これは、クアンガイ省人民委員会により全会一致で承認された、 教育訓練局(DET)およびクアンガイ省の郡・町・市の人民委員会管轄の教育機関における2024年度の教師採用に関する情報です。
具体的には、区市人民委員会における教員採用は選考プロセスに基づいて行われます。教育訓練省管轄の教育機関における教員採用については、教育訓練省長が地方分権に従って決定し、法律の規定に従って実施します。
教育訓練省、各区・市町村人民委員会は、優秀な卒業生や若手科学者を幹部人材の確保・育成に関する政府2017年12月5日付政令第140/ND-CP号の誘致政策に基づき、 教員採用を優先的に実施します。採用対象となる職種が魅力的な採用プロファイルを備えていない場合、または採用要件を満たしていない場合は、公務員の採用を実施します。
教育訓練省、各区・市町村の人民委員会は、規則に従って教師の採用、試験の実施、採点、点数の発表、審査などの計画を策定・公布し、2024~2025学年度の第2学期に入る前に採用決定を下します。
特に、クアンガイ省は山岳地帯の人民委員会に対し、採用枠の40%を超えない範囲で(必要に応じて)その地区の少数民族を採用することを認めている。
少数民族の採用枠は、採用計画、採用ニーズ概要表の中で具体的に特定され、応募者が応募書類を提出する前に知ることができるように公に掲示されなければなりません。
少数民族の採用数が十分でない場合は、同じ職務に他の候補者を採用し、採用枠を確保するために、結果の高い順に採用します。
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出典: https://kinhtedothi.vn/quang-ngai-tuyen-gan-750-giao-vien-truoc-hoc-ky-2-nam-hoc-2024-2025.html
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