យោងតាមស្ថិតិពីទីភ្នាក់ងារធានារ៉ាប់រងសង្គមខេត្ត (BHXH) គិតត្រឹមចុងខែកញ្ញា ឆ្នាំ២០២៥ ខេត្តនេះមានប្រជាជនចំនួន ១៧៨,៩៥៩នាក់ចូលរួមក្នុងការធានារ៉ាប់រងសង្គមជាកាតព្វកិច្ច ដែលឈានដល់ ៩៣,៦% នៃផែនការ; ប្រជាជនចំនួន ៤១,១៣៨នាក់ចូលរួមក្នុងការធានារ៉ាប់រងសង្គមស្ម័គ្រចិត្ត ដែលឈានដល់ ៥៣,៧% នៃផែនការ; ប្រជាជនចំនួន ១៦៤,៥១៤នាក់ចូលរួមក្នុងការធានារ៉ាប់រងអ្នកអត់ការងារធ្វើ ដែលឈានដល់ ៩៥,៦% នៃផែនការ; និងប្រជាជនចំនួន ២,៥៧៦,៨៣១នាក់ចូលរួមក្នុងការធានារ៉ាប់រងសុខភាព ដែលឈានដល់ ៩៧,៤% នៃផែនការ ដោយសម្រេចបានអត្រាគ្របដណ្តប់ការធានារ៉ាប់រងសុខភាព ៩០,៤៨% នៃចំនួនប្រជាជនទូទាំងខេត្ត។
ដូច្នេះ បើប្រៀបធៀបទៅនឹងគោលដៅដែលបានកំណត់សម្រាប់ឆ្នាំ ២០២៥ ការអភិវឌ្ឍអ្នកចូលរួមក្នុងការធានារ៉ាប់រងសង្គមជាកាតព្វកិច្ច ការធានារ៉ាប់រងអ្នកអត់ការងារធ្វើ និងការធានារ៉ាប់រងសុខភាព ជាទូទៅបានឈានដល់គោលដៅរបស់ខ្លួន ដោយមានតែការអភិវឌ្ឍធានារ៉ាប់រងសង្គមស្ម័គ្រចិត្តប៉ុណ្ណោះដែលនៅទាប គឺត្រឹមតែជាង ៥០% ប៉ុណ្ណោះ។ ទីភ្នាក់ងារធានារ៉ាប់រងសង្គមខេត្ត និងសាខារបស់ខ្លួនកំពុងប្រកួតប្រជែងគ្នាក្នុង «ការជំរុញចុងក្រោយ» ក្នុងការប្រមូលវិភាគទាន និងអភិវឌ្ឍអ្នកចូលរួមជាមួយនឹងវិធីសាស្រ្តដែលអាចបត់បែនបានសមស្របសម្រាប់ក្រុមគោលដៅនីមួយៗ។
![]() |
| មន្ត្រីធានារ៉ាប់រងសង្គមខេត្តផ្តល់ដំបូន្មានដល់ប្រជាពលរដ្ឋអំពីគោលនយោបាយធានារ៉ាប់រងសង្គមដោយស្ម័គ្រចិត្ត។ |
នេះរួមបញ្ចូលទាំងការអនុវត្តដំណោះស្រាយស្របគ្នាដើម្បីពង្រីកការចូលរួមក្នុងធានារ៉ាប់រងសង្គមជាកាតព្វកិច្ច និងធានារ៉ាប់រងសុខភាព ដោយផ្តោតលើអ្នកចូលរួមថ្មីដូចដែលមានចែងក្នុងច្បាប់ធានារ៉ាប់រងសង្គម រួមទាំងម្ចាស់អាជីវកម្មដែលបង់ពន្ធ អ្នកគ្រប់គ្រងសហគ្រាស និងសហករណ៍ដែលមិនទទួលបានប្រាក់ខែ សមាជិកកងជីវពលអចិន្ត្រៃយ៍ និងមន្ត្រីក្រៅម៉ោងនៅកម្រិតឃុំ ភូមិ និងសង្កាត់។ ខ្លឹមសារ ទម្រង់ និងវិធីសាស្រ្តទំនាក់ទំនងក៏ត្រូវបានច្នៃប្រឌិតផងដែរ ដោយផ្តោតលើវិស័យសំខាន់ៗ និងសម្របខ្លួនទៅនឹងលក្ខណៈនៃឃុំ និងសង្កាត់នីមួយៗ ទំនៀមទម្លាប់ ប្រពៃណីវប្បធម៌ និងចិត្តវិទ្យារបស់ក្រុមប្រជាជននីមួយៗ។ ជាពិសេស ភ្នាក់ងារធានារ៉ាប់រងសង្គមក្នុងស្រុកបានសង្កត់ធ្ងន់លើការទាញយកអត្ថប្រយោជន៍នៃវិធីសាស្រ្តទំនាក់ទំនងពហុមេឌាទំនើប និងកម្មវិធីនៅលើអ៊ីនធឺណិត និងប្រព័ន្ធផ្សព្វផ្សាយសង្គម ដោយធានាថាប្រជាជនអាចចូលមើលព័ត៌មានទាំងអស់ប្រកបដោយប្រសិទ្ធភាព។
