Vietnam.vn - Nền tảng quảng bá Việt Nam

Độc lập - Tự do - Hạnh phúc

ការធានារ៉ាប់រងសង្គមស្ម័គ្រចិត្ត - ការគាំទ្រសម្រាប់កម្មករឯករាជ្យ

គោលនយោបាយធានារ៉ាប់រងសង្គមស្ម័គ្រចិត្ត (VSI) កំពុងដើរតួនាទីយ៉ាងសំខាន់ក្នុងការការពារសិទ្ធិ និងស្ថេរភាពជីវិតរបស់កម្មករនិយោជិតដែលធ្វើការដោយខ្លួនឯង ជាពិសេសបទប្បញ្ញត្តិថ្មីស្តីពីអត្ថប្រយោជន៍មរណភាពសម្រាប់អ្នកចូលរួមក្នុងការធានារ៉ាប់រងសង្គមស្ម័គ្រចិត្តដែលមានអាយុ 60 ខែឬច្រើនជាងនេះ ត្រូវបានចាត់ទុកថាជាការបន្លិចនៃមនុស្សជាតិដ៏ជ្រាលជ្រៅ។

Báo Đắk LắkBáo Đắk Lắk11/09/2025

លោកស្រី Huynh Thi Nhu (ឃុំ Hoa Xuan) ជាកសិករ និងជាអាជីវករតូចតាច។ បន្ទាប់ពីបានសិក្សាអំពីគោលនយោបាយធានារ៉ាប់រងសង្គមដោយស្ម័គ្រចិត្ត និងទទួលបានការណែនាំពីគណៈកម្មាធិការប្រជាជនឃុំ និងបុគ្គលិកធានារ៉ាប់រងសង្គមនៅឯផ្ទះ លោកស្រីបានចុះឈ្មោះចូលរួមដោយមានការបរិច្ចាគប្រចាំខែចំនួន 138.600 ដុង។ អ្នកស្រី ញ៉ូ ចែករំលែកថា៖ «ថ្វីត្បិតតែជីវិតខ្ញុំសព្វថ្ងៃមានហូបគ្រប់គ្រាន់ ប៉ុន្តែខ្ញុំនៅតែព្យាយាមសន្សំប្រាក់ ដើម្បីចូលរួមធានារ៉ាប់រងសង្គមដោយស្ម័គ្រចិត្ត ដើម្បីឲ្យខ្ញុំចាស់ជរា នឹងមានប្រាក់សោធននិវត្តន៍ដូចមន្ត្រីរាជការ»។

ស្រដៀង​គ្នា​នេះ​ដែរ លោក ង្វៀន តាន់ធីត (ឃុំ Xuan Phuoc) ធ្វើ​ជា​ជាង​ជួសជុល​ម៉ូតូ​នៅ​ផ្ទះ។ ថ្មីៗនេះ បន្ទាប់ពីត្រូវបានផ្សព្វផ្សាយដោយបុគ្គលិកធានារ៉ាប់រងសង្គម គាត់បានចូលរួមក្នុងការធានារ៉ាប់រងសង្គមដោយស្ម័គ្រចិត្ត។ ដោយដឹងថានេះជាគោលការណ៍ដ៏ខ្ពង់ខ្ពស់ ទាំងផ្នែកសម្ភារៈ និងខាងវិញ្ញាណ គាត់បានលើកទឹកចិត្តយ៉ាងសកម្មដល់អ្នកជិតខាងរបស់គាត់ឱ្យចូលរួម។ លោក Thiet បានសារភាពថា៖ “ការធានារ៉ាប់រងសង្គមដោយស្ម័គ្រចិត្ត គឺជាគោលការណ៍មនុស្សធម៌ ជួយកម្មករឯករាជ្យក្នុងការប្រមូលប្រាក់ ហើយក្រោយមកទទួលបានប្រាក់សោធននិវត្តន៍ និងការធានារ៉ាប់រងសុខភាព ។ នេះមិនត្រឹមតែមានតម្លៃជាសម្ភារៈប៉ុណ្ណោះទេ ប៉ុន្តែក៏ជាជំនួយខាងវិញ្ញាណផងដែរ ជួយខ្ញុំឱ្យមានសុវត្ថិភាព និងរស់នៅដោយមិនពឹងលើកូន និងចៅរបស់ខ្ញុំ។

បុគ្គលិកធានារ៉ាប់រងសង្គម Tuy An Bac កំពុងប្រឹក្សាគោលនយោបាយធានារ៉ាប់រងសង្គមស្ម័គ្រចិត្តសម្រាប់ប្រជាជន។

