प्रणाली के बारे में प्रस्तुति दी, जिसे जल्द ही लागू किया जाएगा। फोटो: MAI HOA

डिजिटल अर्थव्यवस्था विभाग - डिजिटल सोसाइटी (विज्ञान और प्रौद्योगिकी मंत्रालय) के निदेशक, एसोसिएट प्रोफेसर, डॉ। ट्रान मिन्ह तुआन ने कहा कि विलय के बाद हो ची मिन्ह सिटी की डिजिटल अर्थव्यवस्था / जीआरडीपी का अनुपात लगभग 21% तक पहुंच जाएगा। उन्होंने 2024 में दो सफल डिजिटल आर्थिक मॉडल का हवाला दिया: फु न्हुआन जिले (पुराने) में थोक - खुदरा के डिजिटल परिवर्तन के पायलट मॉडल ने खाद्य सेवा उद्योग को लागत में 16% की कमी करने, 15% - 30% तक लाभ बढ़ाने में मदद की; खुदरा स्टोरों ने 25% लागत बचाई, नए ग्राहकों को 25% - 35% तक बढ़ाया। ओरियन वीना कारखाने (पूर्व में बिन्ह डुओंग ) में स्मार्ट उत्पादन मॉडल ने क्षमता को 30% बढ़ाने, मशीन डाउनटाइम को 68% कम करने, निरीक्षण लागत को 50% कम करने में मदद की

श्री तुआन ने ज़ोर देकर कहा कि श्रम उत्पादकता और डिजिटल अर्थव्यवस्था को बढ़ावा देने के लिए, लघु एवं मध्यम आकार के उद्यम क्षेत्र में डिजिटल रूप से मज़बूती से बदलाव लाना ज़रूरी है। सर्वेक्षण से पता चला है कि 30%-40% उद्यमों ने डिजिटल परिवर्तन लागू कर दिया है, लेकिन 69% केवल बुनियादी अनुप्रयोग स्तर पर ही रुक गए हैं; 62% के पास डिजिटल मानव संसाधन का अभाव है, 55% के पास वित्तीय बाधाएँ हैं, और 37% शुरुआत करने में असमंजस में हैं। उन्होंने सिंगापुर और चीन मॉडल की तरह, राष्ट्रीय प्रौद्योगिकी नवाचार कोष (NATIF) के संसाधनों के उपयोग पर ज़ोर दिया।

30 जून को, विज्ञान एवं प्रौद्योगिकी मंत्रालय ने उद्यमों के डिजिटल परिवर्तन के स्तर का आकलन करने के लिए मानदंडों का एक सेट जारी किया, जो 25 क्षेत्रों पर लागू होगा और इसके पाँच स्तर होंगे: स्टार्ट-अप, प्रस्थान, त्वरण, अनुकूलन और अभिजात वर्ग। भाग लेने वाले उद्यमों को यह प्रदर्शित करना होगा कि डिजिटल समाधान उत्पादकता को कम से कम 15% बढ़ाने में मदद करते हैं और उनके इलेक्ट्रॉनिक रिकॉर्ड वास्तविक समय में अपडेट किए जाएँगे। यह टूलकिट 2025 की तीसरी तिमाही में पूरा हो जाएगा।

हो ची मिन्ह सिटी के विज्ञान एवं प्रौद्योगिकी विभाग के निदेशक लाम दीन्ह थांग कार्यशाला में बोलते हुए। फोटो: MAI HOA

कार्यशाला में, हो ची मिन्ह सिटी के विज्ञान एवं प्रौद्योगिकी विभाग के निदेशक लाम दीन्ह थांग ने कहा कि बिन्ह डुओंग और बा रिया-वुंग ताऊ के विलय से बने हो ची मिन्ह सिटी मेगासिटी को उत्पादकता और उच्च तकनीक पर आधारित एक अभूतपूर्व विकास मॉडल की आवश्यकता है, जिसमें डिजिटल अर्थव्यवस्था मुख्य प्रेरक शक्ति हो। इस शहर के कई लाभ हैं जैसे उत्कृष्ट आर्थिक और जनसंख्या पैमाना, विविध और पूरक आर्थिक पारिस्थितिकी तंत्र, बुनियादी डिजिटल अवसंरचना और संस्थान, संभावित मानव संसाधन, विशाल डिजिटल उपभोक्ता बाजार, साथ ही विशिष्ट नीतियाँ और पायलट तंत्र।

हालाँकि, अभी भी कई चुनौतियाँ हैं: असंगत नीतियाँ और संस्थाएँ, डिजिटल परिपक्वता में अंतर, उच्च-गुणवत्ता वाले मानव संसाधन विकसित करने और उन्हें बनाए रखने में कठिनाइयाँ, साइबर सुरक्षा के मुद्दे, और बदलती डिजिटल सोच और संस्कृति। हो ची मिन्ह सिटी का लक्ष्य है कि डिजिटल अर्थव्यवस्था 2025 तक सकल घरेलू उत्पाद (GRDP) में 25% और 2030 तक 40% से अधिक का योगदान दे। यह एक महत्वाकांक्षी लेकिन व्यवहार्य लक्ष्य है, जो शहर की क्षमता और लाभों के अनुरूप है।

विज्ञान और प्रौद्योगिकी विभाग, हो ची मिन्ह सिटी सांख्यिकी, यूईएच स्कूल ऑफ इकोनॉमिक्स, लॉ और राज्य प्रबंधन के बीच समझौता ज्ञापन पर हस्ताक्षर

