Küzdelem a politikai rendszer apparátusának egyszerűsítésével kapcsolatos torz és reakciós érvek ellen

(Baothanhhoa.vn) - A közigazgatási reform folyamatában pártunk és államunk a szervezeti apparátus korszerűsítését és a működési hatékonyság javítását alapvető követelményként határozta meg az emberek jobb szolgálata és a fenntartható fejlődés követelményeinek való megfelelés érdekében. Az ellenséges erők azonban kihasználták ezt a politikát, hogy eltorzítsák és meghamisítsák azt, azt állítva, hogy ez csupán a „belső hatalomátadás” egyik formája, ezzel támadva a párt vezető szerepét és elválasztva a pártot az államtól és a néptől. Ez egy nagyon érzékeny politikai és ideológiai kérdés, amely helyes azonosítást és éles ellenérveket igényel.

Az emberek tranzakciókat intéznek a Dong Son kerületi közigazgatási szolgáltató központban.

Hamis érvek és politikai összeesküvések azonosítása

Az ellenséges és reakciós erők által aktívan terjesztett hamis és veszélyes torzítások egyike az, hogy a politikai rendszer szervezeti apparátusának karcsúsítására irányuló politika lényegében nem más, mint a párton belüli hatalomátadás, az érdekcsoportok közötti „földalatti harc” és „frakciótisztítás” megnyilvánulása. Úgy vélik, hogy a szervezeti apparátus átszervezése és megszilárdítása nem a nép szolgálatát és az államigazgatás hatékonyságának javítását szolgálja, hanem ürügy a belső hatalom átalakítására az ellenfelek kiküszöbölése és egy bizonyos kádercsoport pozíciójának megszilárdítása érdekében.

Ez az érvelés kifinomult és szándékos módon fogalmazódik meg. Gyakran kihasználják a káderek mozgósítását, rotációját, kinevezését vagy elbocsátását – amelyek a humánerőforrás-szervezés és -gazdálkodás normális folyamatai –, hogy azt sugallják, ez a „hatalmi harcok” eredménye. Egyes esetekben a fegyelmi eljárás alá vont vagy a szabályoknak megfelelően újra ki nem nevezett kádereket „más frakciók által megbuktatottként” bélyegzik meg, nem az apparátus korszerűsítésének követelménye vagy a gyenge kapacitás miatt. Ennek az érvelésnek a természete az, hogy eltorzítsa a párt reformmotivációit és -céljait, szándékosan eltereli a közvéleményt a politikai apparátus hatékonyságának és eredményességének javításáról, hogy szkepticizmust és bizalomvesztést keltsen a káderek, a párttagok és a nép körében. Kétségeket ébreszt a káderszervezési munka átláthatóságával kapcsolatban, ezáltal fokozatosan belső konfliktusokat szít, megosztja a párton belüli szolidaritási blokkot, és célul tűzi ki a párt vezető szerepének tagadását az államapparátus reformjának folyamatában.

Látható, hogy ez a trükk, bár nem új keletű, mégis veszélyes pártunk és államunk szervezeti apparátusának korszerűsítésével, valamint a személyzet átszervezésével és minőségének javításával összefüggésben végrehajtott folyamatában. Egyrészt kihasználják számos alkalmazott szorongását a szervezeti változásokkal kapcsolatban; másrészt kihasználják az emberek megértésének hiányát vagy félreértéseit, hogy kétségeket ébresszenek és lerombolják a bizalmat a párt és az állam főbb politikáiban és irányelveiben.

Cáfold meg és küzdj néhány téves, ellenséges és politikailag összeesküvés-elmélettel alátámasztott nézet ellen.