ដូចអ្នកស្រី Nhu និងលោក Thiet អ្នកស្រី Huynh Thi Nang (ឃុំ O Loan) មានការព្រួយបារម្ភអំពីភាពចាស់របស់គាត់ ដោយសារមិនមានប្រាក់សោធននិវត្តន៍ និងមិនមានប្រាក់ចំណូលស្ថិរភាព។ ទោះបីជានាងមានអាយុលើសពី 60 ឆ្នាំហើយមិនមានសិទ្ធិទទួលបានប្រាក់សោធននិវត្តន៍ក៏ដោយក៏នាងនៅតែសម្រេចចិត្តចូលរួមក្នុងការធានារ៉ាប់រងសង្គមដោយស្ម័គ្រចិត្តរយៈពេល 5 ឆ្នាំដើម្បីឱ្យនាងអាចទទួលបានគោលនយោបាយអត្ថប្រយោជន៍មរណភាពម្តងនៅពេលក្រោយ។ អ្នកស្រី ណាង បញ្ជាក់​ថា៖ «ខ្ញុំ​គ្រាន់​តែ​សង្ឃឹម​ថា​ថ្ងៃ​អនាគត​ខ្ញុំ​នឹង​មាន​លុយ​ខ្លះ​សម្រាប់​កូន​ចៅ​ខ្ញុំ​មើល​ថែ​បុណ្យ​សព​ដោយ​មិន​បាច់​ខ្ចី​លុយ​នោះ​ក៏​ជា​វិធី​មួយ​ដើម្បី​មើល​ថែ​ខ្លួន​ឯង និង​កាត់​បន្ថយ​បន្ទុក​ដល់​កូន​ចៅ»។

ប្រសិនបើអ្នកចូលរួមក្នុងការធានារ៉ាប់រងសង្គមស្ម័គ្រចិត្តបានចូលរួមក្នុងការធានារ៉ាប់រងសង្គមរយៈពេល 60 ខែ ឬច្រើនជាងនេះ ប្រសិនបើគាត់/នាងបានទទួលមរណភាព សាច់ញាតិរបស់គាត់នឹងទទួលបានប្រាក់ឧបត្ថម្ភបុណ្យសពស្មើនឹង 10 ដងនៃប្រាក់បៀវត្សរ៍មូលដ្ឋាននៅពេលទទួលមរណភាព ហើយអត្ថប្រយោជន៍មរណភាពគណនាដោយផ្អែកលើចំនួនឆ្នាំដែលអ្នកស្លាប់បានបង់ការធានារ៉ាប់រងសង្គម ជារៀងរាល់ឆ្នាំការទូទាត់ត្រូវបានគណនាស្មើនឹង 2 ខែនៃប្រាក់ខែជាមធ្យម។

យោងតាមលោក Le Huy Trung នាយកធានារ៉ាប់រងសង្គម Tuy An Bac បានឱ្យដឹងថា យោងតាមបទប្បញ្ញត្តិនៃច្បាប់ធានារ៉ាប់រងសង្គមឆ្នាំ 2024 ប្រសិនបើអ្នកចូលរួមធានារ៉ាប់រងសង្គមស្ម័គ្រចិត្តបានចូលរួមក្នុងការធានារ៉ាប់រងសង្គមរយៈពេល 60 ខែ ឬលើសពីនេះ ប្រសិនបើគាត់បានទទួលមរណភាព សាច់ញាតិរបស់គាត់នឹងទទួលបានប្រាក់បំណាច់បុណ្យសពស្មើនឹង 10 ដងនៃប្រាក់បៀវត្សរ៍នៃចំនួនអ្នកស្លាប់។ បានបង់ថ្លៃធានារ៉ាប់រងសង្គម ដែលរាល់ឆ្នាំនៃការទូទាត់ត្រូវបានគណនាស្មើនឹង 2 ខែនៃប្រាក់ខែមធ្យម។ នេះត្រូវបានចាត់ទុកថាជាចំណុចបូកដ៏ធំមួយនៃគោលនយោបាយធានារ៉ាប់រងសង្គមដោយស្ម័គ្រចិត្ត ជាពិសេសសម្រាប់មនុស្សចាស់ ឬអ្នកដែលមិនមានសិទ្ធិទទួលបានប្រាក់សោធននិវត្តន៍។

