Nato nel 1997 nella provincia di Hung Yen , Nguyen Van Binh ha coltivato fin da bambino il sogno di studiare all'estero. Ricordando il momento in cui ha ricevuto la lettera di ammissione alla borsa di studio Chevening del governo britannico, il giovane vietnamita è rimasto sorpreso perché quest'anno le candidature erano oltre 100.000, con un tasso di successo di appena lo 0,5-1%, il che significa che i candidati selezionati erano persone di grande talento e con spiccate doti di leadership.
Nguyen Van Binh.
Binh sta attualmente conseguendo un master in Salute Globale e Sviluppo presso l'University College London (UCL), una delle principali istituzioni al mondo nel campo della formazione sanitaria.
Tuttavia, la tappa più significativa nella vita studentesca di Nguyen Van Binh è stata nel 2020, con lo scoppio della pandemia di COVID-19.
In qualità di vicepresidente dell'Unione studentesca, ha istituito il team studentesco per la prevenzione e il controllo del COVID-19 dell'università. Nel giro di un solo mese, il team ha coinvolto circa 2.000 studenti; metà di essi è stata impiegata per supportare la lotta contro la pandemia nel Sud, mentre gli altri hanno fornito un valido supporto a livello locale.
"Dopo aver implementato personalmente ogni aspetto, dalla raccolta fondi al reclutamento dei membri, fino alla gestione operativa, ho imparato molto su come gestire un progetto stabile e supportare concretamente il sistema sanitario di base ", ha affermato.
Dopo la pandemia, Nguyen Van Binh ha ampliato proattivamente le sue conoscenze in materia di gestione sanitaria. Laureatosi nel 2022, ha partecipato a progetti di prevenzione delle malattie e di salute preventiva, tra cui un programma di cura, trattamento e prevenzione dell'HIV/AIDS presso AHF Vietnam.
Attualmente, Binh è il responsabile regionale per la regione settentrionale del progetto "Opportunità dell'IA per gli operatori sanitari", con l'obiettivo di supportare gli operatori sanitari nell'accesso e nell'applicazione dell'intelligenza artificiale per migliorare l'efficacia del lavoro di prevenzione.
Andare lontano solo per poi tornare.
Dopo aver lavorato per un certo periodo, Nguyen Van Binh si rese conto dei propri limiti. Constatando di non possedere le conoscenze necessarie per avere un impatto maggiore sul sistema sanitario, Binh decise di approfondire le proprie conoscenze in materia di digitalizzazione e gestione sanitaria, imparando da chi era già all'avanguardia in questo campo.
Tale intenzione si è concretizzata nei saggi presentati a Chevening e all'UCL. Binh ha affermato di essersi concentrato sulla chiarificazione di tre elementi ricercati da Chevening: capacità di leadership, abilità nel creare reti di contatti e un piano chiaro per il futuro.
"Ho presentato ciò che avevo fatto per dimostrare le mie capacità di leadership e di networking, ammettendo francamente di non avere conoscenze sufficientemente approfondite e di aver bisogno di imparare di più all'UCL e attraverso la rete Chevening ", ha raccontato.
Nello specifico, Binh ha spiegato chiaramente come avrebbe utilizzato le risorse già a sua disposizione, integrandole con le conoscenze acquisite, e quali risultati sperava di ottenere per la salute pubblica in Vietnam dopo un anno di studi nel Regno Unito.
Secondo Binh, il fattore chiave che ha convinto i comitati Chevening e UCL non sono stati i suoi punteggi o i suoi successi individuali, bensì la coerenza dei suoi obiettivi a lungo termine. I suoi saggi si concentravano su tre pilastri ricercati da Chevening: capacità di leadership, abilità nel creare reti di contatti e un piano chiaro per contribuire allo sviluppo del Vietnam dopo gli studi.
Nel suo saggio, ha presentato le sue esperienze di leadership e la rete di contatti creata attraverso i progetti a cui ha partecipato, riconoscendo francamente la sua mancanza di conoscenze approfondite. Da lì, ha spiegato la necessità di studiare all'UCL e di entrare a far parte della rete Chevening, nonché il suo piano di applicare le conoscenze acquisite e le competenze nelle relazioni internazionali una volta tornato a casa.
I suoi progetti a lungo termine, che spaziano dai tempi degli studi alla vita lavorativa – tra cui il volontariato in campo medico, la prevenzione del COVID-19, la prevenzione dell'HIV/AIDS e l'applicazione dell'intelligenza artificiale in ambito sanitario – sono considerati la prova del suo costante impegno per la salute pubblica.
La borsa di studio Chevening finanzia interamente un anno di studi nel Regno Unito. Per Nguyen Van Binh, il valore più grande non risiede solo nell'aspetto finanziario. Il percorso di Nguyen Van Binh dimostra una coerenza costante: partire dall'esperienza pratica nel settore della salute comunitaria, approfondire le proprie conoscenze attraverso studi accademici e, infine, contribuire al sistema sanitario vietnamita al suo ritorno.
Binh (terzo da sinistra nella fila in alto) ha partecipato all'evento di lancio del progetto "Opportunità dell'IA per gli operatori sanitari" presso l'Università di Medicina di Hanoi nel luglio 2025.
Nella sua lettera di raccomandazione per la borsa di studio Chevening, il professore associato Dr. Nguyen Duy Cuong, Rettore dell'Università di Medicina e Farmacia di Thai Binh, ha affermato: "Binh è un giovane medico ambizioso e responsabile, che offre un contributo eccezionale al movimento studentesco dell'università".
Il sogno a lungo termine di Binh è quello di diventare un manager nel settore sanitario, in un'ottica di digitalizzazione, contribuendo a migliorare la qualità dei servizi di assistenza sanitaria primaria, non solo in termini di cura ma anche di prevenzione delle malattie.
Per ora, Binh si è posto un obiettivo chiaro: " Imparare il più possibile e costruire relazioni internazionali più solide, in preparazione di una cooperazione a lungo termine in futuro".
Le Thu
Fonte: https://vtcnews.vn/chang-trai-hung-yen-do-dai-hoc-hang-dau-anh-ar994173.html
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