ជាពិសេស សម្រាប់សាធារណជនទូទៅ ខ្លឹមសារឃោសនាផ្តោតលើការបញ្ជាក់អំពីគុណសម្បត្តិនៃការធានារ៉ាប់រងសង្គមដោយស្ម័គ្រចិត្ត និងគោលនយោបាយធានារ៉ាប់រងសុខភាពគ្រួសារ ដោយសង្កត់ធ្ងន់លើអត្ថប្រយោជន៍នៃការទទួលបានប្រាក់សោធននិវត្តន៍នៅពេលចាស់ជរា និងការគាំទ្រផ្នែកហិរញ្ញវត្ថុ សម្រាប់ការចំណាយលើការព្យាបាល នៅពេលឈឺ ដែលមានគោលបំណងបង្កើតការផ្លាស់ប្តូរយ៉ាងស៊ីជម្រៅនៅក្នុងការយល់ដឹងរបស់កម្មករក្រៅផ្លូវការ និងសាធារណជនទូទៅ។ នៅតាមអង្គភាព និងអាជីវកម្មនានា មន្ត្រីធានារ៉ាប់រងសង្គមរៀបចំសន្និសីទសន្ទនា ដើម្បីជូនដំណឹងអំពីបទប្បញ្ញត្តិថ្មីៗ ឆ្លើយសំណួរពីនិយោជិត និងនិយោជក ដើម្បីឱ្យពួកគេយល់ និងចូលរួមយ៉ាងសកម្ម ដោយធានាសិទ្ធិ និងកាតព្វកិច្ចរបស់ភាគីទាំងពីរ។
ដើម្បីសម្រេចបាននូវគោលដៅរបស់ខ្លួនក្នុងការពង្រីកការគ្របដណ្តប់ ទីភ្នាក់ងារធានារ៉ាប់រងសង្គមខេត្តក៏ផ្តោតលើការសម្របសម្រួលយ៉ាងជិតស្និទ្ធជាមួយនាយកដ្ឋាន ភ្នាក់ងារ និងអង្គការសង្គម- នយោបាយ នៅក្នុងតំបន់ផងដែរ។ ឧទាហរណ៍ នៅសាខា Ea Kar នៃទីភ្នាក់ងារធានារ៉ាប់រងសង្គម នៅចុងខែកញ្ញា ឆ្នាំ២០២៥ អង្គភាពនេះបានចុះឈ្មោះមនុស្សចំនួន ៦.០០៥នាក់ក្នុងការធានារ៉ាប់រងសង្គមជាកាតព្វកិច្ច (តិចជាងការគ្រោងទុក ៤១២នាក់)។ មនុស្សចំនួន ២.០០៥នាក់ក្នុងចំណោម ៣.២០០នាក់នៅក្នុងការធានារ៉ាប់រងសង្គមស្ម័គ្រចិត្ត (តិចជាង ១.១៩៥នាក់)។ មនុស្សចំនួន ៥.៤៦៦នាក់ក្នុងចំណោម ៥.៧៥០នាក់នៅក្នុងការធានារ៉ាប់រងអ្នកអត់ការងារធ្វើ (តិចជាង ២៨៤នាក់)។ និងមនុស្សចំនួន ១៣០.៦២៩នាក់ក្នុងចំណោម ១៣៦.៧៤៤នាក់នៅក្នុងការធានារ៉ាប់រងសុខភាព (តិចជាង ៦.៥៥២នាក់)។
![]() |
| មន្ត្រីធានារ៉ាប់រងសង្គមនៅទុយហ្វា ណែនាំប្រជាជនអំពីនីតិវិធីសម្រាប់ការចូលរួមក្នុងការធានារ៉ាប់រងសង្គមដោយស្ម័គ្រចិត្ត។ |
យោងតាមលោក Tran Thien Tuan នាយកសាខា Ea Kar នៃទីភ្នាក់ងារធានារ៉ាប់រងសង្គម អង្គភាពនេះកំពុងផ្តោតលើការអនុវត្តដំណោះស្រាយយ៉ាងម៉ឺងម៉ាត់។ ជាពិសេស ដើម្បីអភិវឌ្ឍចំនួនអ្នកចូលរួមធានារ៉ាប់រងសង្គមដោយស្ម័គ្រចិត្ត សាខានេះបានសម្របសម្រួលជាមួយអាជីវកម្មនានា ដើម្បីលើកកម្ពស់ និងលើកទឹកចិត្តកម្មករកិច្ចសន្យាឱ្យចូលរួមក្នុងការថែទាំសួនច្បារ។ សម្របសម្រួលជាមួយគណៈកម្មាធិការប្រជាជនឃុំ និងនគរបាលឃុំ ដើម្បីលើកកម្ពស់ និងណែនាំកងកម្លាំងដែលចូលរួមក្នុងការរក្សាសន្តិសុខ និងសណ្តាប់ធ្នាប់នៅកម្រិតមូលដ្ឋានឱ្យចូលរួម។ និងជាមួយអង្គការសេវាកម្មប្រមូលបំណុល ដើម្បីបង្កើនការផ្សព្វផ្សាយជាក្រុមតូចៗ ដោយទៅដល់គ្រួសារដោយផ្ទាល់ ដើម្បីលើកទឹកចិត្តប្រជាជនឱ្យចូលរួម។
