発展を妨げる「ボトルネック」
ラオカイ省商工会会長のグエン・フイ・ロン氏は、「好業績に加えて、民間企業は現在、メカニズムや政策の不備、特に銀行融資へのアクセスの難しさなど、多くの困難に直面しています。こうした状況は、生産と事業の拡大、そして競争力の向上を阻害しています」と強調しました。
ラオカイ省青年起業家協会のグエン・ティ・ミン・ヒエン会長も率直にこう認めた。「ほとんどの企業は中規模、小規模、零細企業であるため、資本、市場、開発戦略の面で多くの困難に直面しています。競争力は低く、技術の応用は分散し、同期していません。国内競争は熾烈であり、外の世界も国際貿易、自然災害、疫病の影響を受けています…」。これらすべての要因が、ラオカイ省の企業経営に現在だけでなく将来にも影響を与えている。
制度や行政手続きは、ビジネスを困難にする「ボトルネック」の一つです。ラオカイ若手起業家協会副会長のブイ・ズイ・ズン氏は、「ラオカイの投資環境はよりオープンになり、政府も非常に前向きです。しかし、特に行政境界の統合を議論する際には、企業にとって政策の長期的な安定性が不可欠です」と述べています。
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ラオカイ省若手起業家協会副会長、ブイ・ズイ・ユン氏。 |
ズン氏は次のように提案した。「省は計画の一貫性を確保し、土地手続きや建設入札を簡素化し、書類処理時間を短縮する必要があります。これらの『障害』が解消されれば、企業の安定的な発展に向けた推進力が生まれるでしょう。」
ドゥック・ジャン・ラオカイ化学有限公司のダン・ティエン・ドゥック副社長は、現実を次のように語った。「部署、機関、業界から何度も意見を聴取しなければならないため、2019年から2025年までしか着工できないプロジェクトもあります。建設完了後も、生産ライセンスの取得や化学事故の防止に丸1年かかります…」。ドゥック氏はさらに、「企業は迅速かつ明確な機会を求めており、コストが日々上昇する中でいつまでも待つことはできません」と付け加えた。
企業は資本不足だけでなく、特に工業、テクノロジー、機械、 デジタル技術、物流といった分野において、質の高い労働力も不足しています。労働力は豊富ですが、その多くは未熟練労働者であり、専門的な訓練を受けていないため、有資格者や熟練労働者の供給源は依然として深刻に不足しています。その原因は、職業訓練制度が依然として分散しており、企業とのつながりが不足していることに加え、多くの若い労働者が故郷を離れ、低地の大規模工業団地で働くことを選択していることです。
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Duc Giang Lao Cai Chemical Company Limited 副社長、Dang Tien Duc 氏。 |
インフラ投資建設株式会社のファム・スアン・フォン副総裁は、「現在、質の高い人材の供給源は依然として非常に限られています。水力発電企業にとって、高度なスキルを持つ労働者の採用は非常に困難です。当社は、高度な専門知識が求められる貯水池運用エンジニアに加え、デジタル技術を活用した管理監督（運転監督、洪水警報など）の人材も採用したいと考えていますが、採用に至っていません。その原因は、職業訓練制度が分散しており、事業ニーズと結びついていないことにあります。多くの若年有能労働者は低地の工業団地へ流れてしまい、地方自治体が優秀な人材を確保することが困難になっています」と述べました。
ホアン・グエン社のブイ・ヴァン・トロン取締役は、「土地の整地は大きな障害です。契約期限が切れたプロジェクトでも土地が確保できず、資材価格が高騰して価格が上昇し、事業に直接的な打撃を与えています。企業は損失を被ることを承知の上で、落札した以上、どうしても土地の整地を行わなければなりません。」と語った。
もう一つの「ボトルネック」は、融資や金融支援へのアクセスの難しさです。ラオカイの民間企業のほとんどは小規模・零細企業であり、担保を欠いているため、特に2024年から2025年にかけて金利が再び上昇する傾向にある時期には、銀行からの資金調達が困難です。
ラオカイ省財政局のヴー・ラン副局長は、民間経済発展における「ボトルネック」について、「資本と労働力の不足に加え、地方分権と権限委譲における重複も制度上の「ボトルネック」となっている」と述べた。プロジェクトの処理プロセスは依然として長く、投資家の足を引っ張っている。各レベル間の責任分担が明確でなければ、ビジネス環境の改善は困難となるだろう。
企業は民間経済を発展させるためのアイデアを提供する
ラオカイ省商工会のグエン・フイ・ロン会長は、民間経済が真に地域経済の重要な原動力となるためには、行政手続きの見直しと削減を継続し、不要な規制を撤廃するとともに、プロセスと手順を公開・透明化することで、企業が容易にアクセスして実施できるようにする必要があると述べた。情報技術の活用を促進し、高度なオンライン公共サービスを展開することで、企業の時間とコストを節約できるだろう。
資金調達に関しては、中小企業の特性に適した信用政策の構築、担保要件の緩和、融資手続きの簡素化を提案した。銀行システム以外の資金調達チャネルを拡大するためには、信用保証基金や中小企業支援基金の整備が必要である。
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インフラ建設投資株式会社の副社長ファム・スアン・フオン氏（左）がPLVN新聞記者に語った。 |
解決策は、当局と企業の間で同期的かつ協調的に実施され、良好で持続可能なビジネス環境の構築に貢献する必要があります。同時に、企業は改革プロセスを通じて仲介業者を削減し、事業運営の混乱や労働者の雇用への影響を回避することを望んでいます。
企業は、政府が企業を開発パートナーとみなし、協調的な姿勢を確立することを期待しています。これは単なる政治的な提案ではなく、計画、土地の割り当て、インフラ投資、生産・建設の検査・監督における連携など、具体的な行動を通じて実現される必要があります。
インフラ投資建設株式会社のファム・スアン・フオン副総裁は、「ラオカイ省は、企業の実際のニーズに沿った職業訓練を発注する仕組みを構築する必要があります。同時に、高度なスキルを持つ労働者を地元で長期にわたって確保・誘致するための政策を策定する必要があります」と提言しました。さらに、企業は政府と地方の部局、支部、セクターが企業をパートナーとみなし、常に企業の発展に寄り添い、支援し、支えることで、地域の社会経済発展に貢献することを期待しています。
ビジネス面では、課題を克服するために、企業コミュニティは経営能力の向上、積極的な機会の探求、そして生産モデルとビジネスモデルの革新に取り組む必要があります。社内の自主性は、企業が変化する状況に柔軟に対応していく上で役立ちます。
急速かつ持続可能な成長が求められる経済の状況において、民間経済の発展は、発展の余地を拡大し、地域経済の抵抗力を高めるための「鍵」です。
「ボトルネック」が根本から解消され、政府と企業の協力が実質的に構築されて初めて、民間経済が「飛躍」し、省が2030年までに目指すように極めて重要な役割を果たすことができる。
出典: https://baophapluat.vn/ky-2-thao-go-diem-nghen-nha-nuoc-va-doanh-nghiep-cung-dong-hanh-post552257.html
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