Az V. ülésszak programját folytatva, június 2-án a Nemzetgyűlés a teremben megvitatta a Népi Közbiztonságról szóló törvény számos cikkének módosításáról és kiegészítéséről szóló törvénytervezetet. A vita során a Nemzetgyűlés képviselői azt javasolták, hogy a Népi Közbiztonsági erők nyugdíjkorhatárának emelésekor vegyék figyelembe ezen erők eltérő munkaköri jellemzőit, és konkrét ütemtervvel rendelkezzenek.
| To Lam tábornok, a közbiztonsági miniszter felszólalt, hogy megismerje a nemzetgyűlési képviselők véleményét. |
Növelje a nyugdíjkorhatárt, hogy kihasználhassa a tapasztalt, speciális erőforrásokat
Do Huy Khanh küldött ( Dong Nai küldöttség) elmondta, hogy a rendőrök és altisztek szolgálati korhatárának módosítása és kiegészítése pozitív hatással lesz a rendőrség szakmai munkájára, kihasználva a mindenféle bűncselekmény megelőzésében és leküzdésében nagy tapasztalattal rendelkező speciális erőforrásokat, miközben a rendőrök és katonák szolgálati korhatárának emelése segít egyensúlyba hozni és csökkenteni a Társadalombiztosítási Alap terheit.
Do Huy Khanh küldött szerint a rendőrök jelenlegi maximális szolgálati korhatára – a Népi Közbiztonságról szóló törvény általános rendelkezésein túlmenően – bizonyos különleges esetekben a párt és az állam rendelkezései szerint is érvényesül, például a Politikai Bizottság, a Párt Központi Bizottságának tagjai és a Nemzetgyűlés képviselői közé tartozó népi közbiztonsági tisztek nyugdíjkorhatára esetében. A 2018-as népi közbiztonságról szóló törvény azonban nem rendelkezik konkrétan a korhatár meghosszabbításáról ezekben az esetekben, így nem biztosítja az összhangot a párt és az állam jelenlegi szabályozásával. Ezért a szolgálati korhatár meghosszabbítására vonatkozó, az illetékes hatóságok által megvizsgált és eldöntött különleges esetekben vonatkozó szabályozások hozzáadása szükséges és a valóságnak megfelelő.
| Do Huy Khanh képviselő: Szükséges és a valóságnak megfelelő szabályozást kell bevezetni a szolgálati korhatár meghosszabbítására az illetékes hatóságok által megvizsgált és eldöntött különleges esetekben. |
Nguyen Thi Viet Nga küldött (Hai Duong küldöttség) is egyetértett ezzel a véleménnyel, és elmondta, hogy a 2019-es Munka Törvénykönyvét azért adták ki, hogy a nyugdíjkorhatárt a férfiak esetében 62 évre, a nők esetében pedig 60 évre emeljék, egyrészt azért, hogy csökkentsék a két nem közötti nyugdíjkorhatár-különbséget, megelőzzék a népesség elöregedése miatti jövőbeli munkaerőhiányt, másrészt pedig biztosítsák a forrásokat egyes társadalombiztosítási alapokban. Az eredeti törvénykönyv ezen általános szellemében a Népi Közbiztonsági Erők nyugdíjkorhatárának emelésére vonatkozó szabályozás helyénvaló.
A nyugdíjkorhatár emelésének figyelembe kell vennie a munkakör sajátos jellegét, és konkrét ütemtervvel kell rendelkeznie.
Nguyen Thi Viet Nga küldött azonban azt mondta, hogy a nyugdíjkorhatár emelésének figyelembe kell vennie a rendőri erők eltérő munkaköri jellemzőit, és konkrét ütemtervre van szükség.
Nguyen Thi Viet Nga küldött javaslata szerint a harci, mobil és nyomozó egységekhez tartozó erők esetében a nyugdíjkorhatárt alacsonyabban kellene szabályozni, mint az adminisztratív irányítás, a logisztika, az irodai munkakörben, valamint a nagy fizikai erőt és harcképességet nem igénylő beosztások egységei esetében - ez összhangban van a munkajog munkaköri jellemzők szerinti csoportosításáról szóló szabályozással is, amely alacsonyabb nyugdíjkorhatárt alkalmaz.
| Nguyen Thi Viet Nga küldött: A nyugdíjkorhatár emelésének figyelembe kell vennie a rendőri erők eltérő munkaköri jellemzőit, és konkrét ütemtervvel kell rendelkeznie. |
Ugyanezen a véleményen lévő Pham Van Hoa küldött (Dong Thap küldöttség) is elmondta, hogy gondosan meg kell fontolni és értékelni kell az ezredesi rangú női tisztek nyugdíjkorhatárának 5 évvel, az alezredesi rangú női tiszteké pedig 3 évvel történő emelését. A nők legmagasabb szolgálati korhatárának szabályozásának összhangban kell lennie a szakma, a beosztás, a munkakörnyezet stb. sajátos tényezőivel; ezáltal biztosítva a parancsnokok egészségét a különböző munkakörnyezetekben.
„A rendőrség munkakörnyezete nagyon nehéz, előfordulhat, hogy éjjel-nappal folyamatosan kell dolgozniuk, olyan helyeken, ahol bonyolult a politikai biztonság, a társadalmi rend és biztonság. Ezért a Munka Törvénykönyve szerint nem tehetjük egyenlővé a nyugdíjkorhatárt a közigazgatási szervek nyugdíjkorhatárával” – mondta Pham Van Hoa küldött, és azt javasolta, hogy az alezredesi rangú női tisztek nyugdíjkorhatára 57 év, az ezredeseké 58 év, a vezérőrnagyoké pedig továbbra is 60 év (ütemterv nélkül végrehajtva). „Ez megfelel a női tisztek egészségügyi állapotának” – hangsúlyozta Pham Van Hoa küldött.
A törvényjavaslat tervezetéért felelős szerv nevében To Lam közbiztonsági miniszter a Nemzetgyűlés képviselőinek véleményét kikérve elmondta, hogy a küldöttek értékes észrevételei nemcsak iránymutatást és figyelmet jelentenek a Nemzetgyűlés és a Nemzetgyűlés képviselői számára, hanem időszerű bátorítást, dicséretet és gondoskodást is jelentenek a Népi Közbiztonsági Erők számára. A Nemzetgyűlés képviselőinek véleménye alapján a törvényjavaslat tervezetéért felelős szerv együttműködik a Nemzetgyűlés szerveivel az összefoglalás, a fogadás és a magyarázatok elkészítésében, majd jelentést készít az illetékes hatóságnak, és elkészíti a törvényjavaslat dossziéját, amelyet a Nemzetgyűlésnek terjeszt megvitatásra és jóváhagyásra ezen az ülésszakon.
MINH DAT
[hirdetés_2]
Forrás






Hozzászólás (0)