Először is, az apparátus korszerűsítése objektív és helyes követelmény. A 12. Központi Bizottság 6. számú határozata rámutatott, hogy „A politikai rendszer apparátusának folyamatos megújítása és átszervezése korszerűsítés, hatékony és eredményes működés érdekében” szükséges. A határozat egyértelműen rámutatott a jelenlegi apparátus hiányosságaira, mint például a nehézkesség, az átfedő funkciók és feladatok, a sok köztes szint, a nagy létszámú személyzet, de az alacsony hatékonyság. Innen kiindulva megfogalmazza a szervezet megújításának követelményét az egyszerűsítés, a fókuszpontok csökkentése, a költségvetési kiadások megtakarítása, valamint az irányítás hatékonyságának és a lakosságnak nyújtott szolgáltatások minőségének javítása irányába.

Ezt a politikát a Politikai Bizottság olyan határozatai is megerősítik és pontosítják, mint például: a 2018. augusztus 7-i 34-KL/TW számú határozat a bérszámfejtés korszerűsítésének és a káderekből, köztisztviselőkből és közalkalmazottakból álló kontingens átszervezésének politikájának végrehajtásáról; a 2019. október 28-i 65-KL/TW számú határozat a pártépítésről és -szabályozásról szóló 11. és 12. ciklusbeli 4. Központi Bizottság határozatának végrehajtásának folytatásáról; valamint a 2022. április 26-i 48-KL/TW számú határozat a tartományi pártbizottságokat tanácsadó és segítő szakosított ügynökségek apparátusának szervezéséről. Ezek a dokumentumok egyhangúlag hangsúlyozzák a következő szellemiséget: a szervezet átszervezése kéz a kézben jár a kontingens minőségének javításával, a személyzeti munka fegyelemének és rendjének szigorításával, nem csoportok javára, nem a frakciócélokat szolgáló reform nevében.

A 13. pártkongresszuson (2021) pártunk továbbra is megerősítette: „A párt szervezeti apparátusának és korszerűsített politikai rendszerének folyamatos megújítása és tökéletesítése, hatékony és eredményes működés; a bérszámfejtés korszerűsítése a személyzet minőségének javításával együtt...”. A dokumentum előírja a kísérleti modellek megfelelő megvalósítását is, mint például több hasonló funkciójú ügynökség összevonása, párhuzamos pozíciók betöltése a köztes szintek csökkentése és az apparátusi költségek csökkentése érdekében.

A 14. Kongresszus tervezetdokumentumai továbbra is öröklik és fejlesztik a fenti politikát, hangsúlyozva: „A hatalom ellenőrzésének mechanizmusának tökéletesítése és szigorú végrehajtása, a hatalommal való visszaélés, a fegyelem és a rend megsértésének megakadályozása. Számos hasonló funkciójú és feladatú párt- és állami szerv összevonásának kísérleti irányítása; a szervezet, az apparátus és a bérszámfejtés határozott korszerűsítése a bérreformmal összefüggésben és a káderek minőségének javítása”.

Így az apparátus egyszerűsítése nem belső tevékenység vagy a hatalom „megtisztítása”, hanem egy átfogó közigazgatási reform folyamata, világos iránymutatással, szoros és következetes felügyelettel a központi szinttől a helyi szintig. Ez a politika a nemzeti kormányzás hatékonyságának javítására, a modern közigazgatás kiépítésére irányuló igényből fakad, és semmiképpen sem a hatalom monopolizálása vagy az ellenséges erők által eltorzított frakciók felszámolása céljából.

E politika természetének szándékos eltorzítása és meghamisítása egyértelműen rávilágít a negatív közvélemény kialakítására, a Párt belső megosztására, valamint a káderek, a párttagok és a tömegek pártvezetésbe vetett bizalmának aláásására irányuló tervre. Ezért a szervezeti reformmal kapcsolatos hamis és torz érvek azonosítása és cáfolata ma sürgető politikai feladat, hozzájárulva a Párt ideológiai alapjának védelméhez az új helyzetben.

Másodszor, az apparátus elrendezésének és átszervezésének a demokrácia és az átláthatóság elveit kell követnie, egyértelmű ütemtervvel és felhatalmazással.

