호치민시 경제대학교, CEO 3,000명 양성 목표

10월 11일, 호치민시 경제대학교(UEH)는 과학과 기술, 혁신, 디지털 전환을 통합하여 베트남 기업의 구조조정을 위한 리더십과 관리 역량을 강화하는 것을 목표로 하는 교육 이니셔티브인 UEH CEO 프로그램을 시작했습니다.

UEH 임원 프로그램 출범식 장면.

이 프로그램은 2025~2030년 사이에 호치민시와 인근 지역의 기업에서 3,000명의 CEO, 기업가, 차세대 리더를 양성하여 정치국 의 민간 경제 개발에 관한 결의안 68-NQ/TW의 이행에 기여하는 것을 목표로 합니다.

동시에, 이는 호치민시가 이 지역의 선도적인 경제 , 금융, 혁신의 중심지가 되겠다는 개발 방향에도 부합합니다.

"UEH CEO 프로그램은 지식을 제공할 뿐만 아니라 각 리더가 자신을 이해하고 사고방식을 혁신하며 사업에서 획기적인 성과를 낼 수 있도록 영감을 줍니다."라고 2020~2025년 임기 동안 UEH 이사회 의장을 맡은 응우옌 동 퐁 교수가 말했습니다.

UEH CEO 프로그램은 자기 이해, 혁신, 돌파구라는 세 가지 축을 중심으로 설계되었습니다. 따라서 이 프로그램은 학생들의 리더십 역량을 향상시키고 경쟁 구도를 명확하게 파악하는 데 도움을 줍니다.

학생들이 조직을 재편하고 기업의 변화를 주도할 수 있는 여지를 마련하기 위해 변혁 전략, 기술 관리, 인적 자원, 마케팅 및 디지털 가치에 중점을 둡니다.

UEH 협의회 의장인 응우옌 동 퐁 박사가 UEH 임원 프로그램 출범식에서 연설했습니다.

동시에 캡스톤 프로젝트를 통해 학생들은 지속 가능한 사업을 개발하고, 국제적으로 통합하고, 뛰어난 성장 가치를 창출하기 위한 실질적인 프로젝트를 구축하고 구현할 기회를 얻습니다.

이 프로그램은 학생, 전문가, 기업을 연결하는 생태계와 응용 프로젝트를 통해 학생의 70%가 창업 프로젝트나 기업 구조 조정 프로젝트를 성공적으로 실행할 것으로 기대합니다.

카오 탄

출처: https://nhandan.vn/dai-hoc-kinh-te-thanh-pho-ho-chi-minh-dat-muc-tieu-dao-tao-3000-ceo-post914568.html