Ho Si Minh-város 300 millió VND kölcsönt javasol a tisztviselőknek az átszervezés után

Ho Si Minh-város Népi Bizottsága nemrégiben benyújtott egy javaslatot, amely támogatást nyújtana olyan kölcsönökhöz, amelyek munkahelyeket teremtenének tisztviselők, köztisztviselők, közalkalmazottak, részmunkaidősök és a Ho Si Minh-város szervezeti apparátusának átszervezése után felmondó munkavállalók számára.

Több száz kádernek, köztisztviselőnek és közalkalmazottnak van szüksége kölcsönre.

A Ho Si Minh-város Népi Bizottsága szerint az adminisztratív egységek szervezése és korszerűsítése elősegíti a politikai apparátus hatékonyabb és eredményesebb működését.

Ez a folyamat azonban kihívásokat is teremt, különösen a káderek, köztisztviselők, közalkalmazottak, részmunkaidősök és a munkahelyüket felmondani kényszerülő munkavállalók rezsimjeinek és politikáinak megoldása terén.

Ez egy olyan csoport, akik évek óta dolgoznak a közszférában, és időre, valamint erőforrásokra van szükségük a pályamódosításhoz és a munkaerőpiachoz való alkalmazkodáshoz.

A köztisztviselők (HCMC) fogadják és feldolgozzák az emberek adminisztratív eljárásait. Fotó: THU HUONG

A gyakorlatban a bérszámfejtés korszerűsítését és a végkielégítések támogatását célzó, a jelenlegi szabályozásoknak megfelelő politikák mellett sok esetben továbbra is nehézségekbe ütközik az élet stabilizálása. Ezért Ho Si Minh-város Népi Bizottsága úgy véli, hogy a munkahelyteremtést támogató kölcsönökre vonatkozó politika kiadása szükséges mind a szociális biztonság garantálása, mind a szellemiség ösztönzése érdekében, megteremtve a feltételeket a munkavállalók gyors munkaerőpiacra való visszailleszkedéséhez.

A július végi szűrés során az 1714 résztvevő közül 575 főnek volt szüksége kölcsönre foglalkoztatási problémáinak megoldásához; 457 fő konzultációt és munkahelyi kapcsolatfelvételt szeretett volna igénybe venni. A kölcsönre szorulók közül 486 fő dolgozott (köztük 198 köztisztviselő, 126 tisztviselő és 162 egyéb munkavállaló), és 89 fő felmondott.

A hiteligények főként a kisvállalkozásokra, szolgáltató üzletek nyitására, közlekedésre, személyes szolgáltatásokra (élelmiszer, ruházat, köröm, hajmosás, masszázs...), kisüzemi állattenyésztésre és családi gazdálkodási modellekre összpontosulnak.

Ezért Ho Si Minh-város Népi Bizottsága maximum 300 millió VND/fő hitel támogatását javasolta; a konkrét hitelösszeget a Vietnami Szociálpolitikai Bank Ho Si Minh-városi fiókja fogja elbírálni a kereslet, az adósságtörlesztési képesség és a tőkeforrás alapján.

Kölcsönforma: fedezet nélküli, a községi Népi Bizottság által jóváhagyott, maximum 120 hónapos futamidővel; kifejezetten a bank és a kölcsönvevő közötti megállapodás szerint.

A kamatláb megegyezik a szegény háztartásoknak nyújtott hitelkamatlábbal (jelenleg 6,6%/év); a lejárt adósság a hitelkamatláb 130%-ával egyenlő. Az eljárásokat a Szociálpolitikai Bank és a Ho Si Minh-város Népi Bizottsága hatályos szabályozása szerint hajtják végre.

A kormány 156. számú rendelete alapján, amely a magánszemélyek és háztartások számára maximálisan 300 millió VND hitelösszeget ír elő, valamint a felmérés eredményei alapján Ho Si Minh-város Népi Bizottsága 575 személy hitelének támogatását tervezi az első évben. A teljes becsült költség 172,5 milliárd VND.

A következő években a Ho Si Minh-város Népi Bizottsága megbízta a Belügyi Minisztériumot, hogy elnököljön a Mezőgazdasági és Környezetvédelmi Minisztériummal, a Pénzügyi Minisztériummal, a Szociálpolitikai Bankfiókkal és a Községi Népi Bizottságokkal, és koordinálja azokat a hitelek iránti kereslet felmérésének folytatásában, valamint az éves költségvetések becslésében, amelyeket a Ho Si Minh-város Népi Tanácsának nyújtanak be a tőkeberuházási terv szerinti megszervezése érdekében.

A tisztviselők intézik az emberek adminisztratív eljárásait

Több mint 45 milliárd vietnami dongot költenek az átszervezés után felmondó tisztviselők szakképzésének támogatására.