ដើម្បីពង្រីកចំនួនអ្នកចូលរួមក្នុងធានារ៉ាប់រងសុខភាព អង្គភាពនេះផ្តោតលើជនជាតិភាគតិចដែលរស់នៅក្នុងឃុំដែលលែងត្រូវបានចាត់ថ្នាក់ជាតំបន់ដែលមាន វិបត្តិសេដ្ឋកិច្ច និងសង្គម ឬតំបន់ដែលមានវិបត្តិខ្លាំង ក៏ដូចជាប្រជាជនមកពីគ្រួសារកសិករ និងព្រៃឈើដែលមានកម្រិតជីវភាពមធ្យម និងប្រជាជនដទៃទៀតដែលមិនទាន់មានប័ណ្ណធានារ៉ាប់រងសុខភាព។
ការត្រួតពិនិត្យ និងសវនកម្មឯកទេសត្រូវបានពង្រឹង ដោយផ្តោតលើអង្គភាព និងអាជីវកម្មដែលបង្ហាញសញ្ញានៃការគេចវេះ ការពន្យារពេល ឬការខកខានមិនបានចុះឈ្មោះបុគ្គលិករបស់ពួកគេយ៉ាងពេញលេញក្នុងការធានារ៉ាប់រងសង្គម។ គោលបំណងគឺដើម្បីនាំបុគ្គលិកឱ្យស្ថិតនៅក្រោមការចូលរួមធានារ៉ាប់រងសង្គមជាកាតព្វកិច្ចស្របតាមច្បាប់ ដោយធានាសិទ្ធិស្របច្បាប់របស់ពួកគេ។ ការដោះស្រាយយ៉ាងតឹងរ៉ឹងនូវការរំលោភបំពានក៏បម្រើជាការរារាំង និងបង្កើនការយល់ដឹងក្នុងចំណោមនិយោជកទាក់ទងនឹងការអនុលោមតាមច្បាប់ធានារ៉ាប់រងសង្គម។
នៅក្នុងសន្និសីទអនឡាញស្តីពីការអនុវត្តការប្រមូល និងការអភិវឌ្ឍអ្នកចូលរួមធានារ៉ាប់រងសង្គម និងធានារ៉ាប់រងសុខភាពសម្រាប់រយៈពេលបីខែចុងក្រោយនៃឆ្នាំ ២០២៥ លោក ត្រឹន ម៉ាញ ទួន នាយកទីភ្នាក់ងារធានារ៉ាប់រងសង្គមខេត្ត បានសង្កត់ធ្ងន់ថា៖ ដោយនៅសល់ពេលខ្លីទៀតប៉ុណ្ណោះនៅឆ្នាំ ២០២៥ ប្រព័ន្ធធានារ៉ាប់រងសង្គមខេត្តទាំងមូលត្រូវផ្តោតលើការអនុវត្តយ៉ាងម៉ឺងម៉ាត់នូវក្រុមដំណោះស្រាយដូចខាងក្រោម៖ ការសង្កត់ធ្ងន់លើការប្រមូល ការអភិវឌ្ឍអ្នកចូលរួម ការកាត់បន្ថយបរិមាណវិភាគទានធានារ៉ាប់រងសង្គម ធានារ៉ាប់រងសុខភាព និងធានារ៉ាប់រងគ្មានការងារធ្វើ ដែលផ្តោតលើការកែលម្អប្រសិទ្ធភាពនៃការសម្របសម្រួលរវាងអង្គភាពក្នុងប្រព័ន្ធ និងរវាងទីភ្នាក់ងារធានារ៉ាប់រងសង្គមក្នុងស្រុក និងគណៈកម្មាធិការប្រជាជនឃុំ និងសង្កាត់ ដើម្បីបង្កើតដំណោះស្រាយសម្រាប់ចលនា និងការអភិវឌ្ឍអ្នកចូលរួមធានារ៉ាប់រងសង្គម និងធានារ៉ាប់រងសុខភាព... ដើម្បីសម្រេចបាន និងលើសគោលដៅ និងភារកិច្ចដែលបានកំណត់ឱ្យបានឆាប់តាមដែលអាចធ្វើទៅបាន។
ប្រភព៖ https://baodaklak.vn/xa-hoi/202510/bao-hiem-xa-hoi-tinh-quyet-liet-hoan-thanh-chi-tieu-nam-2025-ea316f7/








Kommentar (0)