A jó diploma előnyét mutatja Au Nhat Huy férfi hallgató nemrégiben történt esete, amely nagy port kavart, és sikeresen letette a doktori felvételi vizsgát a Pham Ngoc Thach Orvostudományi Egyetemen.
A Ho Si Minh-városi Műszaki Egyetemen 2024 végén végzett közel 3000 hallgató közül mindössze 23 végzett kitüntetéssel (Fotó: Hoai Nam).
Mindössze 24 évesen, alig több mint egy hónappal az egyetem elvégzése után, Au Nhat Huy jelölt egyenesen a doktori címre juthatott, kihagyva a mesterképzés szakaszát, köszönhetően a Tan Tao Egyetemen szerzett kiváló orvosi diplomájának, ami „elegendő” feltételnek bizonyult.
Az Oktatási és Képzési Minisztérium 18/2021. számú körlevelében kiadott, a doktori fokozatok felvételéről és képzéséről szóló szabályzat szerint a doktori tanulmányokra jelentkezőknek a képesítések tekintetében meg kell felelniük a mesterképzésben szerzett diplomának, vagy egy megfelelő szakon kitüntetéssel vagy annál magasabb eredménnyel szerzett egyetemi diplomának.
Ez egy olyan feltétel, amelyet sok élvonalbeli iskola hallgatói, különösen az orvosi vagy mérnöki képzés területén, nehezen tudnak teljesíteni.
A jelenlegi köztisztviselői toborzás során a jó vagy kiváló diplomával rendelkező egyetemi diplomások is számos előnnyel rendelkeznek.
A 170/2025. (V. 20.) Kormányrendelet értelmében a köztisztviselők vizsgával történő felvételéről az illetékes felvételi hatóság dönt, és azt a következő témakörök mindegyikére külön-külön hajtják végre:
- Olyan személyek, akik vállalják, hogy legalább 5 évig önkéntes munkát végeznek különösen nehéz társadalmi -gazdasági körülmények között fekvő területeken.
- Az Oktatási törvényben előírt felvételi rendszerben tanuló hallgatók a diploma megszerzése után abban a településen fognak dolgozni, ahová küldték őket tanulni.
- A kiváló diplomások és a tehetséges fiatal tudósok olyan politikák hatálya alá tartoznak, amelyek a tehetséges emberek vonzását és foglalkoztatását célozzák.
Így a köztisztviselők vizsgán keresztüli felvételéről az illetékes toborzási hatóság dönt, és kizárólag kiváló diplomások esetében végzik, akikre a tehetséges emberek vonzása és alkalmazása politikája vonatkozik.
A 2025. január 1-jétől hatályos 179. számú kormányrendelet értelmében a minisztériumoknak, ágazati hivataloknak, központi és helyi ügynökségeknek prioritásként kell kezelniük a személyzeti állomány fejlesztését a kiváló diplomások és tehetséges fiatal tudósok toborzása érdekében.
A kiváló diplomások és a tehetséges fiatal tudósok köztisztviselőként vagy közalkalmazottként történő felvételükkor próbaidő alatt fizetésük 100%-át kapják. Ezzel egyidejűleg fizetésük 150%-ának megfelelő kiegészítő juttatást kapnak.
Ho Si Minh-városban 2024-ben a város politikája szerint a köztisztviselőket és a közalkalmazottakat kiváló egyetemi diplomások és fiatal tudósok közül toborozza.
A Hanoi Orvosi Egyetem több mint 1070 hallgatója közül mindössze 46 végzett kitüntetéssel, egyetlen hallgató sem kapott kiváló minősítést a tavaly augusztusi diplomaátadó ünnepségen (Fotó: Iskola).
Amelyben a toborzási alanyok kiváló egyetemi végzettségű hazai vagy külföldi felsőoktatási intézményekből származó, a törvényi rendelkezések szerint oklevelek és bizonyítványok tekintetében egyenértékűnek elismert hallgatók, akik kiváló tanulmányi és képzési eredményekkel rendelkeznek az egyetemi tanulmányok minden évében.
A községi szintű káderekre és köztisztviselőkre vonatkozó számos rendelet kiegészítéséről szóló 34/2019. (VII. 19.) Korm. rendelet szerint a belföldön kiváló, külföldön jó vagy annál jobb osztályzattal rendelkező, a köztisztviselői pozíció betöltéséhez megfelelő szakértelemmel és készségekkel rendelkező egyetemi végzettségűek azok közé a speciális felvételi alanyok közé tartoznak, akiket vizsga vagy kiválasztás nélkül is figyelembe lehet venni.
Visszatekintve a jelenlegi valóságra, a kiváló és kiváló végzettségűek aránya számos egyetemen és a képzési szektorok között is nagy eltérést mutat.
Sok iskolában, különösen a legjobb iskolákban, rendkívül nehéz a diákoknak jó diplomát szerezniük (mindössze 5-10%); a kiváló diplomát „luxusnak” tekintik.
Épp ellenkezőleg, sok iskolában a jó vagy kiváló osztályzatokat elérő diákok aránya elsöprő, akár 70-90% is lehet, és ez a tendencia évről évre magasabb.
Egy paradoxon, ami bizonyos területeken, például az orvostudományban és a mérnöki tudományokban létezik, az, hogy minél magasabb egy iskola felvételi pontszáma, annál kevesebb diákot képez, akik jó vagy kiváló jegyeket szereznek. Eközben az alacsony felvételi pontszámmal rendelkező iskolákban több diák szerez jó vagy kiváló jegyeket a diploma megszerzése után.
Nem is beszélve az egyes diplomák minőségéről, a kitüntetéssel vagy kiválósággal végzett iskolák hallgatói több előnnyel rendelkeznek a toborzás és a tanulás terén, mint a „szigorúbb” kimenettel rendelkező iskolák hallgatói.
Forrás: https://dantri.com.vn/giao-duc/tu-vu-nam-sinh-24-tuoi-hoc-tien-si-bang-gioi-xuat-sac-duoc-uu-tien-gi-20251013171259253.htm
Hozzászólás (0)