11월 1일, 칸호 아성 인민위원회는 2단계 정부 구성을 완료한 후 교사 채용 권한을 지방 정부로 위임하자는 교육훈련부의 제안에 대한 평가를 주관하도록 내무부에 위임했다고 밝혔습니다.
교육훈련부의 요청에 따라, 각 지방 단위의 인민위원회는 관리하는 유치원, 초등학교, 중등학교 간에 교사와 직원을 모집, 접수, 동원, 파견 및 이전하는 등의 업무를 수행하게 됩니다.
칸호아 교육훈련부는 2단계 정부 체제 이후 중앙 정부가 아직 교사 관리 분권화를 위한 구체적인 지침을 발표하지 않았기 때문에 이 임시 계획을 제안했습니다. 교육훈련부는 교사 관리가 중단되지 않도록 이 임시 계획을 제안했습니다.
칸호아, 교사 채용 권한 지방자치단체로 위임 검토
사진: 바 두이
카인호아성의 대부분의 지방자치단체 인민위원회는 이 제안을 지지합니다. 지방자치단체들은 분권화를 통해 교사 관리에 더욱 적극적으로 임하고, 절차 처리 시간을 단축하며, 기초 단위의 인적 자원 수요를 면밀히 파악할 수 있을 것으로 기대합니다.
앞서 2025년 9월, 성(省) 인민위원회는 교육훈련부에 지방분권화 내용을 연구하고 검토하도록 지시했습니다. 교육훈련부는 법무부, 내무부, 그리고 각 지방자치단체 및 구 인민위원회와 협의하여 초안을 완성했습니다.
내무부는 교육훈련부에 중앙정부의 지침 문서를 기다리는 동안 규정이 적절하게 시행되도록 정부 와 교육훈련부의 현행 규정을 검토해 분권화 내용을 명확히 해줄 것을 요청했습니다.
카인호아성 인민위원회 부위원장인 응우옌 롱 비엔 씨는 내무부에 평가를 완료하여 2025년 11월 10일까지 카인호아성 인민위원회 위원장에게 제출해 달라고 요청했습니다. 승인된다면 이는 행정 개혁에 한 걸음 더 나아가, 각 지방 자치 단체가 교육 관리에 더욱 적극적으로 나설 수 있도록 도울 것입니다.
출처: https://thanhnien.vn/khanh-hoa-se-giao-quyen-tuyen-dung-giao-vien-cho-cap-xa-185251101085233137.htm
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