2024年社会保険法の新政策に関する情報を国民に周知する。

2024年社会保険法の特筆すべき画期的な点は、年金受給に必要な社会保険料納付期間の最低年数が20年から15年に短縮されたことである。この政策は、「長期間保険料を納付しても、確実に給付を受けられるとは限らない」という懸念、つまり多くの人が長期にわたる社会保険への加入をためらう理由を解消するものである。

フエ市アンクー区ドゥックダン株式会社の社長、トラン・ヴァン・グエン氏（47歳）は、10年2ヶ月間、強制社会保険に加入していました。2022年初頭に会社が解散しましたが、社会保険の加入記録はそのままにして、新しい仕事を探していました。2025年5月、年金を受け取るまであと10年近くも保険料を払い続けるのは長すぎると考え、事業資金として一時金の社会保険給付を申請するため、社会保険事務所を訪れました。しかし、2024年社会保険法の新条項について社会保険担当者から詳しい説明を受けた後、社会保険の加入記録を維持し、任意社会保険に切り替えることにしました。「年金受給資格を得るまであと5年もありません。老後に毎月の手当を受け取れると、ずっと安心できます」と彼は語りました。

2024年社会保険法は、「定年退職年齢に達したが、年金受給に必要な年数の保険料をまだ積み立てていない」人々に対し、月額手当を支給することも規定している。このグループは引き続き社会保障年金と無料の健康保険証を受け取る権利を有し、老後の経済的および医療上の権利が保障される。

トゥアンホア区在住のホアン・ティ・ホンさんは、「以前は、十分な年数働かなければすべてを失ってしまうのではないかと心配していました。でも今は、年金受給の条件を満たしていなくても私の権利を守る仕組みが法律にあるので、安心して参加できます」と語った。

2025年上半期、フエ市では強制社会保険に加入した人が13万3000人を超え、計画の90.71%に達しました。また、任意社会保険に加入した人は2万3000人を超え、約58%に達しました。さらに、健康保険の加入率は99%を超え、 政府が設定した目標を3.66%上回りました。社会保険法が効果的に実施されるよう、フエ市は年初から25回の大規模な説明会と800回以上の小グループでの説明会を開催し、約1万人に情報を提供しました。これらの説明会の主な目的は、任意社会保険、家族健康保険のメリット、および法律の新たな規定に関する情報を普及させることでした。

フエ市社会保険局のブイ・ティ・トゥ・リー副局長は、「市民が新しい政策にアクセスできるよう、今後はワンストップサービスセンターや雇用サービスセンターなどの公共の場での情報発信に重点を置き、保健所、婦人会、青年会などと緊密に連携して、政策を市民に身近なものにし、理解を深め、積極的に参加できるよう支援していきます」と述べた。

2024年社会保険法は、法制度を改善するだけでなく、多層的で柔軟かつ包括的な社会保障制度の基盤を築くものです。全額を納付する者、不足分を納付する者、任意加入者など、あらゆる状況にある労働者の権利を保障することは、公平性、持続可能性、そして人道性を重視した同法の発展方向性を示すものです。

文と写真：ゴック・カン

出典: https://huengaynay.vn/chinh-polit-xa-hoi/an-sinh-xa-hoi/an-tam-voi-quyen-loi-lau-dai-156715.html