Az apparátus átszervezése olyan feladat, amelyet az állami szervek végeznek funkcióiknak, feladataiknak és jogi eljárásaiknak megfelelően, a Nemzetgyűlés, a minden szintű Népi Tanácsok szoros felügyelete mellett, valamint a Vietnami Hazai Front és a társadalmi-politikai szervezetek társadalmi felügyeletben való részvételével. Például a járási és községi szintű közigazgatási egységek átszervezésének tartalmát vagy a tartományi és járási szintű helyi önkormányzati szervezet modelljét a 2015. évi helyi önkormányzati szervezetről szóló törvény (2019-ben módosított és kiegészített) rendelkezéseivel összhangban a Nemzetgyűlés és a Nemzetgyűlés Állandó Bizottsága elé kell terjeszteni megfontolásra és döntésre. Ezenkívül az apparátus átszervezésének politikáját a párt és a nép széles körű konzultációja alapján is végrehajtják, hivatalos csatornákon keresztül, mint például a kongresszusi dokumentumokkal kapcsolatos konzultáció, határozatokhoz, törvénytervezetekhez, rendeletekhez való hozzájárulás stb. Ebből látható, hogy az apparátus reformjának teljes folyamata nem zárt belső tevékenység, és nem is a hatalommal való visszaélés semmilyen szervezet vagy egyén részéről, hanem egy demokratikusan, tudományosan , jogilag szervezett intézményi reformfolyamat, hatalmi ellenőrzéssel, társadalmi felügyelettel és a nép központi szerepének biztosításával minden nagyobb döntésben.

A reakciós erők ezt a folyamatot „hatalomszerzésként” torzítják el, ami veszélyes és szándékos tévedés. Meg akarják támadni az emberek bizalmát a pártvezetésben és a Vietnami Szocialista Köztársaság jogállamiságának megfelelő működésében.

Mindannyian tudjuk, hogy az ország számos településén a politikai rendszer korszerűsítése egyértelműen bizonyította a szervezés és a végrehajtás helyességét, hatékonyságát és átláthatóságát. Nincs arra utaló jel, hogy ez a „hatalmi harc” vagy a „belső átruházás” folyamata lenne – ahogy azt torz érvek mutatják. Ehelyett a konkrét eredmények azt mutatják, hogy ez egy elkerülhetetlen és tudományos lépés az emberek szolgálatának hatékonyságának és eredményességének javítása érdekében, például: az egyesülés után az egész ország 63 tartományát és városát 34 tartományra és városra redukálta, beleértve 28 tartományt és 6 központilag irányított várost; a községi szintű közigazgatási egységek száma az átalakulás után az egész országban 10 035-ről több mint 3321 egységre csökkent. A települések lényegében befejezték az átalakulás és a konszolidáció folyamatát: 465 szakosított ügynökséget hoztak létre a tartományi Népi Bizottság alatt, 9916 szakosított osztályt hoztak létre és helyeztek stabil működésbe községi szinten. Thanh Hoa tartományban az egyesülés után 166 községi szintű közigazgatási egység maradt fenn, számuk 547-ről 166-ra csökkent, beleértve 147 községet és 19 kerületet, amelyek közül 21 község változatlan maradt, és 126 községet hoztak létre újonnan az átszervezés után.

Az emberek tranzakciókat intéznek a Hac Thanh kerület Közigazgatási Szolgáltató Központjában.

A fenti eredmények nemcsak a hatékonyságot igazolják, hanem a helyi apparátusok egyszerűsítésének átláthatóságát és stabilitását is bizonyítják. Ez a folyamat nem „hatalmi harc”, hanem a pártpolitika szellemének megvalósítása azzal a követelménnyel, hogy „tökéletesítsük a szinkron, egyszerűsített, hatékony és eredményes apparátust, javítsuk a kádercsapat minőségét”. Ezért ezen téves érvek cáfolata és elleni küzdelem minden káder, párttag és nép fontos feladata, hogy megvédjük a nemzeti építés és fejlődés ügyét, megerősítsük a nép bizalmát a pártvezetésben, hozzájáruljunk a politikai stabilitás fenntartásához és megvédjük a forradalom vívmányait.

