デジタル人材は、急速かつ持続可能な国家発展の柱です。

同イベントでは、国家デジタル変革庁（科学技術省）のホアン・フー・ハン副長官が講演した。（写真：TL）

10月28日午前、ニンビン省でベトナム国際デジタルウィーク2025の枠組みの中で、デジタル人材育成に関する国際フォーラムが開催され、科学技術省、国際機関、大手テクノロジー企業の代表者や、トレーニングとデジタル変革の分野の多くの専門家、講師、管理者が集まりました。

デジタル人材育成に関する国際フォーラムは、教育・研修モデルの革新、技術応用の促進、関係者間の協力の強化、国際的経験の共有によるグローバル統合への貢献を通じて、デジタル人材全般、特にデジタル人材の質を向上させるための解決策を提案するために開催されました。

フォーラムの開会の辞で、国家デジタル変革庁（科学技術省）副長官のホアン・フー・ハン氏は次のように述べた。「世界はデジタル技術を主な原動力とする第四次産業革命の急速な進展を目撃しています。

ベトナム政府は、国家のデジタル変革を主要戦略の一つと位置付けています。これは、第四次産業革命への積極的な参加を目的とした数々の政策と戦略に関する政治局決議第52-NQ/TW号、特に2030年までのビジョンを掲げた2025年までの国家デジタル変革プログラムといった重要な指示文書に明確に示されています。したがって、デジタルインフラ、人工知能、そしてデジタル人材は、迅速かつ持続可能な国家発展の柱となるのです。

6つの主要テーマを掲げたベトナム国際デジタルウィーク2025は、この方向性を反映しています。特に、デジタル人材は、デジタル変革の道のりを加速させ、成功に導く決定的な要因です。「質の高い豊富なデジタル人材なしに、力強いデジタルの未来を語ることはできません」と、国家デジタル変革庁の副長官は述べています。

同氏によれば、科学技術イノベーションの国家管理機関として、科学技術省は技術系人材を育成・育成する場である国家イノベーションエコシステムの構築に重要な役割を果たしている。

ベトナムは、デジタル人材の育成に力を入れており、量だけでなく質の向上にも力を入れています。特に、新たな技術やビジネスモデルを主導・創造できるデジタル人材の確保と育成に注力しています。世界各国の政策立案者、教育・技術分野の第一線の専門家が参加する本フォーラムは、新たな実践的なアイデアを具体化する場となり、グローバルかつ持続可能なデジタル人材育成戦略の構築に貢献します。

郵政電気通信技術大学（PTIT）副学長のトラン・クアン・アン准教授は、技術の急速な発展により、人材のニーズと現在の訓練能力の間に「速度のギャップ」が生じていると述べた。

郵政電気通信技術大学（PTIT）副学長のトラン・クアン・アン准教授がイベントで講演した。（写真：TL）

ベトナムは、高度な資格を持つエンジニアや技術専門家が不足しているだけでなく、国際的に互換性のある研修枠組みも欠如しており、グローバルバリューチェーンへの統合と参加を困難にしています。「国際協力はもはや選択肢ではなく、ベトナムにとって先進的な基準、技術、教育知識を移転するための必須の戦略的解決策です。これこそが、格差を縮小し、国際的に競争力のあるデジタル人材を育成する唯一の方法です」とクアン・アン氏は述べています。

クアン・アン氏は、ベトナムはGoogle、AWS、NVIDIAといった大手テクノロジー企業と迅速に協力し、国際的な職業資格を大学システムに導入すべきだと提言した。加えて、講師の能力を標準化することは、教育の質を確保し、技術の変化に合わせて知識をより迅速に更新するための重要な要素となる。

専門家によると、ベトナムは国家、企業、研修機関を緊密に連携させたデジタル人材育成のための国家戦略を策定する必要がある。この戦略の焦点は、国際基準に沿ったプログラムの標準化、研修のための技術インフラへの投資、多国間協力の強化、そして社会全体にわたる生涯学習文化の構築にある。

ビック・リエン

出典: https://nhandan.vn/nhan-luc-so-la-tru-cot-phat-trien-dat-nuoc-nhanh-ben-vung-post918700.html