យ៉ាងណាក៏ដោយ ដើម្បីទាក់ទាញមនុស្សមួយចំនួនធំឱ្យចូលរួមក្នុងការធានារ៉ាប់រងសង្គមដោយស្ម័គ្រចិត្ត ជាពិសេសអ្នកធ្វើការឯករាជ្យ ធានារ៉ាប់រងសង្គមខេត្តត្រូវបន្តបង្កើតវិធីសាស្រ្តឃោសនាដើម្បីឱ្យប្រជាពលរដ្ឋយល់ និងចូលរួមក្នុងការធានារ៉ាប់រងសង្គមដោយស្ម័គ្រចិត្ត។ ជាពិសេសនៅតំបន់ជនបទ សេវាធានារ៉ាប់រងសង្គមក្នុងមូលដ្ឋានចាំបាច់ត្រូវសម្របសម្រួលយ៉ាងសកម្មជាមួយអាជ្ញាធរមូលដ្ឋាន ដើម្បីបញ្ចូលទៅក្នុងវគ្គទំនាក់ទំនងនៅក្នុងតំបន់លំនៅដ្ឋាន កន្លែងផ្សារ។ល។

យោងតាមបទប្បញ្ញត្តិនៃច្បាប់ស្តីពីការធានារ៉ាប់រងសង្គមឆ្នាំ 2024 មុខវិជ្ជាដែលចូលរួមក្នុងការធានារ៉ាប់រងសង្គមដោយស្ម័គ្រចិត្តរួមមានៈ ពលរដ្ឋវៀតណាមដែលមានអាយុចាប់ពី 15 ឆ្នាំឡើងទៅ ដែលមិនមានកម្មវត្ថុនៃការធានារ៉ាប់រងសង្គមជាកំហិត និងមិនមែនជាអ្នកទទួលប្រាក់សោធននិវត្តន៍ អត្ថប្រយោជន៍ធានារ៉ាប់រងសង្គម ឬប្រាក់ឧបត្ថម្ភប្រចាំខែ។ និយោជិតដែលកំពុងផ្អាកការអនុវត្តកិច្ចសន្យាការងារ ឬកិច្ចសន្យាការងារជាបណ្តោះអាសន្ន លើកលែងតែក្នុងករណីដែលភាគីទាំងពីរមានកិច្ចព្រមព្រៀងស្តីពីការរួមចំណែកធានារ៉ាប់រងសង្គមជាកំហិតក្នុងអំឡុងពេលនេះ។ កម្រិតនៃការរួមចំណែកប្រចាំខែរបស់អ្នកចូលរួមធានារ៉ាប់រងសង្គមគឺស្មើនឹង 22% នៃប្រាក់ចំណូលដែលប្រើប្រាស់ជាមូលដ្ឋានសម្រាប់ការរួមចំណែកធានារ៉ាប់រងសង្គមដោយស្ម័គ្រចិត្តដល់មូលនិធិសោធននិវត្តន៍ និងអត្ថប្រយោជន៍មរណភាព។ ប្រាក់ចំណូលដែលប្រើប្រាស់ជាមូលដ្ឋានសម្រាប់ការរួមចំណែកធានារ៉ាប់រងសង្គមដោយស្ម័គ្រចិត្តគឺយ៉ាងហោចណាស់ស្មើនឹងខ្សែបន្ទាត់នៃភាពក្រីក្រសម្រាប់តំបន់ជនបទ និងយ៉ាងហោចណាស់ 20 ដងនៃកម្រិតយោងនៅពេលបរិច្ចាគ។

ប្រភព៖ https://baodaklak.vn/chinh-sach-xa-hoi/chinh-sach-bhxh-bhyt/202509/bao-hiem-xa-hoi-tu-nguyen-diem-tua-cho-lao-dong-tu-do-47813e3/


Kommentar (0)

No data
No data

ប្រធានបទដូចគ្នា

ប្រភេទដូចគ្នា

អ៊ី ធី ភ្លឺស្វាងជាមួយនឹងពណ៌មាសនៃរដូវស្រូវទុំ
វិថីហង្សម៉ាចាស់ «ប្តូរសម្លៀកបំពាក់» ដើម្បីស្វាគមន៍ពិធីបុណ្យពាក់កណ្តាលរដូវស្លឹកឈើជ្រុះ
Suoi Bon ភ្នំស៊ីមពណ៌ស្វាយរីកដុះដាលក្នុងចំណោមសមុទ្រពពកនៅ Son La
អ្នក​ទេសចរ​សម្រុក​ទៅ​កាន់ Y Ty ដែល​បាន​ជ្រមុជ​ក្នុង​វាល​រាបស្មើ​ដ៏​ស្រស់​ស្អាត​បំផុត​នៅ​ភាគ​ពាយ័ព្យ

អ្នកនិពន្ធដូចគ្នា

បេតិកភណ្ឌ

រូប

អាជីវកម្ម

No videos available

ព័ត៌មាន

ប្រព័ន្ធនយោបាយ

ក្នុងស្រុក

ផលិតផល