प्रेरक शिक्षा और वकालत के अलावा, एक तंत्र भी होना चाहिए।
+ यह सर्वविदित है कि पीपुल्स आर्मी न्यूज़पेपर संपादकीय प्रबंधन में व्यावसायिकता में निरंतर सुधार लाने के साथ-साथ कार्यकर्ताओं और पत्रकारों के नैतिक प्रशिक्षण के लिए कई उपाय लागू कर रहा है। इनमें पत्रकारों और सैनिकों के गुणों के निर्माण पर एक विषयगत प्रस्ताव भी शामिल है... क्या आप इसके बारे में और विस्तार से बता सकते हैं?
- पीपुल्स आर्मी न्यूज़पेपर (QĐND) के पत्रकारों और सैनिकों के गुणों के निर्माण पर विषयगत प्रस्ताव एक ऐसा विचार है जो पिछले साल से ही बना और विकसित हो रहा है। हमने सर्वश्रेष्ठ लेखकों और सबसे योग्य लोगों से मिलकर एक संपादकीय बोर्ड बनाया है जो विषयगत प्रस्ताव को आधार बनाकर संपादकीय बोर्ड के लिए पत्रकारों और सैनिकों के गुणों के संरक्षण और संवर्धन हेतु उपाय करेगा।
हमें लगता है कि पीपुल्स आर्मी न्यूज़पेपर सबसे ज़्यादा व्यूज़ वाला अख़बार नहीं है, बाज़ार में कोई लोकप्रिय अख़बार नहीं है, तो पाठक हमारे पास क्यों आते हैं? हमारी ताकत ईमानदारी है! नैतिक मूल्य पेशे में ईमानदारी का प्रदर्शन करते हैं... इसलिए, यही वह "लाल रेखा" है जिसका पीपुल्स आर्मी न्यूज़पेपर के लिए काम करने वाले लोगों को हर कीमत पर पालन करना चाहिए। यह एक ऐसा संकल्प है जो पत्रकारों के करीब है, इसलिए लक्ष्यों और समाधानों के साथ-साथ, संगठनात्मक तंत्र, प्रशासन, अर्थशास्त्र , रॉयल्टी, पारिश्रमिक व्यवस्था सहित विशिष्ट उपाय होने चाहिए... सभी को धीरे-धीरे विस्तार से बनाया जाना चाहिए।
मेरा मानना है कि प्रेरक शिक्षा और अपील के अलावा, एक तंत्र भी होना चाहिए। उदाहरण के लिए, पिछले तीन वर्षों से, हमने एक बहुत ही प्रभावी पुरस्कार और दंड नीति लागू की है। यह नीति स्पष्ट रूप से उल्लंघन की सीमा और प्रत्येक स्तर पर किस प्रकार के उल्लंघन का प्रयोग होगा, यह निर्धारित करती है और पिछले तीन वर्षों से, सभी को यह आवश्यक लगता है। इस नीति को लागू करते हुए, उप-प्रधान संपादक और प्रधान संपादक को भी पत्रकारों द्वारा पेशेवर गलतियाँ करने पर संयुक्त रूप से ज़िम्मेदार ठहराने के लिए दंडित किया गया है।
प्रधान संपादक दोआन जुआन बो। फोटो: बेटा है
+ महोदय, आपने जिस "लाल रेखा" की बात कही थी, वह संपादकीय कार्यालय की गतिविधियों में कैसे साकार हुई है?
- हर दिन सुबह की बैठकों में, हम नैतिकता पर चर्चा करते हैं और विशिष्ट, सारगर्भित और स्पष्ट कहानियों पर चर्चा करते हैं, जिसमें पूर्ण विराम और अल्पविराम से लेकर कार्यशैली तक शामिल हैं। एलसीएच कार्यकारी समिति नियमित रूप से गतिविधियों का आयोजन करती है, उनका प्रसार करती है, अध्ययन करती है और नैतिक कहानियाँ प्रस्तुत करती है ताकि चुनौतियों और कठिनाइयों का समाधान करने और उन पर विजय पाने के लिए मिलकर काम किया जा सके। सभी कार्यकर्ताओं, पत्रकारों और संपादकों को पत्रकारिता अनुशासन का कड़ाई से पालन करना चाहिए; पत्रकारिता प्रक्रिया के सभी चरणों और सोपानों का बारीकी से पालन करना चाहिए।
विशेष प्रस्ताव में भी, हमने इस बात पर चर्चा की थी कि प्रत्येक विभाग को हर हफ़्ते और हर महीने पत्रकारों का वर्गीकरण कैसे करना चाहिए, और मानदंड भी सभी मानकों को पूरा करना चाहिए, जिसमें सभी कारक शामिल हैं: कार्य की गुणवत्ता, जागरूकता, शैली और नियमों का अनुपालन। हम मानकों को बढ़ावा देते हैं, और भविष्य में, हम अंकल हो के सिपाही पत्रकारों की छवि को बनाए रखने के लिए कई अन्य तरीकों से इसे और भी सख्ती से लागू करते रहेंगे।
+ मेरा मानना है कि वियतनामी क्रांतिकारी प्रेस में आज अस्थिर और कड़ी प्रतिस्पर्धा वाली सूचना दुनिया में अनुकूलन और विकास करने की पर्याप्त क्षमता है या नहीं, यह काफी हद तक इस बात पर निर्भर करता है कि पत्रकारों और प्रेस एजेंसियों की टीम अपनी क्रांतिकारी प्रकृति और सांस्कृतिक गुणों को बनाए रख सकती है या नहीं... पीपुल्स आर्मी समाचार पत्र के लिए, जैसा कि आपने अभी जोर दिया, क्या "लाल रेखा" को समय के चुनौतीपूर्ण संदर्भ में लागू करना वास्तव में कठिन है, महोदय?
