Az utóbbi időben a Tartományi Párt Állandó Bizottsága irányította a munkakörök létrehozását, hogy korszerűsítse és hatékonyan alakítsa ki és alakítsa át az apparátust, valamint hogy a személyzetet megfelelően elrendezze. Ugyanakkor helyesen kell felmérni az apparátus szervezetének, a személyzetnek, a köztisztviselőknek és az alkalmazottaknak a jelenlegi helyzetét minden ügynökségben és egységben. Ezt követően felülvizsgálják és átszervezik az apparátus szervezetét, a személyzetet, a köztisztviselőket és az alkalmazottakat, az egység funkcióinak és feladatainak végrehajtásával összefüggésben.
Szinkronizálja a készülék szervezését
A Tartományi Párt Állandó Bizottságának értékelése szerint, a Központi Pártszervező Bizottságnak a pártszervezetek, a Vietnami Hazafias Front és a társadalmi- politikai szervezetek köztisztviselői álláshelyeinek listájának és leírásának ideiglenes kiadásáról szóló határozatainak végrehajtása érdekében a Tartományi Párt Állandó Bizottsága utasította a szakosított ügynökségeket, hogy tanácsot adjanak egy olyan projekt kidolgozásában, amely a pártszervezetek, a Vietnami Hazafias Front és a tartomány társadalmi-politikai szervezeteinek munkaköri és köztisztviselői rangstruktúráinak szintetizálását célozza. Az ideiglenes álláshelyekről szóló határozatok alapján a tartomány kísérleti jelleggel megkezdte a pártszervezetek, a Vietnami Hazafias Front és a társadalmi-politikai szervezetek köztisztviselőinek munkakörönkénti elrendezését, toborzását, képzését és előléptetését.
A Tartományi Párt Állandó Bizottságának a pártszervezetekben, a Vietnami Hazai Frontban és a tartomány társadalmi-politikai szervezeteiben betölthető álláshelyek és köztisztviselői rangsor szintetizálásáról szóló 02. számú projektje, valamint a Központi Szervezőbizottság álláshelyekre vonatkozó ideiglenes határozatai alapján a tartomány a pártszervezetekben, a Vietnami Hazai Frontban és a társadalmi-politikai szervezetekben betölthető álláshelyek teljes számát 696-ban határozta meg. Ebből 343 álláshely a vezetési és irányító csoporthoz, 168 álláshely a szakmai csoporthoz, 185 álláshely pedig a támogató és szolgáltató csoporthoz tartozik.
Ezen felül a Tartományi Párt Állandó Bizottsága kiadta az 1225. számú határozatot a Tartományi Pártszervező Bizottság, a járási szintű Pártszervező Bizottság és az azzal egyenértékű hivatalok pártszervezési és építési szektorában dolgozó köztisztviselők munkaköri leírásainak és munkaköri leírásainak ideiglenes kihirdetéséről, beleértve 14 munkakört. Ezzel egyidejűleg kiadta a 07. számú utasítást a Pártszervezési és építési szektorban a munkakörökhöz kapcsolódó köztisztviselők elrendezésének, alkalmazásának, toborzásának és irányításának kísérleti szervezéséről a végrehajtás érdekében...
Megállapítható, hogy a Tartományi Pártbizottság Állandó Bizottsága, valamint a pártbizottságok, pártszervezetek, ügynökségek és egységek komolyan, teljes mértékben és haladéktalanul végrehajtották a vezetői és irányító munkát. Ezáltal egyre inkább nőtt a káderek és a köztisztviselők tudatossága a köztisztviselők munkaköri alkalmazásával, toborzásával és irányításával kapcsolatban. Jelenleg a tartomány fokozatosan és szinkron módon hajtotta végre a szervezeti apparátus átszervezését, a bérszámfejtés korszerűsítését, a káderek, a köztisztviselők és a közalkalmazottak csapatának munkaköri átszervezését a munka minőségének és hatékonyságának javítása, valamint az új helyzetben a politikai feladatok ellátásának követelményeinek való megfelelés érdekében.
