ការធានារ៉ាប់រងសង្គមស្ម័គ្រចិត្ត - ការគាំទ្រសម្រាប់កម្មករឯករាជ្យ

គោលនយោបាយធានារ៉ាប់រងសង្គមស្ម័គ្រចិត្ត (SI) កំពុងដើរតួនាទីយ៉ាងសំខាន់ក្នុងការការពារសិទ្ធិ និងស្ថេរភាពជីវិតរបស់កម្មករឯករាជ្យ។ ជាពិសេស បទប្បញ្ញត្តិថ្មីស្តីពីអត្ថប្រយោជន៍នៃការស្លាប់សម្រាប់អ្នកដែលបានចូលរួមក្នុង SI ស្ម័គ្រចិត្តសម្រាប់រយៈពេល 60 ខែ ឬច្រើនជាងនេះ ត្រូវបានចាត់ទុកថាជាការបន្លិចនៃមនុស្សជាតិដ៏ជ្រាលជ្រៅ។

អ្នកស្រី ហ្វិញ ធីញូ (ឃុំហ័រសួន) គឺជាកសិករ និងជាអាជីវករខ្នាតតូច។ បន្ទាប់ពីបានសិក្សាអំពីគោលនយោបាយធានារ៉ាប់រងសង្គមស្ម័គ្រចិត្ត និងទទួលបានដំបូន្មានពីមន្ត្រីឃុំ និងបុគ្គលិកធានារ៉ាប់រងសង្គមនៅផ្ទះរបស់គាត់ នាងបានចុះឈ្មោះចូលរួមដោយបង់វិភាគទានចំនួន ១៣៨,៦០០ ដុង/ខែ។ អ្នកស្រី ញូ បានចែករំលែកថា៖ «ទោះបីជាការចំណាយលើការរស់នៅបច្ចុប្បន្នរបស់ខ្ញុំគ្រប់គ្រាន់សម្រាប់ចិញ្ចឹមជីវិតក៏ដោយ ក៏ខ្ញុំនៅតែព្យាយាមសន្សំដើម្បីចូលរួមក្នុងការធានារ៉ាប់រងសង្គមស្ម័គ្រចិត្ត ដើម្បីឱ្យពេលខ្ញុំចាស់ទៅ ខ្ញុំនឹងមានប្រាក់សោធននិវត្តន៍ដូចមន្ត្រីរាជការដែរ»។

ស្រដៀងគ្នានេះដែរ លោក ង្វៀន តាន់ ធៀត (ឃុំសួនភឿក) ធ្វើការជាជាងជួសជុលម៉ូតូនៅផ្ទះ។ ថ្មីៗនេះ បន្ទាប់ពីទទួលបានព័ត៌មានពីបុគ្គលិកធានារ៉ាប់រងសង្គម លោកបានចូលរួមក្នុងកម្មវិធីធានារ៉ាប់រងសង្គមស្ម័គ្រចិត្ត។ ដោយទទួលស្គាល់ថានេះជាគោលនយោបាយដ៏ល្អប្រសើរដែលមានអត្ថប្រយោជន៍ទាំងសម្ភារៈ និងស្មារតី លោកបានលើកទឹកចិត្តអ្នកជិតខាងរបស់លោកឱ្យចូលរួមផងដែរ។ លោក ធៀត បានចែករំលែកថា៖ «ធានារ៉ាប់រងសង្គមស្ម័គ្រចិត្តគឺជាគោលនយោបាយមនុស្សធម៌ដែលជួយកម្មករឯករាជ្យប្រមូលប្រាក់សន្សំ ទទួលបានប្រាក់សោធននិវត្តន៍នៅពេលក្រោយ និងមានធានារ៉ាប់រង សុខភាព ។ នេះមិនត្រឹមតែមានតម្លៃសម្ភារៈប៉ុណ្ណោះទេ ថែមទាំងផ្តល់ការគាំទ្រខាងស្មារតីផងដែរ ដែលជួយខ្ញុំឱ្យមានអារម្មណ៍សុវត្ថិភាព និងរស់នៅដោយឯករាជ្យពីកូនៗ និងចៅៗរបស់ខ្ញុំ»។

