블룸버그에 따르면, 이전에 Valeo에서 근무했던 모하마드 모니루자만은 엔비디아와 자신의 이전 회사 간의 회의에서 심각한 결과를 초래했습니다.
발레오 직원들과의 전화 회의에서 모니루자만은 자신의 화면을 공유했습니다. 발레오는 모니루자만이 실수로 회사 문서가 담긴 "ValeoDocs"라는 폴더를 보여줬다고 주장하면서 논란이 일었습니다. 발레오는 모니루자만이 2021년 독일에서 발레오에 근무하는 동안 기가바이트 규모의 데이터를 빼돌렸다가 같은 해 엔비디아로 이직했다고 주장했습니다. 발레오는 모니루자만이 엔비디아가 적극적으로 개발 중인 스티어링 및 주차 소프트웨어의 중요 소스 코드를 훔쳤다고 비난했습니다.
발레오는 모니루자만이 화면 공유를 통해 문서를 훔쳤다는 사실을 즉시 알아차리고 스크린샷을 찍은 후 애플리케이션 창을 최소화했다고 밝혔습니다. 해당 직원은 2023년 9월 독일 당국으로부터 불법 데이터 보관 혐의로 유죄 판결을 받았습니다. 그는 유죄를 인정했으며, 엔비디아에서 근무하는 동안 발레오에서 훔친 소프트웨어를 사용했다고 시인했습니다.
이로 인해 발레오는 엔비디아가 영업 비밀을 유출하여 재정적 이득을 취했다고 주장하며 엔비디아를 상대로 소송을 제기했습니다. 소송장은 엔비디아가 수억 달러의 개발 비용을 절감하고 제대로 벌지 못한 수익을 창출했다고 주장합니다.
엔비디아 소송, 직원이 전 회사 소스코드 훔친 데서 비롯
발레오는 고소장에 2022년 6월 엔비디아로부터 받은 서한도 포함시켰습니다. 엔비디아 측 변호인들은 서한에서 모니즈루자만 씨가 조사를 받고 있다는 사실을 밝힌 2022년 5월까지는 회사가 그의 행동을 전혀 알지 못했다고 주장했습니다. 서한에 따르면, 모니즈루자만 씨는 엔비디아 측에 코드가 자신의 노트북에만 저장되어 있어 회사 내 누구도 접근할 수 없다고 말했습니다.
이 편지에는 "엔비디아는 발레오의 소스 코드나 주장되는 영업 비밀에 관심이 없으며 고객이 주장하는 권리를 보호하기 위해 신속하고 구체적인 조치를 취했다"고 적혀 있으며, 회사가 전적으로 협조하고 있다고 덧붙였다.
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