Pada pagi hari tanggal 6 Oktober, Konferensi ke-13 Komite Eksekutif Pusat ke-13 dibuka di Hanoi .
Dalam pidato pembukaannya di Konferensi tersebut, Sekretaris Jenderal To Lam menekankan sejumlah isu kunci. Pertama-tama, Sekretaris Jenderal menyebutkan serangkaian isu terkait persiapan Kongres Partai ke-14, termasuk pekerjaan kepegawaian.
Pemilihan personil, dengan fokus pada faktor “virtue – strength – talent”
Sekretaris Jenderal mengatakan bahwa pada tanggal 20 Agustus, 100% komite dan organisasi Partai telah memperkenalkan personel untuk Komite Eksekutif Pusat ke-14 dan mengirimkan hasilnya ke Subkomite Personalia.
Berdasarkan hasil penerimaan pegawai oleh panitia dan organisasi Partai di semua tingkatan dan pendapat penilaian, pemeriksaan, peninjauan, serta simpulan tambahan dari instansi yang berwenang, Politbiro membahas, mengevaluasi secara menyeluruh, dan menyetujui daftar tersebut, kemudian melakukan pemungutan suara untuk penerimaan pegawai sesuai ketentuan.

Sekretaris Jenderal To Lam menyampaikan pidato pembukaan pada Konferensi Pusat ke-13 (Foto: VNA).
Pada saat yang sama, Politbiro juga melakukan pemungutan suara untuk memperkenalkan personel untuk Komisi Inspeksi Pusat ke-14 (pemilihan ulang dan partisipasi pertama).
Pada Konferensi ini, Sekretaris Jenderal mengatakan bahwa Politbiro melaporkan kepada Komite Sentral untuk mendapatkan komentar mengenai penyerahan hasil dan rencana untuk memperkenalkan personel untuk berpartisipasi dalam Komite Eksekutif Pusat ke-14, untuk berpartisipasi dalam Komite Inspeksi Pusat ke-14, dan untuk melakukan pemungutan suara guna memperkenalkan personel ke Komite Eksekutif Pusat dan Komite Inspeksi Pusat sesuai peraturan.
"Ini merupakan tugas yang sangat penting dan krusial, faktor penentu keberhasilan Kongres Nasional ke-14 Partai dan pembangunan negara di masa mendatang," tegas Sekretaris Jenderal. Sekretaris Jenderal juga meminta agar anggota Komite Sentral, dalam memilih dan merekomendasikan personel, mendasarkan pilihan mereka pada standar, kondisi, struktur, dan kuantitas sesuai arahan kerja personel Kongres Nasional ke-14 Partai dan peraturan terkait.
Sekretaris Jenderal menekankan perlunya menempatkan kepentingan Partai, bangsa, dan rakyat pada tempat yang pertama dan terutama; menyeimbangkan dan menyelaraskan standar dan struktur; antara pewarisan, stabilitas, dan pembangunan; antara universalitas dan spesifisitas; antara keahlian dan kekuatan pelatihan dan kapasitas praktis; antara prestise, pengalaman kerja, dan arah pembangunan; di mana, kami terutama menekankan kualitas, efisiensi, hasil kerja, dan dedikasi kader sebagai dasar dan ukuran dalam seleksi.

