A Krong Nang község Vietnámi Hazai Front Bizottsága, mint a digitális átalakulást a helyi közösségben meglehetősen hatékonyan megvalósító egység, proaktívan újított propagandamódszereket dolgozott ki, vizuális elemeket ötvözve digitális platformokkal, kihasználva a Zalo csatornákat és rajongói oldalakat hírek, cikkek, jelentések és infografikák közzétételére, kampányokra, hazafias emulációs mozgalmakra, kreatív modellekre összpontosítva, és a közvéleményt az újonnan felmerülő kérdésekkel szemben orientálva.
Ezenkívül az egység fokozatosan digitalizálta működési és irányítási folyamatait online űrlapok alkalmazásával, hogy lerövidítse az adatok szintetizálásának idejét az adatbázisból, csökkentse az adatbeviteli hibákat, valamint javítsa a jelentéstétel átláthatóságát és időszerűségét.
A számlán keresztüli ellátások kifizetése kényelmet és biztonságot is teremt, különösen a távoli területeken élő jogosultak számára. Ezek a változások hozzájárulnak a munkafolyamatok korszerűsítéséhez, megalapozva a kormány és az emberek digitális társadalomhoz való hozzáférését, összhangban a tartomány általános digitális transzformációs orientációjával.
Y Ro Ya Nie úr, a Krong Nang község Vietnámi Hazai Front Bizottságának elnöke hangsúlyozta: „A digitális átalakulás fontos szerepet játszik a műveletek modernizálásában és a Front munkájának hatékonyságának javításában, különösen a kétszintű helyi önkormányzati modell bevezetésének kezdeti szakaszában. Jelenleg az egységeknek számos csatornával kell rendelkezniük ahhoz, hogy pontos információkat juttassanak el az emberekhez, valamint hogy gyorsan kezeljék a helyi szinten felmerülő problémákat, hozzájárulva a nagy nemzeti egység erejének előmozdításához az új helyzetben.”
| Y Ro Ya Nie, a Krong Nang község Vietnámi Hazai Front Bizottságának elnöke irányítja a kádereket az információk közösségi hálózatokon történő terjesztésében. |
Annak érdekében, hogy élénk versenykörnyezetet teremtsenek, mozgósítsák és ösztönözzék a szakszervezeti tagokat és a munkavállalókat az aktív kreatív munkára, kutatásra, tanulásra, ötletek kidolgozására, kezdeményezések és megoldások javaslatára a tudomány és a technológia alkalmazására a munka termelékenységének, hatékonyságának és munkaminőségének javítása érdekében, megfelelve az ipari forradalom 4.0 időszakának új követelményeinek, a Tartományi Munkásszövetség Állandó Bizottsága tervet adott ki az „Egész ország versenyez az innovációban és a digitális átalakulásban” és a „Digitális oktatás a tömegek számára” mozgalom tartományi szakszervezeti rendszerben történő megvalósítására.
Nguyen Ngoc Huyen, a Tartományi Munkásszövetség alelnöke elmondta: „A digitális átalakulás egyik legnyilvánvalóbb változása a szakszervezet számára a kommunikáció javításának lehetősége. Korábban a szakszervezet és a munkavállalók közötti kommunikáció főként személyes találkozókon vagy papíralapú értesítések kiadásán keresztül zajlott, ami időigényes és hatástalan volt. Az online eszközök, például az e-mail, a mobilalkalmazások és a közösségi hálózatok támogatásával azonban a szakszervezet rövid idő alatt gyorsan eljuttathat információkat több ezer munkavállalóhoz. Ez nemcsak a szakszervezeti döntések átláthatóságának növelésében segít, hanem arra is ösztönzi a munkavállalókat, hogy kényelmesebben és gyorsabban vegyenek részt a tevékenységekben, a megbeszéléseken és a szavazásban.”
Élharcos erőként, az Ifjúsági Unió digitális átalakulással kapcsolatos akciómozgalmainak kiépítésében és megvalósításában úttörő szerepet betöltőként a tartomány fiataljai aktívan alkalmazták a technológiát a gyakorlatban. Különösen az új médiatrendeket követve számos Ifjúsági Uniós szervezet hozott létre Facebook-rajongói oldalakat, Zalo OA-t és TikTok-csatornákat az ifjúsági tevékenységek és mozgalmak népszerűsítésére. Rövid klipeket, infografikákat és élő közvetítéseket hatékonyan alkalmaztak a fiatalok önkéntes kampányokban, startup mozgalmakban és online versenyekben való részvételre ösztönzésére.
