Lam főtitkára: A munka végrehajtása a „futás és sorban állás egyidejű” szellemében

Lam főtitkár kérte, hogy a szervezeti struktúra egyszerűsítését a keret átszervezésével egyidejűleg hajtsák végre, hogy biztosítsák a feladataikhoz szükséges tulajdonságok és képességek, valamint az ésszerű személyzeti létszám biztosítását.

Lam főtitkára tájékoztató beszédet mond . (Fotó: Thong Nhat/VNA)

November 19-én reggel a párt központi központjában megtartotta első ülését a 12. Központi Bizottság 18-NQ/TW számú, „A politikai rendszer szervezeti apparátusának folyamatos reformjával és átszervezésével kapcsolatos egyes kérdések a korszerűsítés, a hatékonyság és a hatásosság érdekében” című, 2017. október 25-i keltezésű határozatának végrehajtását összefoglaló Központi Irányító Bizottság (Irányító Bizottság).

Az ülést To Lam főtitkár, az Irányító Bizottság elnöke elnökölte.

Az ülésen részt vettek a Politikai Bizottság tagjai: Luong Cuong elnök, az Irányító Bizottság helyettes vezetője; Tran Thanh Man, a Nemzetgyűlés elnöke, az Irányító Bizottság helyettes vezetője; Tran Cam Tu, a Titkárság állandó tagja, a Központi Ellenőrző Bizottság elnöke, az Irányító Bizottság helyettes vezetője; Le Minh Hung, a Központi Bizottság titkára, a Központi Szervezeti Osztály vezetője, az Irányító Bizottság állandó helyettes vezetője.

Az ülésen részt vettek a Politikai Bizottság tagjai, a Titkárság tagjai, a Központi Bizottság tagjai és az Irányító Bizottság tagjai.

A politikai rendszer szervezeti felépítésének egyszerűsítésével számos pártkongresszus foglalkozott. A Vietnami Kommunista Párt 12. Központi Bizottságának hatodik plenáris ülése 2017. október 25-én kiadta a 18-NQ/TW számú határozatot, melynek címe: „Néhány kérdés a politikai rendszer szervezeti apparátusának folyamatos reformjával és átszervezésével kapcsolatban az egyszerűsítés, a hatékonyság és a hatásosság érdekében”.

A megvalósítás eddig kezdeti eredményeket hozott, pozitív változásokat hozott a szervezeti struktúra reformjában és átszervezésében, valamint javította a politikai rendszeren belüli ügynökségek, egységek és szervezetek működési hatékonyságát.

Az apparátus reformja és átszervezése azonban nem volt összehangolt vagy átfogó; a politikai rendszer szervezeti felépítése továbbra is nehézkes, sok réteggel és több kapcsolódási ponttal rendelkezik; a funkciók, feladatok, hatáskörök, szervezeti felépítés és munkakapcsolatok számos ügynökség és osztály között továbbra is átfedésben vannak, nem egyértelműek, a decentralizáció és a hatalomátruházás pedig nincs összehangolva, ami alacsony hatékonyságot és eredményességet eredményez.

A politikai rendszer apparátusának reformja és átszervezése, hogy korszerűsítse, megerősítse, hatékonyan, eredményesen és eredményesen működjön, a jelenlegi gyakorlati helyzet sürgető követelménye; a káderek, a párttagok és a társadalom egészében erős támogatottsággal rendelkező emberek várják és üdvözlik ezt.

Az ülés zárásaként To Lam főtitkár hangsúlyozta, hogy a 18-NQ/TW számú határozat összefoglalása különösen fontos feladat, forradalom a politikai rendszer szervezeti felépítésének korszerűsítésében, és azt a teljes politikai rendszer legnagyobb elszántságával és határozott fellépésével kell végrehajtani.

Az Irányító Bizottság egyhangúlag megerősítette a legmagasabb szintű politikai elszántságot a Politikai Bizottság 18-NQ/TW számú határozatának összefoglalására vonatkozó politikájának végrehajtásában, valamint a politikai rendszer szervezeti felépítésének korszerűsítésében és tökéletesítésében a hatékony és eredményes működés biztosítása érdekében.

A pártbizottságoknak, pártszervezeteknek, ügynökségeknek, egységeknek minden szinten és minden ágazatban, különösen a vezető tisztségviselőknek és a főosztályvezetőknek, példát kell mutatniuk, és proaktívan kell eljárniuk a kijelölt feladatok végrehajtása során; meg kell határozniuk a prioritást élvező munkatartalmakat, és zökkenőmentesen kell koordinálniuk a végrehajtást.

Sürgősen végre kell hajtanunk a feladatokat az „egyidejű futás és sorban állás” szellemében, a központi kormányzat nem fog várni a tartományi szintre; a tartományi szint nem fog várni a járási szintre; és a járási szint sem fog várni a helyi szintre.

Az Irányító Bizottságnak, a Szerkesztőbizottságnak és az Irányító Bizottság Állandó Hivatalának kezdeményeznie kell, és nem szabad megvárnia a pártbizottságokat, pártszervezeteket, ügynökségeket és egységeket minden szinten.

