約13,000人の地区および自治体の職員が、男女平等の実施能力を向上させるための研修を受けました。

最近、ベトナム女性連合中央委員会は、プロジェクト8「ジェンダー平等の実施、女性と子供の緊急問題の解決」の中間レビューワークショップを開催し、ジェンダー平等の推進の成果を共有し、効果的なジェンダー主流化の解決策を提案し、少数民族や山岳地帯の女性と子供の緊急問題を解決しました。

ベトナム女性連合副議長、党中央委員会代議員のトン・ゴック・ハン氏がワークショップの議長を務めた。

プロジェクト8の4つのコンテンツ、8つの目標

2021～2030年、第1期：2021～2025年における少数民族と山岳地帯の社会経済発展に関する国家目標プログラムが首相に承認され、ベトナム女性連合がプロジェクト8の実施を主導し、各省庁、支部、地方と調整することになった。

プロジェクト8「ジェンダー平等の実現と女性と子供の緊急課題の解決」（プロジェクト）は、2021年から2030年までの少数民族と山岳地帯を対象とした国家目標プログラムの10のプロジェクトのうちの1つです。このプロジェクトは、ベトナム女性連合の中央委員会が主導し、実施します。

[キャプション id="attachment_601081" align="alignnone" width="700"] ベトナム婦人連合副議長で党中央委員会代議員のトン・ゴック・ハン氏がワークショップの議長を務めた。写真：ベトナム婦人連合[/caption]

このプロジェクトは4つのコンテンツで運営されます。

最初の内容は、「考え方とやり方」の変化を広め、動かすことで、家族や地域社会における偏見や性別固定観念、有害な文化的慣習、女性や子どもに関するいくつかの緊急の社会問題の排除に貢献することです。

2つ目の内容は、女性の経済力を強化し、男女平等を推進し、女性と子どもの喫緊の問題を解決するために、「考え方とやり方」を変えるモデルを構築し、再現することです。

3 つ目の内容は、コミュニティの社会経済開発活動における女性と子どもの発言権と実質的な参加を確保すること、監視と批判を行うこと、女性が政治システムのリーダーシップに参加できるように支援することです。

最後に、政治システムの役人、村の長老、集落の長老、宗教の高官、地域社会の名士に、ジェンダー平等に関する知識とジェンダー主流化（GGM）を実施するスキルを身につけさせます。

プロジェクト8は、意識向上、偏見の是正、物質的・精神的な生活の維持、女性と子どもの保護とケア、ジェンダー平等の実現、そして特に困難な地域における女性と子どもの喫緊の課題の効果的な解決に焦点を当てることを目指しています。このプロジェクトを実施するため、省内の各レベルの女性連合は、迅速に人員配置を行い、プロジェクトの指導と実施を行い、プロジェクト管理委員会を設立しました。同時に、実施体制の整備において各レベル・各部門との連携を強化し、草の根レベルで具体的な内容を展開できるよう指導しました。

プロジェクト実施の中間段階の初期結果

ワークショップで、ベトナム女性連合の副会長トン・ゴック・ハン氏は次のように述べた。「活動期間の半分が経過し、現在までに、ほとんどの省と市がプロジェクト8の執行委員会を設立しました。女性連合の100%が、プロジェクトの特定タスクの実施について助言する責任者の連合リーダー1名と担当者1名を任命しました。」

3年間の実施（2021年から2023年）を経て、プロジェクト8対象地域の40/40州に中央予算が配分され、実施計画が策定されました。プロジェクトフェーズ1の中核コンテンツと目標は、家族や地域社会における偏見やジェンダー・ステレオタイプ、有害な文化慣習、そして女性と子どもを取り巻く喫緊の社会問題の解消に貢献するために、「考え方と行動」を変えるためのプロパガンダとアドボカシー活動に関する4つの主要コンテンツにおいて、良好な成果を達成しました。

