A Gia Lai Tartományi Köztisztviselők Szakszervezete javítja a versenymozgalmak minőségét

(GLO) – A Gia Lai Tartományi Köztisztviselők Szakszervezete jelenleg 56 közösségi szakszervezetet foglal magában 3189 taggal. A 2017–2023-as ciklusban a Tartományi Köztisztviselők Szakszervezete megújította tartalmát, javította tevékenységeinek minőségét, és jól ellátta képviseleti szerepét, gondoskodott a szakszervezeti tagok és a munkavállalók életéről, és védte jogaikat és érdekeiket, jelentősen hozzájárulva az ügynökség és az egység feladatainak végrehajtásához.

A szakszervezetek szerepének előmozdítása

Vo Huu Hai úr, a Gia Lai Tartományi Köztisztviselők Szakszervezetének elnöke elmondta: „A 2017–2023-as ciklusban a káderek, köztisztviselők, közalkalmazottak és dolgozók (CBCCVC-LĐ) csapata mennyiségben és minőségben is fejlődött; megfiatalodott, hozzáfér az információs technológiához, megfelelve a közigazgatási reform követelményeinek. Ugyanakkor előmozdította a kutatás, a tanácsadás, a javaslattétel és a tartomány társadalmi -gazdasági fejlesztési céljainak és feladatainak végrehajtása szerepét. A Tartományi Köztisztviselők Szakszervezete folyamatosan megújította működési módszereit, versenymozgalmakat szervezett, előmozdította a kulturális és művészeti mozgalmakat, a testnevelést és a sportot; megerősítette a törvények terjesztését, és mozgósította a CBCCVC-LĐ-t a takarékosság gyakorlására, a pazarlás és a negativitás elleni küzdelemre.”

A Gia Lai Tartományi Köztisztviselők Szakszervezete 2022-ben elismerő okleveleket adott át azoknak a kollektíváknak és egyéneknek, akik kiemelkedő eredményeket értek el a versenymozgalomban és a szakszervezeti szervezet építésében . Fotó: D.Y

Ksor Kut úr, a Tartományi Adóhivatal igazgatóhelyettese és a Tartományi Adóhivatal Szakszervezetének elnöke szerint: Az Adóhivatal vezetői a Szakszervezet Végrehajtó Bizottságával együtt a közigazgatási reformra, az igazgatási eljárások ellenőrzésére összpontosítanak, szorosan irányítják az információs technológia alkalmazását az irányításban és a működésben, fontos célnak tekintve ezt egy modern közigazgatási ügynökség kiépítése felé, amely a Kormány, a Pénzügyminisztérium és az Adóügyi Általános Osztály ütemtervének megfelelően 3. és 4. szinten online közszolgáltatásokat nyújt az emberek és a vállalkozások számára.

A „Lojalitás-Felelősség-Integritás-Kreativitás” mozgalmat a tartományi Szakszervezet gyakorlati követendő mozgalmakká is formálta, mint például: jó tanácsadás, jó szolgáltatás; kulturális ügynökség és minőségi, hatékony 8 órás munkanap kiépítése; takarékosság gyakorlása, a korrupció és a pazarlás elleni küzdelem, sport és testmozgás munkaidőben a köztisztviselők és a közalkalmazottak körében a 2019-2023 közötti időszakban. Káderek, köztisztviselők, közalkalmazottak és munkavállalók versenyeznek a „Köztisztviselők nemet mondanak a negativitásra” mozgalomhoz kapcsolódó irodai kultúra gyakorlásáért.

Az Igazságügyi Minisztérium egyike azon egységeknek, amelyek hatékonyan végrehajtják az emulációs mozgalmakat. Nguyen Cao Tri, az Igazságügyi Minisztérium Szakszervezetének elnöke elmondta: „A Szakszervezet Végrehajtó Bizottsága minden évben együttműködik az Igazgatótanáccsal egy terv végrehajtása érdekében, amelynek célja a törvény terjesztése és oktatása a köztisztviselők, a közalkalmazottak és a munkavállalók körében, különösen a helyi szinten. Ezáltal javul a köztisztviselők és az emberek jogismerete és megértése, segítve mindenkit abban, hogy megértse, a törvény a jogos jogaik és érdekeik védelmének eszköze.”

A tartományi szakszervezet más mozgalmakra is reagált és azokat elindította, és jó eredményeket értek el, mint például: a miniszterelnök által indított „Egy zöld Vietnamért” projekt, amelynek keretében 2021-2025 között 1 milliárd fát ültettek; az „1 millió kezdeményezés, erőfeszítés, kreativitás, nehézségek leküzdése, elszántság a Covid-19 világjárvány legyőzésére” program; a „Köztisztviselők és közalkalmazottak versenyeznek kulturális irodák építéséért” kampány...