បុគ្គលិកធានារ៉ាប់រងសង្គមនៅសាខាទុយអានបាក់កំពុងផ្តល់ដំបូន្មានដល់ប្រជាជនអំពីគោលនយោបាយធានារ៉ាប់រងសង្គមដោយស្ម័គ្រចិត្ត។

ដូចអ្នកស្រី ញូ និងលោក ធៀត អ្នកស្រី ហ្វិញ ធីណាង (ឃុំអូរឡន) មានការព្រួយបារម្ភអំពីវ័យចំណាស់របស់គាត់ ព្រោះគាត់គ្មានប្រាក់សោធននិវត្តន៍ និងគ្មានប្រាក់ចំណូលស្ថិរភាព។ ទោះបីជាគាត់មានអាយុលើសពី 60 ឆ្នាំហើយ ហើយលែងមានសិទ្ធិទទួលបានប្រាក់សោធននិវត្តន៍ក៏ដោយ អ្នកស្រី ណាង បានសម្រេចចិត្តចូលរួមក្នុងការធានារ៉ាប់រងសង្គមដោយស្ម័គ្រចិត្តរយៈពេល 5 ឆ្នាំ ដើម្បីឱ្យគាត់អាចទទួលបានប្រាក់ឧបត្ថម្ភមរណភាពមួយដុំនៅពេលក្រោយ។ «ខ្ញុំគ្រាន់តែសង្ឃឹមថានៅពេលក្រោយ ខ្ញុំនឹងមានប្រាក់ខ្លះសម្រាប់កូនៗ និងចៅៗរបស់ខ្ញុំ ដើម្បីចំណាយលើពិធីបុណ្យសព ដូច្នេះពួកគេមិនចាំបាច់ខ្ចីប្រាក់ទេ។ នោះក៏ជាវិធីមួយដើម្បីមើលថែខ្លួនឯង និងសម្រាលបន្ទុកដល់កូនៗ និងចៅៗរបស់ខ្ញុំផងដែរ» អ្នកស្រី ណាង បានសារភាព។

ប្រសិនបើបុគ្គលដែលបានចូលរួមក្នុងការធានារ៉ាប់រងសង្គមដោយស្ម័គ្រចិត្តរយៈពេល 60 ខែ ឬច្រើនជាងនេះបានទទួលមរណភាព សាច់ញាតិរបស់ពួកគេនឹងទទួលបានប្រាក់ឧបត្ថម្ភបុណ្យសពស្មើនឹង 10 ដងនៃប្រាក់ខែមូលដ្ឋាននៅពេលស្លាប់ និងប្រាក់ឧបត្ថម្ភមរណភាពដែលគណនាដោយផ្អែកលើចំនួនឆ្នាំដែលអ្នកស្លាប់បានចូលរួមចំណែកក្នុងការធានារ៉ាប់រងសង្គម ដោយរាល់ឆ្នាំនៃការចូលរួមចំណែកស្មើនឹង 2 ខែនៃប្រាក់ខែជាមធ្យម។

យោងតាមលោក ឡេ ហ៊ុយ ទ្រុង នាយកសាខាទុយអានបាក់ នៃទីភ្នាក់ងារធានារ៉ាប់រងសង្គម ក្រោមបទប្បញ្ញត្តិនៃច្បាប់ធានារ៉ាប់រងសង្គមឆ្នាំ២០២៤ ប្រសិនបើបុគ្គលដែលបានចូលរួមក្នុងការធានារ៉ាប់រងសង្គមស្ម័គ្រចិត្តរយៈពេល ៦០ខែ ឬច្រើនជាងនេះទទួលមរណភាព សាច់ញាតិរបស់ពួកគេនឹងទទួលបានប្រាក់ឧបត្ថម្ភបុណ្យសពស្មើនឹង ១០ដងនៃប្រាក់ខែមូលដ្ឋាននៅពេលស្លាប់ និងប្រាក់ឧបត្ថម្ភមរណភាពដែលគណនាដោយផ្អែកលើចំនួនឆ្នាំដែលអ្នកស្លាប់បានចូលរួមចំណែកក្នុងការធានារ៉ាប់រងសង្គម ដោយជារៀងរាល់ឆ្នាំនៃការចូលរួមចំណែកស្មើនឹង ២ខែនៃប្រាក់ខែជាមធ្យម។ នេះត្រូវបានចាត់ទុកថាជាគុណសម្បត្តិចម្បងនៃគោលនយោបាយធានារ៉ាប់រងសង្គមស្ម័គ្រចិត្ត ជាពិសេសសម្រាប់មនុស្សចាស់ ឬអ្នកដែលមិនបំពេញលក្ខខណ្ឌសម្រាប់ការទទួលបានប្រាក់សោធននិវត្តន៍។

