네슬레 베트남은 호치민시 국립대학교와 "3하우스" 모델을 구현하기 위한 협력 협정을 체결했습니다.

호치민시 국립대학교는 호치민시에서 "결의안 57: 국가-학교-기업 협력 모델의 비전에서 구현까지" 프로그램 출범식을 개최했습니다. 이 프로그램의 목적은 과학, 기술, 혁신 및 국가 디지털 전환의 획기적인 발전에 관한 결의안 제57-NQ/TW를 효과적으로 이행하는 동시에, "3주택" 협력 모델을 기반으로 한 민간 경제 개발에 관한 결의안 제68-NQ/TW와 연계하는 것입니다.

행사에서 연설한 네슬레 베트남의 비누 제이콥(Binu Jacob) 사장은 "3하우스" 협력 모델에 대해 들었을 때, 이것이 바로 네슬레가 수십 년 동안 해왔던 일이라는 것을 깨달았다고 말했습니다. 비누 제이콥 씨에 따르면, 네슬레는 학교, 농부, 사회, 기업을 포함한 모든 당사자에게 혜택을 가져다주는 공유 가치 창출이라는 개념을 믿습니다. 비누 제이콥 씨는 네슬레 베트남이 정부와 함께 "3채 주택" 모델을 따르고 지원하기로 약속했습니다.

비누 제이콥 씨는 네슬레가 젊음, 혁신, 디지털 전환의 힘을 믿는다고 강조했습니다. 이것이 바로 12년 전 네슬레가 "네슬레는 청년을 필요로 한다"라는 프로그램을 시작한 이유입니다. 이 프로그램은 역동적인 글로벌 세계 에 참여할 준비가 된 젊은 근로자의 기술을 지속적으로 업그레이드하고 업데이트하는 이니셔티브입니다. 비누 제이콥 씨는 "지난 한 해 동안 네슬레는 젊은 리더들을 위한 교육, 교류, 컨설팅, 리더십 개발 프로그램을 통해 25,000명의 베트남 청소년에게 영향을 미쳤습니다."라고 말했습니다.

또한, 네슬레 베트남의 대표이사는 "네슬레는 청년을 원한다" 프로그램에 참여하는 많은 청년들이 호치민시 국립대학교 회원 학교, 특히 호치민시 기술대학교, 국제대학교, 경제법학대학교 출신이라고 밝혔습니다.

네슬레 베트남은 호치민시 국립대학교와

네슬레 베트남의 대표이사인 비누 제이콥 씨는 네슬레가 젊음, 혁신, 디지털 전환의 힘을 믿는다고 강조했습니다.

이 프로그램에서 네슬레 베트남의 대표이사는 호치민시 국립대학교와 여러 분야에서 협력 협정을 체결했습니다. 이에 따라 네슬레 베트남과 호치민시 국립대학교는 젊은 인재를 교육, 개발하고 연결하는 데 많은 실질적인 이니셔티브를 실행하기 위해 협력할 것입니다. 이러한 활동은 학생들이 현대 업무 환경에 빠르게 적응하는 데 필요한 필수 기술을 갖추는 데 도움이 됩니다. 또한, 호치민시 국립대학교 학생들은 네슬레의 젊은 인재 채용, 교육 및 개발 프로그램에 참여하여 경력 기회를 확대하고, 개인 역량을 강화하며, 미래 경력 여정을 위한 튼튼한 기반을 마련할 기회를 얻습니다.

행사에서 당 중앙위원회 서기이자 중앙정책전략위원회 위원장인 쩐 루 꽝(Tran Luu Quang) 씨는 기업계, 지역 지도자, 과학자 등의 열광적인 참여로 호치민시 국립대학교가 "3하우스" 협력 모델을 출범시킨 것은 결의안 57이 실현될 수 있도록 "불을 계속 타오르게 하는" 활동이라고 말했습니다.

쩐 루 광 씨에 따르면, 기관들은 "3하우스" 연계 분야에서 시간, 조건, 절차를 50% 과감하게 줄여야 하며, 이를 위해 우선 차량과 같은 "분리 차선"을 마련해야 할 수도 있습니다. 기업의 경우, Tran Luu Quang 씨는 중심 역할을 강조하고 기업과 기업가들이 "3하우스" 협회 모델에서 "더 적극적으로 활동"하기를 바랐습니다.

출처: https://phunuvietnam.vn/nestle-viet-nam-ky-ket-hop-tac-voi-dh-quoc-gia-tphcm-thuc-thi-mo-hinh-3-nha-20250526223956917.htm