障害者のキャリア志向 - パート2：扉はまだ大きく開かれていない

>>> 第1回：障がいのある人たちに「道を開く」

多くの障壁

ノン・チュオン・ヴィエット・チュン町（ボーチャック）のヴォ・ティ・レー・ハンさん（1987年生まれ）は、ポーチに背を預けて座り、悲しそうにため息をついた。彼女は過去2週間、販売場所の所有者が修理中のため、毎日市場に販売に行くことができず、家に座っていました。運動障害を持つハンさんは、ダイヤモンド絵画の制作で副収入を得ていたが、客の数は徐々に減り、ついには姿を消した。彼女は諦めずに、ヘアクリップ、マスク、ブレスレットなどの商品を輸入して販売しました。彼女の収入はほんの数万ドンで、ちょっとした出費を賄う程度だが、その仕事のおかげで自分が役に立っていると感じている。そして今、市場に売に行くことができず、彼女は空虚感と居心地の悪さを感じています...

障害のある人にとって、役に立つ生活を送ることは正当な権利です。

困難にもかかわらず、彼女は安定した仕事に就き、自活し、家族の負担を減らすために専門職を学びたいと常に願っていたが、その機会は「訪れなかった」ようだった。彼女には長年、職業訓練クラスに参加する機会がなかった。それは、参加したくないからではなく、人脈がなく、情報が不足しており、彼女のような重度の障害を持つ人々のための職業訓練モデルがないからである。 「家の近くに職業訓練校があって、困った時に助けてくれる人がいればいいのに。でも、体調が悪くて動けないから、あまり夢が見られないの」と彼女はゆっくりと言った。その目には悲しみが浮かんでいた。

ハンさんの物語は珍しいものではない。同州には、同じような状況にある障害者がまだ多くいる。彼らは職業訓練を受けたいと思っているが、そのための最低限の条件が整っていないのだ。彼らの多くは重度の障害を抱え、定期的に世話をしてくれる親戚もおらず、遠隔地に住んでいたり、情報を得るための組織や団体に参加していなかったりする。

障害を持つ人は誰でも、役に立つ人生を送るという夢を持っています。しかし、夢から職業訓練、適切な仕事に至るまでの道のりには、まだ埋められないギャップがたくさんあります。最初の障害は健康と移動性です。障害者の多くは、専門の乗り物や付き添いの人がいないため、職業を学んで働きたいという強い希望を持ちながらも、自宅に閉じこもることを選んでいます。

現在の職業訓練モデルの多くは依然として「マス」アプローチをとっており、各対象グループの特性をほとんど考慮しておらず、成果とのつながりが欠如しているか、支援資本が伴わず、在宅職業訓練、遠隔教育、ビデオ学習、移動教師などの柔軟な訓練形式が欠如しています。さらに、情報とつながりの欠如も大きな障壁となっています。すべての障害者が無料の職業訓練プログラムについて知っているわけではない。草の根組織は仲介者としての役割をまだ果たしていない。障害者のニーズや職業訓練能力に応じて障害者の詳細なリストを調査し、作成する仕組みがない。

プログラム マネージャー (AEPD Quang Binh) の Nguyen Thi Phuong Hao 氏によると、もう 1 つの障壁は、地方の社会経済状況とインフラです。地方や山岳地帯では道路が通行しにくく、障害者が利用できる交通手段はほとんど存在しません。職業訓練クラスのほとんどは中心部で開催されますが、障害者の参加はさらに遠隔地で行われます。それに加えて、障害者の内気さや劣等感、そして障害者を「機会を必要とする労働者」ではなく「助けを必要とする対象」と見なす社会の偏見により、多くの障害者が労働市場から排除され、彼らの真の能力に基づいて評価されない状況が生じています。

障害者を置き去りにしないで

雇用は収入源であるだけでなく、障害のある人が自らの価値を認め、社会に溶け込むための「鍵」でもあります。彼らに「仕事の扉」を開くことは、個人の責任ではなく、文明的で公正かつ人道的な社会にとって必要なことです。

障害者が職業訓練を受けた後、適切かつ安定した仕事を見つけるには多くの条件を満たす必要があります。

ヴォー・ティ・レー・ハンさんは、自宅近くでの職業訓練クラス、地方自治体からの紹介、そして小さいながらも希望に満ちた労働コミュニティーへの道を開く手助けを期待している。彼女や他の何百人もの障害者にとって、職業を学んで働くことは、単に生計を立てることだけではありません。そうすることで、彼らは自分たちがまだ役に立っており、自分なりの方法で家族や社会に貢献できると確信できるのです。いつか市場の小さな一角が修復され、ハンさんは再び商品を販売して生計を立てられるようになるだろう。しかし、それ以上に、彼女が目指すべきは、もう一つの機会、つまり、職業訓練を受け、自宅で働き、小さな夢を最大限に実現することです。

2025年4月1日現在、州全体では定期手当を受給している障害者は27,026人いる。そのうち重度障害者は5,345人、重度障害者は21,681人で、数百人の障害者が省内の社会保護施設でケアを受けている。

ハンさんや他の多くの障害者の夢が実現するためには、障害者に対する職業訓練が厳格な目標に従ったり、形式的に実施されたりするものではないということを明確に定義する必要があります。 「一人ひとりの能力、健康状態、生活状況に『フィットする』モデルを設計し、地方自治体、協会、団体から企業、慈善家に至るまでのネットワークを構築する必要があります。各地域が積極的に『あらゆる路地を歩き回り、あらゆるドアをノックする』ことで、職業訓練を受ける必要があり、かつ職業訓練を受けられる能力のある障害者の具体的なリストを作成し、そこから実践的な訓練計画と、職業訓練中の生活支援、学習後の資金援助、製品生産の指導など、付随する政策を策定する必要があります。さらに重要なのは、適切な条件と適切な方法があれば、恵まれない人々も価値創造に貢献できるという意識を、社会だけでなく障害者一人ひとりにも変える必要があるということです」と、グエン・ティ・フオン・ハオ氏は強調しました。

障害を持つ人々にとって、有用な生活を送ることは特権ではなく正当な権利です。そして、恵まれない人たちに近づき、彼らの話を聞き、理解し、優しく寄り添う方法を見つけるのは、コミュニティの責任です。彼らは誰の負担にもならないように日々努力しています。

心の平安

出典: https://baoquangbinh.vn/xa-hoi/202505/uoc-mong-nghe-nghiep-cua-nguoi-khuet-tat-bai-2-canh-cua-van-chua-rong-mo-2226314/