मानव संसाधन के संबंध में, यूईएच स्कूल ऑफ टेक्नोलॉजी एंड डिज़ाइन के उप-प्राचार्य डॉ. थाई किम फुंग ने टिप्पणी की कि हो ची मिन्ह सिटी (विलय से पहले) सबसे बड़ा और उच्चतम गुणवत्ता वाला मानव संसाधन केंद्र था, लेकिन उसे विशिष्ट कौशल की माँग को बेहतर ढंग से पूरा करने की आवश्यकता थी। बिन्ह डुओंग प्रांत पहले पैमाने और बुनियादी ढाँचे के मामले में मज़बूत था, लेकिन डिजिटल मानव संसाधन की गुणवत्ता के मामले में कमज़ोर था; बा रिया-वुंग ताऊ प्रांत पहले प्रशिक्षण और उच्च कुशल श्रमिकों के उच्च अनुपात के मामले में बेहतर था, लेकिन विशिष्ट डिजिटल कौशल अभी भी सीमित थे।

उन्होंने प्रस्ताव दिया कि अल्पावधि में, मौजूदा कार्यबल के लिए डिजिटल कौशल को बढ़ावा देना आवश्यक है, और दीर्घावधि में, हो ची मिन्ह सिटी, थू दाऊ मोट और वुंग ताऊ में क्षेत्रीय नवाचार और डिजिटल कौशल केंद्र बनाना आवश्यक है, जो डिजिटल प्रौद्योगिकी के प्रशिक्षण, अनुसंधान और अभ्यास के लिए "हब" की भूमिका निभाएंगे ...

यूईएच स्कूल ऑफ इकोनॉमिक्स, लॉ एंड गवर्नमेंट के प्रिंसिपल, एसोसिएट प्रोफेसर डॉ. फाम खान नाम ने डिजिटल अर्थव्यवस्था के छह स्तंभ प्रस्तुत किए: डेटा, कनेक्शन, डेटा सेंटर, प्लेटफ़ॉर्म डेवलपमेंट, आर्टिफिशियल इंटेलिजेंस मॉडल और एप्लिकेशन। उन्होंने कहा कि वर्तमान संदर्भ में, हो ची मिन्ह सिटी को डेटा, प्लेटफ़ॉर्म डेवलपमेंट और एप्लिकेशन के स्तंभों पर ध्यान केंद्रित करने की आवश्यकता है।

विशेष रूप से, डेटा स्तंभ को साझा डेटा का निर्माण, सार्वजनिक डेटा को खोलना, IoT को बढ़ावा देना और व्यक्तिगत डेटा सुरक्षा सुनिश्चित करना होगा। प्लेटफ़ॉर्म विकास स्तंभ को आईटी मानव संसाधनों में निवेश, प्रतिभाओं को आकर्षित करना, एक नवाचार समुदाय का गठन और "मेक इन वियतनाम" प्रौद्योगिकी उद्यमों का समर्थन करना होगा। अनुप्रयोग स्तंभ को B2B, B2C और B2G का व्यापक विकास करना होगा। अन्य स्तंभों का केंद्रीय और अंतर्राष्ट्रीय स्तर पर समन्वय किया जाएगा।

एसोसिएट प्रोफेसर, डॉ. फाम खान नाम ने हो ची मिन्ह सिटी के लिए एक अलग डिजिटल आर्थिक सूचकांक बनाने का प्रस्ताव रखा, जिसे वास्तविक समय में अद्यतन किया जाएगा, तथा जो डिजिटल बुनियादी ढांचे, डिजिटल उद्यमों, डिजिटल सार्वजनिक सेवाओं, डिजिटल मानव संसाधनों, डिजिटल नवाचार जैसे स्तंभों पर आधारित होगा, ताकि शहर के नेताओं को प्रभावी ढंग से काम करने में मदद मिल सके।

प्रोफेसर सु दीन्ह थान सम्मेलन में बोलते हुए

यूईएच के निदेशक प्रोफेसर और डॉक्टर सु दीन्ह थान ने कहा कि डिजिटल अर्थव्यवस्था को एक नए विकास चालक के रूप में पहचानते समय, उन डिजिटल उत्पादों को स्पष्ट करना महत्वपूर्ण है जो हो ची मिन्ह सिटी की अर्थव्यवस्था के लिए अतिरिक्त मूल्य पैदा करते हैं।

इस बीच, एसोसिएट प्रोफेसर डॉ. फाम खान नाम ने हो ची मिन्ह सिटी के लिए एक अलग डिजिटल आर्थिक सूचकांक बनाने का प्रस्ताव रखा, जिसे वास्तविक समय में अद्यतन किया जाएगा, तथा जो डिजिटल बुनियादी ढांचे, डिजिटल उद्यमों, डिजिटल सार्वजनिक सेवाओं, डिजिटल मानव संसाधनों, डिजिटल नवाचार जैसे स्तंभों पर आधारित होगा, ताकि शहर के नेताओं को प्रभावी ढंग से काम करने में मदद मिल सके।

बेर के फूल

स्रोत: https://www.sggp.org.vn/nha-nuoc-ho-tro-doanh-nghiep-chuyen-doi-so-nang-cao-nang-suat-lao-dong-post808036.html