A szervezet innovációja és a közszolgálati egységek minőségének javítása

Huong Khe kerület ( Ha Tinh ) kulcsfontosságú és folyamatos feladatként jelölte meg a szervezeti és irányítási rendszer innovációját, a közszolgálati egységek minőségének és hatékonyságának javítását.

Február 28-án délelőtt Tran Dinh Gia, a Tartományi Nemzetgyűlés küldöttségének helyettes vezetője vezette a Huong Khe kerületben tartott tematikus felügyelő ülést, melynek témája a „A szervezeti és irányítási rendszer innovációjára, a közszolgálati egységek működésének minőségének és hatékonyságának javítására vonatkozó politikák és törvények végrehajtása a 2018 és 2023 közötti időszakban” volt.

A tematikus monitoring ülésen részt vevő küldöttek.

Az elmúlt években Huong Khe kerület nagy hangsúlyt fektetett a párt irányelveinek és politikáinak, a szervezeti és irányítási rendszer innovációjára vonatkozó jogszabályok komoly, időben történő és hatékony végrehajtására, valamint a térség közszolgálati egységeinek működésének minőségének és hatékonyságának javítására.

Ennek megfelelően a közszolgálati egységek szervezeti felépítése javult, korszerűsödött, fokozatosan kiküszöbölve a párhuzamos munkavégzést és az átfedéseket, hatékonyabban és eredményesebben működve. A helyettesek, valamint az állami költségvetésből fizetést és juttatásokat kapók száma jelentősen csökkent. A bérszámfejtés átalakításával és egyszerűsítésével a személyzet, a köztisztviselők és a munkavállalók alapvetően biztosítottak a munkájukban, és jól elvégezték feladataikat. 2015-től napjainkig Huong Khe 106 köztisztviselő bérszámfejtésének egyszerűsítését hajtotta végre.

2023. december 31-i állapot szerint Huong Khe-nek 59 közszolgálati egysége volt, beleértve 1 olyan egységet, amely öngarancia útján biztosítja a rendszeres kiadásait, és 58 olyan szolgáltató egységet, amelyek rendszeres működési költségeit az állam teljes mértékben garantálja.

A szervezet innovációja és a közszolgálati egységek minőségének javítása

Ngo Xuan Ninh úr, a Huong Khe kerületi Népi Bizottság elnöke részletesen elemezte a szervezeti és irányítási rendszerben bevezetett innováció eredményeit, javítva a térség közszolgálati egységeinek működésének minőségét és hatékonyságát.

A konferencián a küldöttek nyíltan rámutattak a szervezeti és irányítási rendszer innovációjára, a Huong Khe kerület közszolgálati egységeinek minőségének és hatékonyságának javítására vonatkozó politikák és törvények végrehajtásának korlátaira, mint például: a személyzeti célok, a legtöbb kijelölt közszolgálati egységben az alkalmazottak száma továbbra is alacsony, egyes egységekben továbbra is hiányoznak az emberi erőforrások a feladat követelményeihez képest. Ez számos nehézséget okoz a személyzet racionalizálására irányuló politika végrehajtásában. Egyes egységek díjbevételei és szolgáltatási tevékenységei instabilak, ami befolyásolja az autonómia szintjének növelésének képességét, hogy az összes rendszeres kiadást önbiztosítsák.

Ugyanakkor a közszolgálati egységek funkcióira, feladataira, hatásköreire és szervezeti felépítésére vonatkozó szabályozások, valamint a munkaköri leírások kidolgozása és kihirdetése továbbra is zavaros, mivel egyes minisztériumoknak és ágazatoknak nincsenek konkrét szabályzataik és utasításaik; az iskolák infrastrukturális rendszerébe az egyesülés után nem szinkronban és régiónként megfelelően fektettek be, így továbbra is vannak iskolák...

Huong Khe kerület a következő időszakban a politikai feladatok végrehajtása során az egyik legfontosabb feladatnak a szervezeti és irányítási rendszer megújítását, a közszolgálati egységek minőségének és hatékonyságának javítását tekinti...

Ennek megfelelően a kerület azt javasolta, hogy a Tartományi Népi Bizottság fontolja meg és rendeljen hozzá kiegészítő személyzetet a minimális alkalmazotti létszámhoz azokban a közszolgálati egységekben, amelyek a 2020. október 7-i 120/2020/ND-CP számú kormányrendelet rendelkezései szerint nem rendelkeznek elegendő alkalmazottal.

A szervezet innovációja és a közszolgálati egységek minőségének javítása

A találkozón felszólalt Tran Dinh Gia, a tartományi nemzetgyűlési küldöttség helyettes vezetője.

A munkamegbeszélésen felszólalva Tran Dinh Gia, a Tartományi Nemzetgyűlés küldöttségének helyettes vezetője hangsúlyozta: „Huong Khe kerület az utóbbi időben proaktívan és erőfeszítéseket tett a szervezeti és irányítási rendszer innovációjára vonatkozó politikák és törvények végrehajtása érdekében, javítva a térség közszolgálati egységeinek működésének minőségét és hatékonyságát a 2018 és 2023 közötti időszakban, a központi kormányzat és a tartomány iránymutatásaival összhangban; kezdetben számos pozitív eredményt ért el.”

Javasoljuk, hogy a helyi önkormányzatok továbbra is vizsgálják felül, értékeljék, kutassák és találjanak megoldásokat a politikák hatékony végrehajtására és a területen működő közszolgálati egységek működésének minőségének folyamatos javítására.

A helyi ajánlásokat és javaslatokat illetően a tartományi nemzetgyűlési küldöttség fogadja, összefoglalja és javaslatokat tesz a nemzetgyűlésnek, a kormánynak és a tartománynak a megfontolásra és megoldások kidolgozására a következő időszakban.

Thu Phuong

Forrás