ホーチミン市の企業の競争力が低い7つの理由

ホーチミン市の企業の競争力が低い7つの理由

ホーチミン市の戦略力、運営効率、法人税、従業員数、収益、技術インフラは国内トップクラスだが、ビジネス環境は悪化している。

ホーチミン市は、市人民評議会に対し、代表者らの懸念事項について報告した。市によると、市内企業の利益は2010年以降大幅に減少している（ホーチミン市に拠点を置く国内企業のうちわずか30%が、2019年には全体の21.5%、2021年には17.4%の利益しか生み出していない）。市の一人当たりGRDPも、以前と比較して、また全国平均と比較しても減少している（2023年には1億7100万ドンで、全国の1.68倍、2000年には2.79倍）。これは、市内企業の実際の労働生産性が全国平均を上回っていないことを示している。

報告書によると、上海市の戦略能力、運営効率、法人税、従業員数、歳入（産業クラスターの発展）、技術インフラはいずれも全国トップクラスである。しかしながら、投資誘致の減少に見られるように、上海市のビジネス環境は相対的に低下傾向にある。

ホーチミン市は、市内企業の競争力が低い7つの理由を指摘している。

市内の低所得企業の競争力に影響を与える要因は、主に次の 7 つの理由によるものです：低い財務能力、グローバルバリューチェーンへの参加能力の低さ、低い技術レベル、低い労働生産性、製品ブランドへの配慮の欠如、限られた経営管理能力、法律に対する意識とコンプライアンスの弱さ。

そのため、企業の競争力を高めるため、市は人材育成戦略を通じて企業の創造性、協調性、適応性、受容性を向上させる、企業の資金調達を支援する、国家および企業の管理にAI、IoT、ビッグデータ、デジタル変革技術などを適用する、企業の商品調達先を見つけるのを支援するために貿易投資促進活動を強化する、企業に対する法律コンサルティング支援活動を強化するなどの具体的な解決策を実施します。  

出典: https://baodautu.vn/7-nguyen-nhan-khien-nang-luc-canh-tranh-cua-cac-doanh-nghiep-tphcm-thap-d223117.html