女性の経済的エンパワーメントを強化し、ジェンダー平等を推進し、女性と子どもの喫緊の問題を解決するために、「考え方とやり方」を変えるモデルの構築と複製に重点を置きます。「コミュニティの社会経済開発活動、監視、批判において女性と子どもの発言権と実質的な参加を確保し、政治システムにおける女性のリーダーシップを支援する」ためのトレーニング、教育、能力開発活動を実施し、モデル構築を調整します。そして、「政治システムの役人、村の長老、村長、宗教的高官、コミュニティの著名人にジェンダー平等に関する知識とジェンダー主流化を実行するスキルを身につけさせる」活動を実施します。

[キャプション id="attachment_601083" align="alignnone" width="700"] ワークショップの概要。写真：ベトナム女性連合[/caption]

プロジェクト実施の初期段階では、資金メカニズム、実施内容のガイドライン、ジェンダー平等の実施に関する調整、検査、モニタリングに関する規制やガイドライン、ジェンダー偏見などの問題に対処するためのコミュニケーションや家族教育の具体的かつ効果的な方法、そして現実には、引き続き注意と解決が必要な緊急の社会問題などにおいて依然として困難に直面しました。

しかし、ベトナム女性連合中央委員会の中間評価調査では、プロジェクトの実施により多くの肯定的な成果が達成されたことが示されています。

年間活動は、プロジェクトの方向性を忠実に守り、包括的かつ実情に即したものとして計画・実施されています。地方レベルでは、各レベルの婦人連合が各レベルの当局や関連部門と連携し、実施に尽力しています。これらのモデルと活動は、人々から歓迎され、支持され、地方の党委員会や当局からも高く評価されています。ほとんどの省・市は、2024年までにフェーズIのプロジェクト基本目標の100%達成を目指すという目標を設定しています。

具体的には、協会はすべてのレベルで、村/集落/村落/集落で名声のある男女で構成される 7,623/9,000 のコミュニティ コミュニケーション チーム (フェーズ 1 の目標の 84.7% を達成)/61,685 人のメンバーを設立し、維持しました...

184/500の生活グループ、協同組合、共同組合が科学技術を生産に応用し、製品の消費市場につなげることを支援し（フェーズ1の目標の36.8%を達成）、2,208人の女性がオーナーまたはマネージャーとなり、1,462/1,000の信頼できる住所を確立して強化し（フェーズ1の目標を超え）、少数民族地域の約12,971人の女性と子供たちに支援とアドバイスを提供しました。

あらゆるレベルの職員の男女平等の実施能力を向上させるための研修を組織的に実施し、12,789人の地区および自治体職員を対象に250/480回の研修を実施(フェーズ1の目標の52.1%を達成)、35,604人の村長、集落長、地域社会の名士を対象に570/1600回の研修を実施(フェーズ1の目標の35.6%を達成)。

プロジェクトの成果を評価し、2025年末までの目標を見据えて、ベトナム女性連合のトン・ゴック・ハン副会長は、各省庁、支部、地方、あらゆるレベルの女性連合に対し、実施の現実から困難や障害を取り除く支援に関連するいくつかの内容（予算の管理、使用、決済に関するいくつかの規制、分野、主題における困難、現実にそぐわない活動に関する規制のいくつかの内容など）の実施を指導し、調整する活動を引き続き行うよう要請した。主導する省庁と支部に対して、ジェンダー主流化の実施、プロジェクトおよびサブプロジェクトにおけるジェンダー平等の実施の監視と評価のための活動と指標に関する具体的な指示を提供することに重点を置く。省/市の人民委員会は、プロジェクトを実施するための計画と予算の作成と承認の調整のメカニズムとプロセスにおける障害を指導し、取り除くことに引き続き注意を払う。

トン・ゴック・ハン氏はまた、省市の女性連合に対し、引き続き主導的な役割を推進し、積極的に各部署や支部に助言し、調整して、毎年プロジェクトを実施し、プログラムにおける男女平等の実施状況を監視・評価するよう要請した。また、プロジェクト8の実施状況の検査と監督を強化し、プログラムにおける男女平等の実施状況を監視・評価し、実施の進捗を加速し、プロジェクトフェーズ1の指標を計画どおりに達成するよう要請した。