労働関係
賃貸住宅という形で社会住宅を開発することが鍵となる。
労働者の生活向上を目的とした対話と交渉。
ハノイ：労働組合活動のための革新的なモデルが数多く存在する。
労使関係構築における社会保険制度の導入。
非国有企業における草の根労働組合の設立を促進する。
旧正月後も労働市場は安定した状態を維持している。
労働組合 ― 労働者の権利を保障するための架け橋。
労働関係を守るための多層的な「盾」を構築する。
企業における労働組合：架け橋としての役割を活用する
紛争の迅速な解決と労使関係の安定化。
雇用主と従業員の間の効果的な「架け橋」。
労働手続法草案作成案
ハノイ市は217人の労働調停者を選任・任命した。
