Pelabuhan Internasional Long An dengan gemilang memenangkan Penghargaan Pembangunan Manusia

Upacara Penghargaan IBJ 2025, yang diselenggarakan oleh Majalah Internasional IBJ di Hotel Titanic, Liverpool, Inggris, secara resmi mengumumkan hasilnya pada malam 17 November kepada para pelaku bisnis pelabuhan dan logistik global.

Bapak Vo Quoc Huy - Ketua Dewan Direksi, Direktur Jenderal Pelabuhan Internasional Long An , Bapak Tran Phi Bang - Direktur Eksekutif Operasional, Bapak Vu Anh Khoi - Direktur Penjualan menghadiri Upacara Penghargaan Pengembangan Manusia di Malam Penghargaan Gala IBJ 2025

Memenangkan penghargaan tertinggi dalam kategori tersebut menunjukkan bahwa pelabuhan baru tersebut merupakan representasi dari Vietnam, dengan fokus pada strategi pengembangan sumber daya manusia yang komprehensif ketika berinvestasi dalam mengembangkan pelabuhan berskala besar, sebuah investasi yang layak bagi lokalitas dan wilayah Selatan Vietnam.

Ini adalah pertama kalinya sebuah perusahaan Vietnam mendapatkan penghargaan dalam kategori ini, mengukuhkan langkah terobosan baru Pelabuhan Internasional Long An dalam perjalanannya menyebarkan nilai-nilai luhur budaya, masyarakat, dan ekonomi Vietnam, sekaligus berkontribusi dalam mempromosikan negara dan masyarakatnya ke mancanegara. Dengan demikian, Pelabuhan Internasional Long An sekali lagi mengukuhkan posisi merek Vietnam di peta logistik internasional.

Menegaskan kapasitas operasional dari strategi pembangunan manusia

Selama proses pembentukan dan pengembangan, Pelabuhan Internasional Long An telah membangun strategi sumber daya manusia jangka panjang, memprioritaskan dan memelihara pelatihan, mengembangkan kapasitas manajemen kerja; memperhatikan kesejahteraan secara menyeluruh, mendorong inovasi, dan membangun lingkungan kerja yang dinamis dan modern. Dari sana, efisiensi operasional dan kualitas layanan ditingkatkan untuk meningkatkan efisiensi pemanfaatan, yang berkontribusi pada pembangunan sosial-ekonomi lokal dan regional.

Delegasi Pelabuhan Internasional Long An mengunjungi Pelabuhan Liverpool

Bapak Vo Quoc Huy, Ketua Dewan Direksi dan Direktur Jenderal Pelabuhan Internasional Long An, menyampaikan: “Kami bangga dinobatkan di hadapan banyak organisasi, bisnis, dan rekan kerja dari seluruh dunia . Kami ingin memberi tahu rekan-rekan internasional bahwa bisnis Vietnam selalu berjuang untuk berdiri bahu-membahu, meraih pencapaian baru. Bagi kami, manusia adalah aset paling berharga, fondasi dari semua kesuksesan. Membangun lingkungan kerja yang berpusat pada manusia untuk pembangunan adalah kunci bagi kami untuk melangkah lebih jauh, menyebarkan nilai-nilai positif kepada masyarakat.”

Mendampingi Tay Ninh dalam visi pembangunan komprehensif

Setelah penggabungan, provinsi Tay Ninh yang baru akan memiliki banyak keunggulan luar biasa; daftar kawasan industri, klaster dan zona ekonomi utama dengan dana lahan bersih yang melimpah, infrastruktur yang lengkap, kebijakan insentif yang kompetitif; orientasi kerja sama untuk meningkatkan kualitas sumber daya manusia yang terkait dengan kebutuhan bisnis, terutama kegiatan di bidang logistik, energi terbarukan, pertanian berteknologi tinggi, model pengembangan produksi hijau, kota pintar dan rantai pasokan terpadu.

Banyak kegiatan promosi ketenagakerjaan, investasi dan perdagangan yang difokuskan oleh Tay Ninh, meneguhkan komitmennya untuk mendampingi investor, memperluas jaringan mitranya, menghubungkan secara substansial dengan daerah, korporasi, bisnis/organisasi yang mewakili bisnis di negara tetangga, dengan harapan dapat terus membangun fondasi yang kokoh, menarik aliran modal investasi strategis dari negara-negara dalam tahap pembangunan baru.

Pelabuhan Internasional Long An berfokus pada pembangunan lingkungan kerja yang berpusat pada manusia untuk pembangunan.

Atas dasar itu, Dong Tam Group - Pelabuhan Internasional Long An mendampingi daerah dalam melaksanakan strategi pengembangan sumber daya manusia jangka panjang dan berkelanjutan, dengan fokus pada pelatihan, peningkatan keterampilan profesional, dan spesialisasi berdasarkan bidang; menciptakan peluang untuk penelitian, pengalaman belajar, pekerjaan dan pengembangan pribadi bagi sumber daya tenaga kerja lokal, berkontribusi untuk meningkatkan kesadaran, pendapatan dan kualitas hidup; mempromosikan inovasi, transformasi digital dan pembangunan berkelanjutan, menciptakan ruang pengembangan baru, pekerjaan yang stabil, memotivasi sumber daya manusia untuk siap beradaptasi dengan tren globalisasi dan otomasi di industri/bidang.

Bapak Vo Quoc Huy menekankan: “Pengembangan Pelabuhan Internasional Long An telah menciptakan dampak positif, menyebarkan, mendorong, dan memajukan kerja sama antara pemerintah daerah, pelaku bisnis, dan lembaga pendidikan, yang pada akhirnya membentuk ekosistem logistik berkelanjutan di Tây Ninh”.

Vietnam bercita-cita menjadi negara industri modern dan berpenghasilan tinggi pada tahun 2030, menuju tahun 2045-2050. Khususnya, strategi pengembangan layanan logistik Vietnam pada periode 2025-2035, dengan visi hingga tahun 2050, menetapkan bahwa 90% pekerja di industri logistik akan dilatih dalam keahlian teknis.

Penghargaan Pengembangan Sumber Daya Manusia, pada Upacara Penganugerahan Jurnal Massal Internasional (IBJ) 2025, sekali lagi menegaskan pentingnya pendirian dan komitmen Pelabuhan Internasional Long An dalam operasinya - terus teguh dalam misinya untuk mengembangkan bagi masyarakat dan komunitas, yang bertujuan untuk menjadi pelabuhan laut yang diakui dan dipilih secara internasional di Vietnam.

Que Quyen

Sumber: https://baolongan.vn/cang-quoc-te-long-an-xua-t-sa-c-da-t-giai-thuong-phat-trien-con-nguoi-a206723.html