Promuovere lo sviluppo culturale nella nuova era.

Quando la cultura permea veramente la vita sociale, è allora che la capitale afferma il suo ruolo pionieristico nello sviluppo della cultura vietnamita nella nuova era.

1. Il 7 gennaio 2026, a nome del Politburo , il Segretario Generale To Lam ha firmato e promulgato la Risoluzione n. 80-NQ/TƯ sullo sviluppo della cultura vietnamita. La promulgazione di questo documento non solo riveste importanza in termini politici, ma segna anche un'importante pietra miliare nel pensiero progettuale del nostro Partito, in quanto il Paese entra in una nuova era, un'era di progresso nazionale.

L'emanazione della Risoluzione n. 80-NQ/TƯ assume un significato ancora maggiore se inserita nel quadro generale della concezione del Partito sul ruolo della cultura.

Da tempo affermiamo che la cultura è l'anima della nazione, il fondamento spirituale della società, nonché obiettivo e motore dello sviluppo. Tuttavia, persiste un certo divario tra la consapevolezza e la pratica. La trasformazione di questi principi in azioni concrete, in meccanismi e politiche coordinati che producano risultati misurabili, non è sempre stata all'altezza delle esigenze. Pertanto, è stata emanata la Risoluzione n. 80-NQ/TƯ per realizzare un cambiamento radicale nel modo di pensare e agire in merito alla cultura; per fare in modo che la cultura e le persone diventino realmente il fondamento, il motore, il pilastro e il sistema regolatore per lo sviluppo sostenibile del Paese.

In base all'orientamento nazionale, i requisiti specifici per l'attuazione della Risoluzione sono assegnati direttamente a ciascuna località, in particolare ai principali centri con ruoli di leadership. In questo contesto, Hanoi, capitale millenaria di cultura e storia, riveste un ruolo speciale. In quanto centro politico e amministrativo nazionale, nonché importante polo culturale, educativo , scientifico e di scambio internazionale, Hanoi possiede tutte le condizioni necessarie per assumere un ruolo guida nella realizzazione degli obiettivi e dei compiti della Risoluzione.

Riconoscendo il ruolo e la responsabilità della capitale nell'attuazione concreta della Risoluzione, subito dopo la sua emanazione, il Comitato del Partito della città di Hanoi ha prontamente redatto un Programma d'azione per l'attuazione della Risoluzione n. 80-NQ/TƯ del 7 gennaio 2026 del Politburo sullo sviluppo della cultura vietnamita. Questo approccio proattivo non solo dimostra la tempestiva attuazione di un'importante politica del Partito, ma evidenzia anche la determinazione a trasformare la visione in azioni concrete, con una tabella di marcia e risultati misurabili.

Tale spirito è stato ulteriormente ribadito durante la riunione del Comitato permanente del Comitato del Partito, congiuntamente alla riunione collettiva dei leader del Comitato popolare di Hanoi, tenutasi il 12 febbraio. In tale occasione, Vu Dai Thang, membro del Comitato centrale, vicesegretario del Comitato del Partito di Hanoi e presidente del Comitato popolare di Hanoi, ha richiesto: "Il programma d'azione per l'attuazione della Risoluzione n. 80-NQ/TƯ del 7 gennaio 2026 del Politburo sullo sviluppo della cultura vietnamita non deve limitarsi a obiettivi qualitativi, ma deve quantificare gli indicatori, definire chiaramente la tabella di marcia, le risorse e i meccanismi di coordinamento tra i dipartimenti e le agenzie; e, al contempo, essere collegato alle esigenze di miglioramento delle istituzioni, di riorganizzazione della struttura organizzativa e di rafforzamento dell'efficacia della gestione statale in ambito socio-culturale".

2. L'esperienza recente dimostra che molte risoluzioni sulla cultura, pur essendo animate da nobili intenzioni e una visione ambiziosa, mancano di parametri specifici per valutarne l'efficacia durante l'attuazione. Obiettivi come "costruire un ambiente culturale sano", "migliorare la vita spirituale delle persone" e "preservare e promuovere i valori del patrimonio" sono certamente significativi, ma senza traguardi chiari, scadenze precise e meccanismi di monitoraggio e supervisione, è improbabile che producano cambiamenti sostanziali. Pertanto, è essenziale passare da una mentalità fortemente incentrata sugli slogan a una basata su obiettivi concreti, dati precisi e una responsabilità trasparente.

Oltre a quantificare gli obiettivi, è necessario sviluppare una tabella di marcia ben strutturata per l'attuazione; le risorse e i meccanismi di coordinamento tra dipartimenti, agenzie e autorità locali devono essere chiari e specifici. Una tabella di marcia trasparente contribuirà a garantire la continuità, a evitare la frammentazione e risultati incoerenti e a creare una solida base per l'ulteriore sviluppo. Risorse adeguate e allocate in modo razionale contribuiranno a garantire un'elevata efficienza nell'attuazione.

In realtà, sebbene il bilancio statale svolga un ruolo importante, non può essere l'unica fonte di risorse. La cultura può fiorire veramente solo con l'ampia partecipazione dell'intera società, dalle imprese e organizzazioni ai singoli cittadini. Ciò richiede un meccanismo di mobilitazione sociale trasparente, stabile e basato su incentivi adeguati, soprattutto nei settori creativi.

Un requisito altrettanto importante è il coordinamento intersettoriale. La cultura non esiste in isolamento, ma è organicamente legata all'istruzione, al turismo, ai media, alla pianificazione urbana e al welfare. Senza un coordinamento unitario, i compiti rischiano di frammentarsi, sovrapporsi o essere trascurati. Pertanto, il Programma d'azione deve individuare chiaramente l'ente responsabile di ciascun compito, specificare le responsabilità di coordinamento e un sistema di rendicontazione periodica; e al contempo, collegare la responsabilità al ruolo del capo dell'ente e stabilire un meccanismo di valutazione dei funzionari, in modo che ogni impegno abbia una chiara attribuzione di responsabilità.

L'attuazione della Risoluzione n. 80-NQ/TƯ offre anche l'opportunità di migliorare ulteriormente il quadro istituzionale e snellire la struttura organizzativa per una maggiore efficienza ed efficacia. Le normative non più adeguate e le procedure che ostacolano le attività creative devono essere coraggiosamente riviste e modificate. La gestione statale della cultura non dovrebbe mirare a erigere ulteriori barriere, ma a creare un quadro giuridico trasparente che tuteli i valori positivi e incoraggi l'autentica creatività.

La Risoluzione n. 80-NQ/TƯ ha aperto un nuovo capitolo per lo sviluppo della cultura nazionale. Con la sua millenaria tradizione culturale e la forte aspirazione al progresso, Hanoi possiede tutte le caratteristiche per diventare un esempio luminoso in questo percorso. Tuttavia, questo esempio luminoso non può essere creato solo con le parole, ma deve essere affermato attraverso azioni concrete, attuate con decisione e coordinamento.

Quando le grandi visioni si trasformano in programmi realizzabili; quando ogni obiettivo è legato a chiare responsabilità e risultati; quando la cultura permea veramente la vita sociale, allora la Capitale afferma il suo ruolo pionieristico nello sviluppo della cultura vietnamita nella nuova era.

Fonte: https://hanoimoi.vn/tien-phong-phat-trien-van-hoa-trong-ky-nguyen-moi-733385.html