- किसी भी प्रेस एजेंसी में नैतिकता के मुद्दे को गंभीरता से लिया जाना चाहिए, खासकर वर्तमान संदर्भ में। सामान्य रूप से मुख्यधारा का प्रेस और विशेष रूप से पीपुल्स आर्मी न्यूज़पेपर अपनी नैतिकता के कारण ही सोशल नेटवर्क पर अपनी पकड़ बनाए रखने में सक्षम हैं। और नैतिकता ईमानदारी और व्यावसायिकता में व्यक्त होती है, जो जनमत का नेतृत्व कर सकती है। ज़ाहिर है, हम सोशल नेटवर्क जितने विविध, समृद्ध और तेज़ कैसे हो सकते हैं, इसलिए हमारी सीमा संस्कृति और नैतिकता पर टिकी है। यह अंकल हो के सैनिकों के गुणों के साथ भी पूरी तरह मेल खाता है।
सैनिकों की दस मानद शपथों में, पहली शपथ वियतनाम की मातृभूमि के लिए, वियतनाम की कम्युनिस्ट पार्टी के नेतृत्व में, अपना सर्वस्व बलिदान करने की है, एक शांतिपूर्ण, स्वतंत्र और समाजवादी वियतनाम के निर्माण के लिए प्रयास करने की है, और शांति, राष्ट्रीय स्वतंत्रता, लोकतंत्र और समाजवाद के लिए दुनिया भर के लोगों के संघर्ष में सक्रिय योगदान देने की है... यह समर्पण की शपथ है, वियतनाम की मातृभूमि के लिए अपना सर्वस्व बलिदान करने की, जिसे हर सैनिक, हर अंकल हो सैनिक दिल से जानता है। इसलिए, एक पत्रकार-सैनिक के रूप में, कठिनाइयों, चुनौतियों और प्रलोभनों पर विजय प्राप्त करनी चाहिए।
अगर आपको लगता है कि पत्रकारिता बहुत कठिन और कष्टदायक है और आपको अमीर बनना है, तो हम आपको इस उद्योग को छोड़ने के लिए प्रोत्साहित करेंगे। हमारा एक पैर इस उद्योग में और एक बाहर नहीं है, और हम एजेंसी का इस्तेमाल अमीर बनने के लिए करने का बिल्कुल भी समर्थन नहीं करते। हमारा मानना है कि इन चीज़ों को बनाए रखने और नियमित रूप से लागू करने से कर्मचारियों, पत्रकारों और संपादकों पर काम का दबाव बढ़ सकता है, लेकिन इससे पेशेवर गतिविधियों में गलतियों और सीमाओं को रोका और कम भी किया जा सकता है।
जब से मैं तीन साल से भी ज़्यादा समय पहले प्रधान संपादक बना हूँ, तब से कोई गंभीर नैतिक उल्लंघन नहीं हुआ है, सिर्फ़ रिपोर्टिंग में कुछ चूकें हुई हैं जिनसे व्यवसायों और नागरिकों के हितों पर असर पड़ा है। हमें हर चीज़ को स्पष्ट करना होगा, जो सही है उसकी रक्षा करनी होगी और जो गलत है उसे नियमों के अनुसार सज़ा देनी होगी...
आधार भी दबाव है
+ और जब पेशे का दबाव और लोगों के दिलों में सैनिकों की छवि समय-समय पर बदलती रहती है, तो दृढ़ रहने, जीवित रहने और अपना सिर ऊंचा रखने के लिए क्या सहारा होगा, पत्रकार?