Konferensi Pusat ke-13 dibuka pada pagi hari tanggal 6 Oktober di Hanoi (Foto: VNA).
Menurut Sekretaris Jenderal, persyaratan inti dalam menyeleksi personel adalah kualitas - kapasitas - prestise - integritas - efisiensi; berani berpikir, berani berbuat, berani bertanggung jawab terhadap kepentingan nasional; dekat dengan rakyat, menghormati rakyat, dan mengabdi kepada rakyat.
Khususnya, dalam tahap revolusioner baru saat ini, Sekretaris Jenderal mencatat bahwa perhatian besar harus diberikan pada faktor "kebajikan - kekuatan - bakat".
"Jangan sekali-kali membiarkan kaum oportunis, kaum yang mencari kekuasaan, kaum oportunis, atau kaum yang suka memecah belah masuk ke dalam Komite Eksekutif Pusat," tegas Sekretaris Jenderal.
Terkait dengan personel Komisi Pengawas Pusat, Sekjen menekankan perlunya memilih dan mengangkat orang-orang yang berani, tidak memihak, berwawasan hukum, ahli di bidangnya, "jernih bagai cermin, tajam bagai pedang", dan sungguh-sungguh merupakan pedang yang berharga untuk menegakkan disiplin Partai.
Orientasi otonomi strategis, inovasi model pembangunan
Terkait dengan rancangan dokumen Kongres ke-14, Sekretaris Jenderal mengakui bahwa dokumen tersebut telah dipersiapkan dengan cermat dan cermat, diperbarui, direvisi, dan ditambah berkali-kali.
Isi dokumen dasar telah memenuhi syarat untuk disampaikan pada Kongres Nasional Partai ke-14.
Sekretaris Jenderal menekankan upaya untuk mengembangkan dokumen yang akan diserahkan kepada Kongres Nasional ke-14 yang tidak hanya merangkum perjalanan pembangunan 5 tahun terakhir, mengidentifikasi tujuan dan tugas untuk 5 tahun ke depan, tetapi juga membentuk pemikiran strategis, visi dan orientasi pembangunan negara hingga pertengahan abad ke-21.

Sekretaris Jenderal To Lam mengakui bahwa rancangan dokumen Kongres Nasional ke-14 telah dipersiapkan dengan hati-hati dan cermat, diperbarui, direvisi, dan ditambah berkali-kali (Foto: Hong Phong).
Bersamaan dengan itu, menurut Sekretaris Jenderal, Subkomite Dokumen telah menyempurnakan dan melengkapi isi inti dari 7 resolusi Politbiro yang baru dikeluarkan ke dalam Laporan Politik dan menetapkan bahwa, sejauh ini, ada 17 poin baru dalam rancangan dokumen yang diserahkan kepada Kongres ke-14.
Pada konferensi ini, Sekretaris Jenderal meminta para delegasi untuk terus memberikan pendapat mereka guna menyempurnakan draf dokumen, karena "setiap kali memberikan pendapat adalah saat kedewasaan", saat dokumen diselesaikan.
Di mana, Sekretaris Jenderal memfokuskan pada 5 konten.
Pertama, perlu ditegaskan peran kunci pembangunan dan perbaikan Partai, terus berinovasi dalam metode kepemimpinan Partai, serta meningkatkan kapasitas pemerintahan dan daya juang Partai. Bersamaan dengan itu, perlu difokuskan pada upaya pencegahan korupsi, pemborosan, negativitas, individualisme, kepentingan kelompok, serta degradasi ideologi, moral, dan gaya hidup.
Kedua, fokus pada isu-isu seperti teori tentang kebijakan inovasi; perampingan aparatur negara; peningkatan efisiensi operasional pemerintahan daerah dua tingkat; desentralisasi...
Ketiga, membangun model pertumbuhan baru dengan sains, teknologi, inovasi, dan transformasi digital sebagai penggerak utama, dan menjadikannya sebagai inti dari model pembangunan negara. Sekretaris Jenderal meminta agar peran utama perekonomian negara didefinisikan secara lebih jelas dan pembangunan ekonomi swasta dianggap sebagai penggerak terpenting perekonomian.
Keempat, pelajaran berharga yang dipetik dari 40 tahun inovasi dan terakhir, melengkapi konten untuk orientasi otonomi strategis, inovasi dalam model pembangunan, dan pemikiran akuntansi yang efektif dalam pembangunan nasional.
Sumber: https://dantri.com.vn/thoi-su/bieu-quyet-gioi-thieu-nhan-su-ban-chap-hanh-trung-uong-khoa-moi-20251006085047059.htm
Komentar (0)