A felülvizsgálati folyamatot objektíven, demokratikusan, tudományosan, célzottan, alaposan, konstruktív hozzáállással kell lebonyolítani, és pontosan tükrözni kell a gyakorlati helyzetet; egyértelműen azonosítani kell a gyengeségeket, hiányosságokat és azok okait; javaslatokat kell tenni és korszerűsíteni kell a szervezeti struktúrát, biztosítva az általános koherenciát, szinkronitást és összekapcsoltságot; egyetlen szervnek kell több feladatot ellátnia, és egy feladatot elsődlegesen egyetlen szervnek kell megbíznia. A folyamat során elengedhetetlen a Párt alapelveinek, a Politikai Platformnak, a Párt Alapokmányának, az Alkotmánynak, a törvényeknek és a gyakorlati valóságnak a szoros betartása.

A főtitkár rámutatott, hogy mivel a szervezeti struktúra átszervezésének és korszerűsítésének feladata nagyon nehéz, érzékeny és összetett, közvetlenül érinti az egyes szervezetek minden egyes tagját, különösen egyes ügynökségek és szervezetek megszüntetésére vagy összevonására irányuló javaslatok esetében, nagyfokú egységet, elszántságot, bátorságot, sőt akár a személyes érdekek feláldozását is megköveteli minden egyes párttag, káder, köztisztviselő és közalkalmazott közjója érdekében.

Ennek eléréséhez jó politikai és ideológiai munkát kell végezni, és a teljes politikai és társadalmi rendszerben erősíteni kell a propagandát az új helyzetben az apparátus korszerűsítésének politikáival, követelményeivel és feladataival kapcsolatban.

To Lam főtitkár összehangolt megközelítést követelt a szervezeti struktúra korszerűsítéséhez, valamint a munkaerő átszervezéséhez, hogy biztosítsák a képzett és kompetens személyzetet ésszerű létszámmal. Szorgalmazta a káderek toborzásának, képzésének, előléptetésének, kinevezésének, rotációjának, áthelyezésének és értékelésének erőteljes reformját, a tartalomra összpontosítva, prioritásként kezelve a megfelelő személyek azonosítását mérhető eredmények alapján, tiltott zónák vagy kivételek nélkül az értékelés során. Hangsúlyozta továbbá a hatékony mechanizmusok szükségességét a szükséges tulajdonságokkal, képességekkel és presztízzsel nem rendelkezők szűrésére és eltávolítására pozíciójukból, miközben a kiemelkedő képességekkel rendelkezőket is felhasználják.

Az ügynökségeknek, egységeknek és helységeknek szorosan követniük kell az Irányító Bizottság tervének tartalmát a kijelölt feladatok végrehajtása érdekében, biztosítva az előrehaladást és a minőséget.

Az Irányító Bizottság Állandó Bizottságának az egyes tartalmi területek átfogó elveinek és konkrét kritériumainak kutatására és tisztázására kell összpontosítania (a Politikai Bizottság által jelenleg irányított főbb politikákhoz kapcsolódva), hogy iránymutatást adjon az ügynökségeknek, egységeknek és helyi önkormányzatoknak az új modellek következetes összefoglalásában, tanácsadásában és javaslataiban. Továbbra is tisztáznia kell a megoldásokat, lépéseket és egy ütemtervet az apparátus folyamatos és zökkenőmentes működésének biztosítása érdekében, anélkül, hogy bármilyen időbeli, helyszíni vagy terepi hiányosságok keletkeznének; biztosítva, hogy az új apparátus azonnal hatékonyan és eredményesen működjön; és haladéktalanul ki kell adnia olyan politikákat, amelyek garantálják a szervezeti reformok által érintett káderek, párttagok, köztisztviselők, közalkalmazottak és munkavállalók jogos jogait és érdekeit…

A megállapított átfogó elvek alapján továbbra is tanulmányozni és beépíteni fogjuk az Irányító Bizottság tagjainak véleményét, az ügynökségek és egységek véleményét a felülvizsgálati folyamat során, a szakértők, tudósok és gyakorlati káderek véleményét, és külföldi tapasztalatokra hivatkozunk… hogy konkrét intézkedéseket javasoljunk a pártbizottságok, minisztériumok, miniszteri szintű ügynökségek, a Nemzetgyűlés alá tartozó ügynökségek és a tömegszervezetek korszerűsítésére. Ugyanakkor proaktívan tanulmányozni fogjuk az egyes ügynökségek belső modelljét az egyesülések és konszolidációk után.

To Lam főtitkár megjegyezte, hogy a végrehajtási folyamat szoros nyomon követést igényel a jó és hatékony gyakorlatok azonosítása és lemásolása; az eltérések haladéktalan korrigálása és megelőzése érdekében, biztosítva, hogy a végrehajtás összhangban legyen a kitűzött célokkal, követelményekkel és az ütemtervvel.

To Lam főtitkár kifejezte bizalmát, hogy új, tiszta gondolkodással és megértéssel, magas morállal és elszántsággal, valamint a gondolkodás és a cselekvés egységével a politikai rendszer szervezeti felépítésében a forradalom sikeres végrehajtására fogunk összpontosítani, megteremtve az alapot ahhoz, hogy országunk egy új korszakba, a nemzeti fejlődés és jólét korszakába léphessen.

Forrás