A hiteltámogatási politikával párhuzamosan Ho Si Minh-város Népi Bizottsága szakképzési támogatási politikára vonatkozó javaslatot készített azok számára, akik az apparátus átszervezése miatt felmondtak.

A cél a pályamódosítás gyors támogatása, a munkavállalók munkahelyük elhagyása utáni szorongásának és tájékozódási zavarának csökkentése, valamint az államigazgatásban az emberségesség egyértelmű bemutatása, konszenzus megteremtése az apparátus egyszerűsítését célzó politikához. A politika hozzájárul az emberi erőforrások minőségének javításához, a vállalkozói szellem előmozdításához és a helyi munkanélküliség kockázatának csökkentéséhez, ezáltal stabilizálja a társadalmat és fejleszti a gazdaságot.

Konkrétan a HCMC Népi Bizottsága azt javasolta, hogy a szakmát tanulni kívánó nyugdíjas tisztviselőket, köztisztviselőket, közalkalmazottakat és nem szakképzett munkavállalókat szakképző intézményekbe vegyék fel alapfokú képzésre vagy 3 hónapnál rövidebb képzésekre.

A város költségvetése fedezi a szakképző intézmények összes képzési költségét, maximum 12 havi alapfizetés/fő/tanfolyam erejéig, beleértve a tandíjat, a 30 000 VND/fő/tényleges tanulmányi nap étkezési költséget és a 200 000 VND/fő/tanfolyam utazási támogatást, amennyiben a képzés helyszíne 15 km-re vagy annál távolabb van a lakóhelytől.

A Ho Si Minh-város Oktatási és Képzési Minisztériuma által 168 kerületben, községben és különleges övezetben július 16. és augusztus 14. között végzett felmérés eredményei szerint 6970 fő vett részt a felmérésben, akik közül 1612 fő (23,13%) szakképzési támogatásra szorult. A nők aránya 73,39%, a 45 év alattiaké pedig 67,68% volt.

Az 1612 rászoruló alapján a városi költségvetés maximum 45,26 milliárd VND támogatást tervez elkölteni, ami jelenlegi 12 havi alapfizetésnek felel meg.

A Ho Si Minh-város Népi Bizottsága hangsúlyozta, hogy ez a politika nemcsak a nyugdíjas tisztviselők, köztisztviselők és közalkalmazottak azonnali karrierszükségleteit oldja meg, hanem hosszú távú megoldást jelent a munkaerő-erőforrás előmozdítására, megalapozza a közigazgatási reformfolyamatot, és hatékony és fenntartható irányba tereli az állami apparátust.

Javaslat több mint 2200 tisztviselő és köztisztviselő lakhatási bérleti díjának támogatására

Ho Si Minh-város Népi Bizottsága dokumentumot készített, amely javaslatot tesz a tartományi szintű közigazgatási egységek elrendezése által érintett tisztviselők, köztisztviselők, közalkalmazottak és munkavállalók lakásbérlésének támogatására irányuló politikára.

A 2025. augusztus 18-ig terjedő statisztikák szerint Ho Si Minh-városban a tartományok egyesülése után a szociális lakások iránti teljes igény 1410 eset; a lakbér-támogatás iránti igény 1111 eset. Ebből 230 esetben mind szociális lakásrendezést, mind anyagi támogatást kérnek, ha nincs lakhatás. Így a pénzügyi támogatásra szoruló esetek teljes száma 2291 fő.

Bár Ho Si Minh-városban jelenleg mindössze 69 hivatalos lakásként kiosztott lakás található, ez a szám nem elegendő a lakásátalakítás után felmerülő tényleges igények kielégítésére. Az új beruházások vagy a letelepítési lakásalapok átalakítása sok időt vesz igénybe, ezért Ho Si Minh-város Népi Bizottsága ideiglenes bérleti díjtámogatási politika alkalmazását javasolta.

Specifikus támogatási szintek:

- 10,4 millió VND/fő/hónap a 0,9-es vagy annál magasabb beosztási pótléki együtthatóval rendelkező tisztviselők esetében.

- 8 millió VND/fő/hónap a 0,7-től 0,9-ig terjedő beosztási pótlék együtthatóval rendelkező tisztek esetében.

- 4,8 millió VND/fő/hónap a 0,7 alatti együtthatóval rendelkező alkalmazottak, az együttható nélküli és az alkalmazottak esetében.

A támogatási politika 2025. július 1-jétől érvényes, amíg a tisztviselők, köztisztviselők és közalkalmazottak hivatalos lakhatást nem kapnak, vagy 2027. június 30-ig. A végrehajtáshoz szükséges forrásokat Ho Si Minh-város költségvetésének rendes kiadási forrásából fedezik.

CAM NUONG - THU HUONG

Forrás: https://www.sggp.org.vn/tphcm-de-xuat-ho-tro-vay-von-300-trieu-dong-cho-can-bo-sau-sap-xep-post810457.html