A „Digitális írástudás mindenkinek” mozgalom megvalósításának előmozdítása érdekében a tartományban működő ifjúsági szervezetek és egyesületek önkéntes csapatokat is létrehoztak azzal a céllal, hogy segítsék az embereket, különösen az időseket, az etnikai kisebbségeket és a távoli területeken élőket az alapvető digitális technológiákhoz való hozzáférésben és használatukban.
Ez a tevékenység még izgalmasabbá vált, amikor bevezették a kétszintű önkormányzati modellt. A fiatalok „technológiatanárokként” működtek közvetesen irányítva minden egyes műveletet, az okostelefonok használatától és a VNeID alkalmazás telepítésétől kezdve az online közszolgáltatási portál eléréséig és a készpénzmentes fizetések lebonyolításáig, hozzájárulva az alapvető digitális készségek fejlesztéséhez a közösségben.
A digitális átalakulás visszafordíthatatlan tendenciává válik az élet minden területén. A Hazafront és a társadalmi-politikai szervezetek számára ma az egyik legnagyobb kihívás a technológiai és szakértelembeli követelmények változásaihoz való alkalmazkodás.
Ezért az egységvezetőknek meg kell újítaniuk gondolkodásmódjukat, vezetési és irányítási módszereiket, valamint működési és irányítási modelljeiket a „hagyományos” térből a digitális térbe, digitális adatok alapján. Ugyanakkor több beruházásra van szükség az egységek tudományos, technológiai, innovációs és digitális átalakuláshoz szükséges infrastruktúrájának fejlesztésébe, különösen a digitális infrastruktúra és a digitális technológia terén, a „modernitás, szinkronizáció, biztonság, védelem, hatékonyság és a pazarlás elkerülése” elvén.
Az utóbbi időben a Hazafront és a tartomány minden szintjén működő társadalmi-politikai szervezetek hatékonyan megvalósították a nem dokumentumfilm jellegű konferenciákat, rajongói oldalakat és weboldalakat, amelyek folyamatosan frissítik a párt és az állam dokumentumait, irányelveit, politikáit és törvényeit. Ezzel párhuzamosan az egységek elkezdték alkalmazni a technológiát a munkájukban, beleértve a mesterséges intelligencia (MI) hatékony támogatását is.
Például az Ifjúsági Szakszervezeti bázisok technológiai alkalmazásokat vezettek be a szakszervezeti tagok kezelésére, online találkozó szoftvereket és elektronikus dokumentumrendszereket használtak, hozzájárulva a munkafolyamatok modernizálásához. Az olyan modellek, mint a „Digitális Szakszervezeti Kézikönyv”, az „Online Szakszervezeti Tagkezelés”, vagy a közösségi hálózatok alkalmazása az önkéntes mozgalmak előmozdítására, az emberek támogatására... egyértelműen elősegítették a hatékonyságot.
| A Krong Pac község Ifjúsági Uniójának tagjai támogatják az embereket az adminisztratív eljárások lebonyolításában. |
Vagy az a tény, hogy a Vietnami Hazai Front Bizottságának munkatársai és szakértői minden szinten proaktívan elsajátították és alkalmazták a mesterséges intelligenciát a munkájukban, például a tervezésben, az adatbevitel automatizálásában, az információkeresésben, a jelentések készítésében és a prezentációk tervezésében... Ennek köszönhetően számos adminisztratív művelet lerövidült, így a munkatársak jobban tudnak a kulcsfontosságú feladatokra koncentrálni.
A digitális átalakulás hatékonyságát értékelve Y Giang Gry Nie Knong tartomány Vietnámi Hazai Frontjának elnöke elmondta, hogy az utóbbi időben az információs technológia alkalmazása és a propaganda digitális platformokon történő népszerűsítése számos innovációt és kreativitást hozott a Front tevékenységébe minden szinten és társadalmi-politikai szervezetekben. Az egységek fenntartották és hatékonyan működtették a közösségi oldalakat, hivatalos információforrásokat biztosítottak, gyorsan formálták a közvéleményt, hozzájárultak a hamis és ellenséges információk elleni küzdelemhez és cáfolatához, valamint ideológiai egységet teremtettek az emberek között. Számos település fektetett be technológiába az online találkozókhoz, az események élő közvetítéséhez, ugyanakkor népszerűsítette a képeket, a mezőgazdasági termékeket és a helyi termékeket, ezáltal javítva a propaganda hatékonyságát és összekapcsolva a közösséget.
Forrás: https://baodaklak.vn/xa-hoi/202508/chuyen-doi-so-trong-mat-tran-doan-the-doi-moi-de-thich-ung-phat-trien-d6f02fa/






Hozzászólás (0)