"Ketidaksesuaian" dalam peraturan mengenai usia lansia.

Undang-Undang tentang Lansia tahun 2009 dan Kode Tenaga Kerja tahun 2019 memiliki inkonsistensi dalam peraturan mengenai usia lansia. Namun, masalah ini diharapkan akan diperbaiki seiring waktu.

Banyak warga lanjut usia di Kota Ha Tinh sering berjalan-jalan dan menikmati pemandangan di Area Memorial Ho Chi Minh yang memperingati kunjungannya ke Ha Tinh.

Pasal 2 Undang-Undang Tahun 2009 tentang Lansia mendefinisikan lansia sebagai berikut: "Lansia sebagaimana didefinisikan dalam undang-undang ini adalah warga negara Vietnam yang berusia 60 tahun ke atas."

Sementara itu, menurut Kode Tenaga Kerja yang mulai berlaku pada 1 Januari 2021, usia pensiun bagi pekerja akan meningkat mulai tahun 2021 dan seterusnya.

Pasal 2, Ayat 169 KUHP menetapkan: “Usia pensiun bagi pekerja dalam kondisi kerja normal akan disesuaikan sesuai dengan peta jalan hingga mencapai usia 62 tahun untuk pekerja laki-laki pada tahun 2028 dan 60 tahun untuk pekerja perempuan pada tahun 2035. Mulai tahun 2021, usia pensiun bagi pekerja dalam kondisi kerja normal adalah 60 tahun 3 bulan untuk pekerja laki-laki dan 55 tahun 4 bulan untuk pekerja perempuan; setelah itu, akan bertambah 3 bulan setiap tahun untuk pekerja laki-laki dan 4 bulan setiap tahun untuk pekerja perempuan.”

Asosiasi Warga Lanjut Usia Distrik Thach Ha menyelenggarakan Festival Nyanyian Warga Lanjut Usia pertama pada tahun 2023.

Oleh karena itu, untuk pekerja laki-laki, usia pensiun dalam kondisi kerja normal akan ditetapkan sebagai berikut: mulai tahun 2021: 60 tahun 3 bulan; 2022: 60 tahun 6 bulan; 2023: 60 tahun 9 bulan; 2024: 61 tahun; 2025: 61 tahun 3 bulan; 2026: 61 tahun 6 bulan; 2027: 61 tahun 9 bulan; mulai tahun 2028 dan seterusnya: 62 tahun.

Menghadapi kekurangan ini, banyak pemilih lanjut usia di Ha Tinh telah mengajukan petisi kepada Delegasi Majelis Nasional Ha Tinh untuk menyesuaikan dan mengubah peraturan tersebut. Menurut Tran Dinh Gia, Wakil Ketua Delegasi Majelis Nasional Ha Tinh, terkait masalah ini, Delegasi Majelis Nasional Ha Tinh telah menyerahkan dokumen kepada Majelis Nasional yang meminta peninjauan dan perubahan Keputusan No. 972/QD-BNV tanggal 24 Maret 2017 dari Kementerian Dalam Negeri yang menyetujui Piagam Asosiasi Lansia Vietnam, yang menetapkan peningkatan usia kelayakan untuk bergabung dengan asosiasi dari 60 menjadi 62 tahun, untuk memastikan kepatuhan terhadap peraturan usia pensiun dalam Kode Tenaga Kerja yang telah diubah. Berdasarkan dokumen yang diteruskan oleh Komite Petisi Rakyat, Kementerian Dalam Negeri baru-baru ini menanggapi Delegasi Majelis Nasional Ha Tinh.

Banyak warga lanjut usia di provinsi Ha Tinh selalu menjadi teladan dan aktif berpartisipasi dalam gerakan-gerakan saling mencontoh yang patriotik (Foto diambil di komune Dinh Ban, distrik Thach Ha).

Menurut dokumen yang diberikan oleh Delegasi Majelis Nasional Ha Tinh, Kementerian Dalam Negeri menegaskan: Pada tanggal 14 Januari 2022, Kongres Nasional ke-6 Asosiasi Lansia Vietnam menyetujui amandemen dan penambahan Anggaran Dasar Asosiasi, yang disetujui dengan Keputusan No. 972/QD-BNV tanggal 24 Maret 2017, dari Menteri Dalam Negeri.

Berdasarkan usulan Asosiasi Lansia Vietnam, Kementerian Dalam Negeri, berkoordinasi dengan instansi terkait, mengeluarkan Keputusan Nomor 288/QD-BNV tanggal 6 April 2022, yang menyetujui Anggaran Dasar Asosiasi yang telah diubah dan ditambah, serta memastikan kepatuhan terhadap Undang-Undang tentang Lansia dan undang-undang tentang perkumpulan.

Bapak Dang Van Hung (65 tahun, anggota Asosiasi Lansia Desa Lien Tan, Kecamatan Thuong Loc, Kabupaten Can Loc) selalu menjadi panutan dalam berbagai kegiatan umum di desa dan kecamatan tersebut.

Selain isi di atas, dokumen dari Kementerian Dalam Negeri juga mengklarifikasi: Berdasarkan Pasal 28 ayat 2 Undang-Undang tentang Lansia dan Pasal 214 ayat 2 Kode Tenaga Kerja, Kementerian Tenaga Kerja, Penyandang Cacat, dan Urusan Sosial membantu Pemerintah dalam pengelolaan negara terhadap lansia dan tenaga kerja. Saat ini, Kementerian Tenaga Kerja, Penyandang Cacat, dan Urusan Sosial memimpin dan berkoordinasi dengan instansi terkait untuk meneliti dan mengubah Undang-Undang tentang Lansia.

Pada tanggal 10 Juli, Komite Rakyat distrik Huong Khe memberikan penghargaan kepada 17 warga lanjut usia atas prestasi ekonomi mereka yang luar biasa selama periode 2018-2023.

Dapat dipahami bahwa Kementerian Dalam Negeri juga telah meneruskan rekomendasi Delegasi Majelis Nasional Ha Tinh kepada Kementerian Tenaga Kerja, Penyandang Cacat, dan Urusan Sosial untuk diteliti dan disarankan kepada pihak berwenang yang berwenang untuk dipertimbangkan dan diputuskan, dengan memastikan kesesuaian dengan Kode Tenaga Kerja.

Ketua Asosiasi Lansia Ha Tinh, Thai Sinh, menyatakan bahwa Undang-Undang tentang Lansia, yang diberlakukan sejak lama, kini memiliki beberapa kekurangan, termasuk ketentuan tentang kebijakan. Undang-undang tersebut juga saat ini tidak konsisten dengan beberapa dokumen yang baru diterbitkan. Berdasarkan hasil kerja dan arahan dari Pemerintah Pusat, Majelis Nasional, dan Pemerintah, terdapat konsensus untuk merevisi sistem hukum dan kebijakan untuk lansia agar selaras dengan dokumen yang baru diterbitkan dan sesuai dengan situasi dan kondisi spesifik.

Trung Dan

Sumber