ទោះជាយ៉ាងណាក៏ដោយ ដើម្បីទាក់ទាញមនុស្សមួយចំនួនធំឱ្យចូលរួមក្នុងការធានារ៉ាប់រងសង្គមដោយស្ម័គ្រចិត្ត ជាពិសេសកម្មករដែលធ្វើការងារដោយខ្លួនឯង ទីភ្នាក់ងារធានារ៉ាប់រងសង្គមខេត្តត្រូវបន្តច្នៃប្រឌិតវិធីសាស្រ្តទំនាក់ទំនងរបស់ខ្លួន ដើម្បីឱ្យប្រជាជនយល់ និងចូលរួមក្នុងការធានារ៉ាប់រងសង្គមដោយស្ម័គ្រចិត្ត។ ជាពិសេសនៅតំបន់ជនបទ ទីភ្នាក់ងារធានារ៉ាប់រងសង្គមក្នុងស្រុកត្រូវសម្របសម្រួលយ៉ាងសកម្មជាមួយអាជ្ញាធរមូលដ្ឋាន ដើម្បីរួមបញ្ចូលវាទៅក្នុងវគ្គទំនាក់ទំនងនៅក្នុងតំបន់លំនៅដ្ឋាន ទីផ្សារ និងកន្លែងជួបជុំសាធារណៈផ្សេងទៀត។

យោងតាមច្បាប់ធានារ៉ាប់រងសង្គមឆ្នាំ ២០២៤ អ្នកដែលមានសិទ្ធិទទួលបានការធានារ៉ាប់រងសង្គមដោយស្ម័គ្រចិត្តរួមមាន៖ ពលរដ្ឋវៀតណាមដែលមានអាយុ ១៥ ឆ្នាំឡើងទៅ ដែលមិនស្ថិតនៅក្រោមការធានារ៉ាប់រងសង្គមជាកាតព្វកិច្ច ហើយបច្ចុប្បន្នមិនទទួលបានប្រាក់សោធននិវត្តន៍ អត្ថប្រយោជន៍ធានារ៉ាប់រងសង្គម ឬប្រាក់ឧបត្ថម្ភប្រចាំខែ។ និងនិយោជិតដែលកិច្ចសន្យាការងារ ឬកិច្ចព្រមព្រៀងការងាររបស់ពួកគេត្រូវបានផ្អាកជាបណ្តោះអាសន្ន លើកលែងតែក្នុងករណីដែលភាគីទាំងពីរបានយល់ព្រមបង់ប្រាក់វិភាគទានធានារ៉ាប់រងសង្គមជាកាតព្វកិច្ចក្នុងអំឡុងពេលនេះ។ អត្រាវិភាគទានប្រចាំខែគឺ ២២% នៃប្រាក់ចំណូលដែលប្រើជាមូលដ្ឋានសម្រាប់ការរួមចំណែកធានារ៉ាប់រងសង្គមដោយស្ម័គ្រចិត្តទៅក្នុងមូលនិធិអត្ថប្រយោជន៍ចូលនិវត្តន៍ និងមរណភាព។ ប្រាក់ចំណូលអប្បបរមាដែលប្រើជាមូលដ្ឋានសម្រាប់ការរួមចំណែកធានារ៉ាប់រងសង្គមដោយស្ម័គ្រចិត្តគឺស្មើនឹងស្តង់ដារខ្សែបន្ទាត់ភាពក្រីក្រសម្រាប់តំបន់ជនបទ ហើយអតិបរមាគឺ ២០ ដងនៃកម្រិតយោងនៅពេលចូលរួមចំណែក។

ប្រភព៖ https://baodaklak.vn/chinh-sach-xa-hoi/chinh-sach-bhxh-bhyt/202509/bao-hiem-xa-hoi-tu-nguyen-diem-tua-cho-lao-dong-tu-do-47813e3/