- हमारे लिए, कई "सहारे" हैं, जिनमें से पारंपरिक "सहारे" सबसे गहरा और परेशान करने वाला है। मैं सोचता रहता हूँ, अतीत में, आपकी पीढ़ियों ने हमसे कहीं ज़्यादा मेहनत की, भूख और त्याग का सामना किया, उनके पास न तो साधन थे, न ही आर्थिक तंगी, सिर्फ़ समर्पण। पिछली पीढ़ी की तुलना में, हमारे हालात काफ़ी बेहतर हैं, तो क्यों न हम सक्रिय रहें, न ही कड़ी मेहनत करें, न ही व्यापारिक यात्राओं पर जाएँ? परंपरा के बारे में सोचने से हमारी बुद्धि साफ़ होती है, हमारी आत्मा शुद्ध होती है और हमें योगदान देने की प्रेरणा मिलती है। लेकिन ज़ाहिर है, यह हमारे लिए एक बहुत बड़ा दबाव भी है।
पीपुल्स आर्मी अखबार में, हर कोई हमेशा यह सवाल पूछता रहता है: हम इस गौरवशाली परंपरा को कैसे संरक्षित रख सकते हैं? पीपुल्स आर्मी अखबार को पार्टी और राज्य द्वारा गोल्ड स्टार मेडल, हो ची मिन्ह मेडल, दो बार वीर इकाई का खिताब और कई अन्य महान पुरस्कारों से सम्मानित किया गया है... दबाव इस बात पर है कि उस गौरवशाली परंपरा को कैसे संरक्षित किया जाए। अतीत में, संदर्भ आज से बहुत अलग थे। वर्तमान में, नीति तंत्र वास्तविक विकास के साथ तालमेल नहीं बिठा पा रहा है, पाठकों की ज़रूरतें विविध हैं, न कि केवल दुश्मन या हमारे रेडियो स्टेशनों को एकतरफ़ा सुनना। अगर हमारे पास कई समाधान नहीं हैं, तो गौरव, गौरव और उस अमूल्य आध्यात्मिक समर्थन को खोना बहुत आसान है...
+ प्रधान संपादक ने अभी-अभी नीतिगत तंत्रों का उल्लेख किया, क्या वे भी एक नई यात्रा के लिए सभी की चिंताएं और चिंताएं हैं?
- हमारे प्रेस के बारे में, मैं देखता हूँ कि प्रेस अर्थव्यवस्था का यह दौर बहुत कठिन है। राज्य भी सहयोग और देखभाल करता है, लेकिन कोई विशिष्ट नीतिगत व्यवस्था नहीं है। हमारे पीपुल्स आर्मी न्यूज़पेपर को सब्सिडी मिलने का फ़ायदा है, जिससे पत्रकारों को बुनियादी सुरक्षा मिलती है। लेकिन हमारे भाइयों के जीवन को बेहतर बनाना भी एक कठिन समस्या है, सामाजिकता को बढ़ावा देना, खर्च में बचत करना, पारदर्शी होना ताकि हमारे भाई देख सकें कि संपादकीय कार्यालय सिर्फ़ ऐसा ही है, ताकि हमारे भाई सहानुभूति रख सकें और साझा कर सकें... लेकिन यह हमेशा ऐसे ही नहीं चल सकता।
सामान्य नीति तंत्र के संदर्भ में, मेरा मानना है कि हमें मज़बूत और प्रभावी योजनाएँ लागू करते रहना चाहिए, क्योंकि अभी भी कई अतिव्यापी और अनावश्यक समाचार पत्र हैं, हमें साहसपूर्वक उन्हें कम करना होगा। कुछ इकाइयों का कहना है कि योजना विलय के रूप में है, लोगों की संख्या वही रहती है, तो हम अपने भाइयों का समर्थन कैसे कर सकते हैं... हमें अतिव्यापीकरण से बचने के लिए स्पष्ट योजना की आवश्यकता है, बहुत अधिक प्रेस एजेंसियाँ... पारंपरिक प्रेस की ताकत को कम कर देंगी। राज्य को निवेश नीतियाँ जारी रखनी चाहिए, क्योंकि अगर हम प्रेस को बाज़ार के नियमों के अनुसार चलने देंगे, तो यह बहुत मुश्किल होगा। हम पत्रकारिता केवल प्रचार के लिए नहीं करते, लेकिन प्रचार में दिशा होनी चाहिए, सूचना में शिक्षा होनी चाहिए, मनोरंजन में संघर्ष होना चाहिए...
एन विन्ह (कार्यान्वयन)
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