各省庁には5人の中核公務員がいます。
2030年までの任務要件を満たす法律顧問業務の人材育成プロジェクト（以下「プロジェクト」）は、各省庁、省庁レベルの機関、省レベル人民委員会の範囲内で実施されます。
本プロジェクトで言及されている法律顧問業務の人材とは、省庁、省庁レベルの機関、省人民委員会傘下の専門部署で専門的な業務に従事する職員および公務員である。
イラスト写真。
プロジェクトの全体的な目標は、強い 政治的意志、優れた倫理観、適切な専門知識、熟練した専門的スキル、合理的な構造を備えた法律顧問スタッフのチームを構築し、民主的で公正、公的で透明な法制度の構築の要件を満たし、国の急速かつ持続可能な発展のための新たな推進力を生み出すことです。
2027年までに少なくとも70％を確保し、2030年末までには100％の大臣、省庁レベル機関の長、省および中央直轄市の人民委員会の委員長が省庁、支部、地方の立法活動を直接指導するよう努める。
2027年までに70％が達成され、2030年末までには、法律顧問業務に携わる役人および公務員の100％が、新たな状況の要件を満たす法律起草に関する知識とスキルの研修、指導、更新を受けることになります。
割り当てられた人員に基づき、2027年までに各省庁、支局、地方自治体は約200人の公務員（省庁、支局あたり公務員3人、地方自治体あたり公務員2人）のチームを構築する。
2030年までに、十分な知識、優れた能力、経験を有し、各省庁、支局、地方において立法に関する助言を行う人材を育成、指導、育成する中核となる公務員を約300人（各省庁、支局で5人、地方で3人相当）確保することを目指す。
研修と教育の質の向上
特に、このプロジェクトでは、法律顧問業務に携わる人材の質が、法律制定の質を向上させるための突破口の一つとして考慮されなければならないことを強調しています。
したがって、このプロジェクトでは、法律顧問業務に従事するスタッフ向けのプログラムを開発し、方法を革新し、トレーニングと専門トレーニングの質を向上させます。
具体的には、公務員基準に従った国家運営の知識とスキルに関する研修プログラムにおいて、立法に関する知識とスキルを高める。リーダーシップおよび管理職の要件に応じたトレーニング プログラム。
法律制定に助言する公務員や公務員に対する研修と専門指導の方法を革新し、その質を向上させ、専門技能と政治的気概を高める。専門的なトレーニングと指導は、法律顧問業務で生じる問題に対処するなど、実践的なニーズに基づく必要があります...
さらに、非政府部門の有能な人材を誘致し、雇用して省庁、支部、地方自治体で法律コンサルタントとして働かせる政策もあります。
各機関・部署の要請に応じて、法律顧問業務に従事する人材の育成・研修を目的とした国内外の教育・研修機関との連携・協力に関するプログラムや計画を策定します。
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出典: https://www.baogiaothong.vn/phat-trien-doi-ngu-300-cong-chuc-nong-cot-tham-muu-xay-dung-phap-luat-192240827183211054.htm
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