Több megoldás szinkron megvalósítása szükséges.

A hamis és torzított érvek hatékony leküzdéséhez, miszerint az apparátus egyszerűsítése a párton belüli hatalomátadás megnyilvánulása, először is szinkron és mélyreható ideológiai és elméleti munkát kell előmozdítani. Másodszor, javítani kell a kibertérben előforduló torzítási trükkök azonosításának és leleplezésének képességét – amely az ellenséges erők „békés evolúciós” stratégiájának fő frontjává válik. A hatóságoknak, hírügynökségeknek, társadalmi-politikai szervezeteknek és különösen a kiberbiztonsággal foglalkozó szakosított egységeknek szorosan együtt kell működniük, szorosan figyelemmel kell kísérniük a közvélemény alakulását, hogy felderítsék és szigorúan kezeljék az álhíreket terjesztő és a párt politikáját torzító személyeket. Harmadszor, folytatni kell az intézményrendszer tökéletesítését a világos funkciók, a világos hatáskörök és a világos felelősségi körök irányába, elkerülve az átfedéseket vagy az állami irányításban az üresedéseket. A választott testületeknek, mint például a Nemzetgyűlésnek és a Népi Tanácsoknak minden szinten elő kell mozdítaniuk szerepüket az apparátus egyszerűsítésére vonatkozó határozatok és projektek végrehajtásának felügyeletében helyi és központi szinten. Különösen a végrehajtás eredményeit kell nyilvánosságra hozni, hogy az emberek nyomon követhessék és értékelhessék azokat, ezáltal erősítve a bizalmat és konszenzust teremtve a társadalomban. Negyedszer, össze kell kapcsolni az apparátus korszerűsítésének folyamatát a személyzet minőségének javításával és egy professzionális és modern közszolgálat kiépítésével. Ezért továbbra is elő kell mozdítani a káderek kiválasztását, képzését, előmozdítását és értékelését a kapacitás és a munkahatékonyság kritériumai alapján, ahelyett, hogy a pozícióra vagy a személyes kapcsolatokra hagyatkoznánk. Ugyanakkor világos és átlátható mechanizmust kell kiépíteni a káderek szűrésére a képzetlen személyek kiszűrése érdekében, egészséges, versenyképes munkakörnyezetet teremtve, és minden egyes személy valódi képességeinek kibontakoztatását elősegítve.

Röviden, a politikai rendszer apparátusának egyszerűsítésére irányuló politika stratégiai, elkerülhetetlen és objektív lépés egy egyszerűsített, hatékony és eredményes, a népet szolgáló közigazgatás kiépítése felé. Az a tény, hogy az ellenséges erők szándékosan eltorzítják e munka jellegét, nemcsak a káderek és a párttagok körében kelt gyanút, hanem megosztja a nagy nemzeti egységblokkot, és aláássa a nép bizalmát a Párt vezető szerepében. Ezért az apparátus egyszerűsítésének politikájának védelme hozzájárul a Párt védelméhez, az ország helyes reform- és fejlődési útjának védelméhez az új időszakban. Ez nemcsak politikai feladat, hanem minden káder, párttag és állampolgár felelőssége is egy szocialista jogállam építésében, egy modern, becsületes és a népet szolgáló közigazgatás megteremtésében./.

Le Thi Anh - Hac Thanh kerület politikai központja

Forrás: https://baothanhhoa.vn/dau-tranh-chong-lai-luan-dieu-xuyen-tac-phan-dong-ve-tinh-gon-bo-may-cua-he-thong-chinh-tri-260896.htm