„A versenymozgalmak arra ösztönözték a munkatársakat, hogy versenyezzenek a rájuk bízott feladatok jó elvégzéséért, előmozdítsák intelligenciájukat, kreativitásukat és kutatási szenvedélyüket, tanácsokat adjanak és javaslatokat tegyenek a szakpolitikákra, valamint fejlesszék a hatékony munkamódszereket. Ennek révén a szakszervezetek 539 kiemelkedő szakszervezeti tagot fedeztek fel, képeztek ki és vezettek be a pártba, és 190 szakszervezeti tagot vettek fel a pártba” – hangsúlyozta Hai úr.

Gondoskodás a köztisztviselők, a közalkalmazottak és a munkavállalók életéről

A 2017-2023-as ciklusban a Tartományi Szakszervezet utasította a helyi szakszervezeteket, hogy tartsanak fenn és szervezzenek társadalmi tevékenységeket a súlyos betegségben, súlyos állapotban lévő és lakhatási nehézségekkel küzdő szakszervezeti tagok, köztisztviselők és alkalmazottak azonnali támogatása érdekében. A helyi szakszervezetek végrehajtó bizottságai együttműködnek az ügynökségek és egységek vezetőivel a fizetésekre, bónuszokra, egészségbiztosításra, a vietnami hős anyák, a biztosított családok látogatására és ajándékozására vonatkozó politikák hatékony végrehajtása érdekében. A helyi szakszervezetek együttműködnek az ügynökségek és egységek vezetőivel, hogy garantálják a köztisztviselők és alkalmazottak fizetési alapját, bankoktól kölcsönözzenek tőkét, és fenntartsák a forgó tőkebefizetéseket. A Tartományi Köztisztviselők Szakszervezete együttműködik a helyi szakszervezetek végrehajtó bizottságával, hogy támogassa 6 „Szakszervezeti melegház” építését a lakhatási nehézségekkel küzdő szakszervezeti tagok számára, közel 300 millió VND értékben a Tartományi Munkaügyi Szövetség „Szakszervezeti melegház” alapjából.

2017-től napjainkig a szakszervezetek mozgósították a szakszervezeti tagokat, hogy aktívan részt vegyenek társadalmi tevékenységekben, és hozzájáruljanak olyan szociális alapokhoz, mint: Szakszervezeti Menedék, Katonák Tavasza, az árvizek sújtotta központi régió támogatása, Covid-19 Oltási Alap..., összesen közel 1,5 milliárd VND értékben.

A Gia Lai Tartományi Köztisztviselők Szakszervezete a Binh Duong Tartományi Köztisztviselők Szakszervezetével együttműködve ajándékokat adott a nehézségekkel küzdő szegény diákoknak. Fotó: D.Y.

Nguyen Minh Nhut úr - az igazgatóhelyettes, a Gia Lai Főiskola Szakszervezetének elnöke - elmondta: A Gia Lai Főiskola Szakszervezetének jelenleg 8 szakszervezeti csoportja van 197 szakszervezeti taggal. Az elmúlt félévben az iskola vezetői nagy figyelmet fordítottak a szabályzatok és juttatások teljes körű végrehajtására; rendszeresen támogatták a nehéz helyzetben lévő kádereket, tanárokat és alkalmazottakat, hogy biztonságban érezzék magukat munkájukban.

A tartományi és társult szakszervezetek női tevékenységei mindig is a felsőbb szakszervezetek figyelmét és iránymutatását élvezték, változatos tartalommal és megvalósítási formákkal. A tartományi szakszervezetek állandó bizottsága megteremtette a feltételeket a Tartományi Szakszervezet Tömeges Nőbizottsága és a Szakszervezet Tömeges Nőbizottsága hatékony és gyakorlatias működéséhez, különös tekintettel a női köztisztviselők és alkalmazottak anyagi és lelki életének gondozására; hatékonyan megvalósítva a „Jó a közmunkában, jó a házimunkában” mozgalmat, amely kapcsolódik a „Nők aktívan tanulnak, kreatívan dolgoznak, boldog családot építenek” mozgalomhoz; minden évben a női káderek és szakszervezeti tagok több mint 95%-a éri el a „Jó a közmunkában, jó a házimunkában” címet.

Az elmúlt félévben a Gia Lai Tartományi Szakszervezet elnyerte a Vietnami Általános Munkásszövetség Kiváló Versenyzászló kitüntetését; 1 kollektíva és 6 egyén részesült a Vietnami Általános Munkásszövetség érdemoklevelében, 1 egyén kreatív munkájáért érdemoklevelet kapott; 1 kollektíva részesült a versenyzászlóban, 31 egyén és 2 kollektíva kapott érdemoklevelet a Tartományi Munkásszövetségtől; 2 kollektíva és 3 egyén kapott érdemoklevelet a Vietnami Tartományi Szakszervezettől; 660 egyén és 26 kollektíva részesült a Tartományi Szakszervezet érdemoklevelében.

MADÁR MADÁRFÉSZEK

Csipog

Forráslink: https://baogialai.com.vn/cong-doan-vien-chuc-tinh-gia-lai-nang-cao-chat-luong-cac-phong-trao-thi-dua-post238828.html