រលកនៃការបញ្ឈប់ការងារនៅចុងឆ្នាំនៅអ៊ីស្រាអែលគឺដោយសារតែផលប៉ះពាល់នៃបញ្ញាសិប្បនិម្មិត។

រលកនៃការបញ្ឈប់ការងារនេះមិនត្រឹមតែជាវដ្តប៉ុណ្ណោះទេ ប៉ុន្តែវាឆ្លុះបញ្ចាំងពីការផ្លាស់ប្តូររចនាសម្ព័ន្ធយ៉ាងស៊ីជម្រៅនៅក្នុងកម្លាំងពលកម្មវិស័យបច្ចេកវិទ្យារបស់អ៊ីស្រាអែល ដើម្បីឆ្លើយតបទៅនឹងល្បឿនកើនឡើងនៃប្រព័ន្ធស្វ័យប្រវត្តិកម្ម និងការអនុវត្តបញ្ញាសិប្បនិម្មិត។

វិស័យបច្ចេកវិទ្យារបស់អ៊ីស្រាអែលកំពុងជួបប្រទះនឹងរលកនៃការបញ្ឈប់ការងារច្រើនបំផុតចាប់តាំងពីឆ្នាំ ២០២២ ខណៈដែលអាជីវកម្មនានាកំពុងរៀបចំរចនាសម្ព័ន្ធឡើងវិញដើម្បីសម្របខ្លួនទៅនឹងបដិវត្តន៍បញ្ញាសិប្បនិម្មិត (AI)។

ក្នុងរយៈពេលមួយខែកន្លងមកនេះ បុគ្គលិកប្រហែល ១៨០០ នាក់បានបាត់បង់ការងាររបស់ពួកគេនៅតាមក្រុមហ៊ុនបច្ចេកវិទ្យានៅក្នុង និងក្រៅអ៊ីស្រាអែល - ចំនួននេះត្រូវបានគេរំពឹងថានឹងកើនឡើង ដោយសារមិនទាន់មានការបញ្ឈប់បុគ្គលិកទាំងអស់ត្រូវបានប្រកាសនៅឡើយទេ។

ក្រុមហ៊ុនជាច្រើនដែលមានអាយុកាលយូរអង្វែងដូចជា Teads និង Mobileye កំពុងនាំមុខគេក្នុងនិន្នាការនេះ ដោយកាត់បន្ថយកម្លាំងពលកម្មចំនួន 10% និង 4% រៀងៗខ្លួន។

ក្រុមហ៊ុនធំៗផ្សេងទៀតដូចជា Fiverr, Varonis, Payoneer, Cellebrite រួមជាមួយក្រុមហ៊ុនបច្ចេកវិទ្យាយក្ស Lusha, Axonis និង Lightricks ក៏បានប្រកាសកាត់បន្ថយបុគ្គលិករាប់រយនាក់ផងដែរ។ មជ្ឈមណ្ឌលស្រាវជ្រាវ និងអភិវឌ្ឍន៍ (R&D) របស់សាជីវកម្មអន្តរជាតិដូចជា Cisco, HP, Applied Materials និង Sony នៅអ៊ីស្រាអែលក៏បានកាត់បន្ថយទំហំអាជីវកម្មផងដែរ។

យោងតាមអ្នកជំនាញផ្នែកធនធានមនុស្ស បញ្ញាសិប្បនិម្មិតកំពុងក្លាយជាកម្លាំងចលករដ៏សំខាន់មួយនៅពីក្រោយអាជីវកម្មនានាដែលកាត់បន្ថយមុខតំណែងដែលត្រូវបានចាត់ទុកថា "មានកម្រិត" - ដូចជាការវិភាគ ការធ្វើតេស្ត ការគ្រប់គ្រង និងឯកសារ - ការងារដែលបញ្ញាសិប្បនិម្មិតអាចដោះស្រាយបានកាន់តែមានប្រសិទ្ធភាព។

អ្នកជំនាញជឿជាក់ថា រលកនៃការបញ្ឈប់បុគ្គលិកនេះមិនត្រឹមតែជាវដ្តប៉ុណ្ណោះទេ ប៉ុន្តែវាឆ្លុះបញ្ចាំងពីការផ្លាស់ប្តូររចនាសម្ព័ន្ធយ៉ាងស៊ីជម្រៅនៅក្នុងកម្លាំងពលកម្មវិស័យបច្ចេកវិទ្យារបស់អ៊ីស្រាអែល ដើម្បីឆ្លើយតបទៅនឹងល្បឿនកើនឡើងនៃស្វ័យប្រវត្តិកម្ម និងការអនុវត្តបញ្ញាសិប្បនិម្មិត។

(VNA/វៀតណាម+)

ប្រភព៖ https://www.vietnamplus.vn/lan-song-sa-thai-cuoi-nam-tai-israel-do-tac-dong-cua-tri-tue-nhan-tao-post1082874.vnp