Kota Ho Chi Minh: Pemegang gelar master dalam pendidikan prasekolah menerima dukungan tambahan sebesar 1,5 juta VND/bulan

Anak-anak prasekolah di kelas pembibitan di Kota Ho Chi Minh - Foto: MY DUNG

Dari tahun ajaran 2021-2022 hingga sekarang, Kota Ho Chi Minh telah mendukung guru prasekolah karena sifat pekerjaan dan kualifikasi profesional mereka hingga lebih dari 241 miliar VND.

Informasi di atas disampaikan oleh Departemen Pendidikan dan Pelatihan Kota Ho Chi Minh pada lokakarya "Situasi terkini dan solusi untuk menarik guru prasekolah di Kota Ho Chi Minh" pada tanggal 11 Oktober.

Melaporkan pada lokakarya tersebut, Ibu Luong Thi Hong Diep - Kepala Departemen Pendidikan Prasekolah, Departemen Pendidikan dan Pelatihan Kota Ho Chi Minh - mengatakan bahwa dalam beberapa tahun terakhir, Kota Ho Chi Minh telah menerapkan kebijakan untuk guru prasekolah dengan cukup baik dan cepat.

Kota Ho Chi Minh memiliki Resolusi No. 04/2017/NQ-HDND tertanggal 6 Juli 2017 dari Dewan Rakyat Kota Ho Chi Minh tentang kebijakan untuk menarik guru prasekolah dan Resolusi No. 04/2021/NQ-HDND tertanggal 23 Maret 2021 dari Dewan Rakyat Kota Ho Chi Minh tentang perubahan dan penambahan Klausul 1 dan Klausul 2, Pasal 1 sesuai garis besarnya.

Resolusi ini telah memberikan guru prasekolah di Kota Ho Chi Minh beberapa "perlakuan" yang sangat istimewa.

Kota Ho Chi Minh mengizinkan perekrutan guru prasekolah tanpa izin tinggal terdaftar di Kota Ho Chi Minh. Kota Ho Chi Minh mendukung guru prasekolah karena sifat pekerjaan mereka dengan gaji 650.000 VND/bulan.

Selain itu, Kota Ho Chi Minh juga memberikan insentif bagi guru prasekolah berdasarkan kualifikasi profesional mereka.

Bagi guru yang bergelar magister akan menerima tambahan gaji sebesar 1.500.000 VND/bulan selama 9 bulan setiap tahun ajaran.

Untuk guru tingkat universitas, mereka akan menerima tambahan 900.000 VND/bulan selama 9 bulan setiap tahun ajaran. Untuk guru tingkat perguruan tinggi, mereka akan menerima tambahan 550.000 VND/bulan selama 9 bulan setiap tahun ajaran.

Dengan dukungan tersebut, sejak tahun ajaran 2021-2022 hingga saat ini, Kota Ho Chi Minh telah mendukung guru prasekolah sesuai sifat pekerjaannya kepada 20.889 guru, dengan jumlah total dukungan hingga 93 miliar VND; dukungan insentif untuk guru prasekolah sesuai kualifikasi profesional adalah 20.087 guru dengan total 148 miliar VND.

Dengan kebijakan untuk menarik guru prasekolah dan mendukung staf keperawatan akhir-akhir ini, Kota Ho Chi Minh telah membantu para guru memiliki waktu untuk meneliti dokumen profesional, merancang kegiatan pendidikan yang kreatif dan kaya, dan mendiversifikasi bentuk pengorganisasian kegiatan untuk memenuhi tujuan Program Pendidikan Prasekolah.

Taman Kanak-kanak negeri telah secara serius dan segera menerapkan sistem lembur bagi guru taman kanak-kanak, yang harus pulang lebih awal dan pulang lebih lambat untuk menjemput dan mengantar anak-anak, dengan jumlah jam lembur sebanyak 200 jam/orang/tahun.

Saya berharap guru prasekolah memiliki kebijakan yang lebih baik.

Bapak Nguyen Huu Nhan, seorang spesialis dari Serikat Perempuan - Federasi Buruh Kota Ho Chi Minh, berkomentar: "Guru prasekolah bekerja lebih awal dan pulang lebih malam, dan anak-anak prasekolah lebih sulit dilatih daripada siswa sekolah menengah atas. Oleh karena itu, saya menyarankan agar Kota Ho Chi Minh perlu memiliki kebijakan yang lebih baik untuk guru prasekolah."

Pada saat yang sama, Tn. Nhan juga berharap bahwa di waktu mendatang, sektor prasekolah di Kota Ho Chi Minh perlu menambah waktu penitipan anak di luar jam sekolah di sekolah umum di zona pemrosesan ekspor dan kawasan industri sehingga para pekerja di sini dapat bekerja dengan tenang.

Sumber: https://tuoitre.vn/tp-hcm-thac-si-day-bac-mam-non-duoc-ho-tro-them-1-5-trieu-dong-thang-20241011203534137.htm