Másrészt a Tartományi Párt Állandó Bizottsága figyelmet fordított a munkakörépítés vezetésére és irányítására, rendszeresen szorgalmazta és ellenőrizte azt, a tartomány ügynökségei, egységei és települései pedig számos erőfeszítést tettek a végrehajtási folyamatban, amely az apparátus korszerűsítéséhez, hatékony és eredményes működéséhez kapcsolódik; a kijelölt létszámkvóta valóban gazdaságos felhasználásához, a munkakörnek és az előírt beosztási normáknak megfelelően. Hozzájárultak az apparátus korszerűsítéséhez, a személyzet korszerűsítéséhez és a káderek, köztisztviselők és közalkalmazottak csapatának átszervezéséhez a Politikai Bizottság határozatainak szellemében...
Folytassa az állásajánlat-katalógus építését
A Tartományi Párt Állandó Bizottságának értékelése szerint a munkakörök kialakítása új és nehéz feladat, ezért a végrehajtási folyamatban még mindig sok a zavar, nehézség és probléma, a végrehajtási folyamat továbbra is lassú, és az eredmények sem érik el a kívánt szintet. Egyes egységek és helységek még nem hajtották végre a káderek, köztisztviselők, közalkalmazottak és dolgozók munkaköri tervezését és elosztását; nem a megfelelő embereket, a megfelelő munkaköröket jelölték ki a munkaköri leírás szerint a köztisztviselők irányításának és felhasználásának optimalizálása érdekében; a munkaeredményeket nem értékelték munkaköri sorrendben... Ezért a személyzet irányítása és felhasználása egyes helyeken nem igazán hatékony, a köztisztviselők és a közalkalmazottak minősége nem egységes, a munkakiosztás nem megfelelő, a köztisztviselők munkaeredményeinek értékelése nincs közel a munkaköri sorrendhez... A káderek, köztisztviselők és alkalmazottak tájékozottsága a munkakörök szerinti elosztásról az ügynökségekben és egységekben nem magas, nem igazán teljes, nem kész. A hivatalban a köztisztviselők munkaköri beosztása korábban még átfedésben, nem a munkakörrel összhangban történt, így most is nehézségekbe ütközik a köztisztviselők munkaköri beosztások szerinti elrendezése és átcsoportosítása.
Az elkövetkező időszakban, miután a központi kormányzat kiadja a munkaköri leírásokat a teljes politikai rendszerben, a Tartományi Párt Állandó Bizottsága továbbra is irányítja és végrehajtja a munkaköri listák és a munkaköri leírások kidolgozását, meghatározza a köztisztviselők és közalkalmazottak struktúráját; meghatározza a pártszervezetek, a Hazai Front és a társadalmi-politikai szervezetek köztisztviselőinek és közalkalmazottainak munkaköri alkalmassági keretét, és szükség szerint jelentést tesz a Központi Pártszervező Bizottságnak. Ennek alapján folytatja az apparátus átszervezését, átalakítja a káderek, a köztisztviselők és a közalkalmazottak csapatát a munkaköröknek, címeknek és vezetői pozícióknak megfelelő fizetések kifizetése érdekében.
Jelenleg a Tartományi Párt Állandó Bizottsága utasította a szakosított szerveket, hogy tanácsot adjanak a Titkárság 2023. december 1-jei 137. számú, a központi kormányzat alá közvetlenül tartozó tartományi és önkormányzati pártbizottságokat tanácsadó és segítő szakosított szervek funkcióiról, feladatairól, hatásköreiről és szervezeti felépítéséről szóló rendeletének konkretizálásában. A Központi Szervező Bizottság által a tartománynak a 2022-2026 közötti időszakra kiosztott funkciók, feladatok, szervezeti felépítés és személyi állomány alapján a Tartományi Párt Állandó Bizottsága felülvizsgálja, kidolgozza és kihirdeti az egyes pártszervezetek, a Hazai Front és a társadalmi-politikai szervezetek álláshelyeit. A munkakörök alapján a tartomány új bérpolitikát vezet be a káderek, a köztisztviselők és a közalkalmazottak számára a Párt Központi Bizottságának 27-NQ/TW számú határozata, valamint a központi kormányzat egyéb rendeletei és irányelvei szerint...
Forrás
Hozzászólás (0)