10月11日午前、 ビンズオン省人民委員会が主催した今年最初の9か月間の社会経済、国防、安全保障に関する記者会見で、ビンズオン省労働傷病兵社会局のファム・ヴァン・トゥエン副局長が、同省における外国人労働者への就労許可の発行状況について報告した。
トゥエン氏によると、外国人への就労許可の発給遅延は企業運営に重大な影響を及ぼしているという。しかし、労働省は法律を遵守して施行するという原則を堅持しており、要件を満たさない申請は返却される。
同省の幹部らは、企業に対し労働許可証を速やかに発行するよう圧力を受けているものの、法規制の遵守を確実にしなければならないと述べた。
ビンズオン省労働・傷病兵・社会問題局副局長、ファム・ヴァン・トゥエン氏(写真:ファム・ディエン)。
これまで、省人民委員会に対し、外国人労働者への許可発給業務における関係部門間の調整に関する規則を制定するよう助言してきました。これにより、関係部門は許可発給前に調整を行い、情報提供・共有を行い、問題点を把握することになります。
さらに、労働・傷病兵・社会省は省人民委員会に対し、同省と工業団地管理委員会に外国人労働者の利用の必要性を承認する権限を与えるよう勧告した。
省人民委員会が免許発行権限を有する場合、審査および免許発行手続きに時間がかかります。そのため、労働省は、手続き時間を短縮し、労働免許の適時発行を確保するため、省人民委員会に対し、免許発行を積極的に勧告しています。
トゥエン氏はさらに、9月18日より、政府政令第70号に基づき、工業団地管理委員会における外国人への就労許可発行機能が労働・傷病兵・社会問題局に移管されると付け加えた。外国人労働者を雇用する工業団地内の企業はすべて、許可申請を同局に移管される。
この規制により、業務量が倍増し、労働・傷病兵・社会問題省に大きな圧力がかかります。
ビンズオン省労働傷病兵社会局長は、今後、省内における外国人労働者への就労許可の発給作業は引き続き大きな負担となるだろうと述べた。しかし、同局は就労を希望し、すべての法的要件を満たす外国人労働者に就労許可が確実に付与されるよう、規則に従い、迅速かつ円滑な手続きに努めると述べた。
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