탄호아는 정치와 경제에서 성평등을 증진합니다

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10월 19일, 탄호아성 여성발전위원회는 " 정치 와 경제에서 양성평등 증진"이라는 주제로 워크숍을 개최하고, 탄호아성의 성 및 군 단위 여성 지도자들과 만나 베트남 여성연합 창립 93주년을 기념했습니다.

언론은 성평등을 촉진하고 성 고정관념을 바꾸는 데 기여합니다.
성평등을 증진하고 성불균형을 줄이는 데 기여
ASEAN에서 성평등을 증진하고 여성과 아동에 대한 모든 형태의 폭력을 근절합니다.

탄호아성 노동보훈사회국 부티흐엉 국장은 워크숍에서 다음과 같이 말했습니다. "탄호아성에서 2021-2025년 국가 양성평등 전략과 2030년을 향한 방향을 이행하기 위해 모든 직급, 부처, 지부, 부문의 관계 기관은 담당 관리 기능 및 업무에 따라 양성평등 사업의 질과 효과를 보장하기 위해 노력해 왔습니다. 그 결과 양성평등 사업은 큰 변화를 겪었으며, 2021-2030년 국가 전략 방향에 따라 6개 목표 그룹에 속한 20개 지표가 모두 이행되어 제시된 로드맵과 계획을 확실히 이행했습니다."

회의 보고서에 따르면, 정치 분야에서 탄호아성에는 1,194개 중 417개의 국가 관리 기관과 모든 수준의 지방 자치 단체가 있으며, 이는 35.52%를 차지합니다. 이 중 6/17개 부서, 지부 및 성 인민위원회 산하 전문 부문에는 여성 주요 리더가 있습니다. 19/54 지구 단위 지방 정부 기관에는 여성 주요 리더가 있어 35.2%를 차지합니다. 1,118개 자치단체 단위 지방정부 기관 중 398개 기관에 여성 주요 리더가 있어 전체의 35.6%를 차지합니다.

경제 부문에서는 시·군·읍·면의 여성 임금근로자가 488,215명으로, 성 전체 임금근로자 수의 48.94%를 차지한다. 전체 여성 취업자 중 농업 부문에 종사하는 여성 근로자의 비율은 40.37%로 추산됩니다. 2023년 상반기에는 1,200개 기업/협동조합에서 여성 임원/사업주가 근무하고 있으며, 이 비율은 40%에 달했습니다. 이는 2020년 대비 13% 증가한 수치입니다.

가족 생활과 성폭력 예방 및 대응: 가정 폭력 및 성폭력 피해자 중 적발되어 기본 지원 서비스 중 하나 이상을 이용할 수 있는 사람의 비율은 83%로 2020년 대비 33% 증가했습니다. 가정 폭력 및 성폭력을 저지른 사람 중 기소되지 않고 상담 및 상담을 받은 사람의 비율은 83%로 2020년 대비 13% 증가했습니다. 인신매매 피해자 중 귀환하여 지원이 필요한 것으로 적발되어 지원 및 사회 재통합 서비스를 받은 사람의 비율은 100%입니다. 성별 기반 폭력을 지원, 예방 및 대응하기 위한 활동을 시행하는 공공 사회 지원 시설의 비율은 50%로, 2020년 대비 35% 증가했습니다.

보건 분야에서 올해 상반기 출생 성비(남아 수/100명의 출산아)는 112.5/100으로 2021년 대비 1.5% 감소했습니다. 임신과 관련된 산모 사망률은 10만 명의 출생아 중 0명입니다. 1,000명의 여성당 청소년 출산율은 27.29/1,000입니다.

교육훈련 분야에서는 성평등 정보 및 소통 업무를 담당하는 직원을 대상으로 연간 간부, 공무원, 공공기관 직원 교육개발계획에 성평등 및 성평등 내용을 교육과정에 포함시켰습니다. 소수 민족 남학생의 초등교육 완료율은 95.51%입니다. 소수 민족 소녀의 초등교육 완료율은 95.72%입니다. 소수 민족 남학생의 중학교 졸업률은 99.14%입니다. 소수 민족 여학생이 중학교를 졸업하는 비율은 99.5%입니다.

정보통신 분야에서 성평등에 대한 기본 지식에 접근하는 인구 비율은 67%로 2020년 대비 12% 증가했습니다. 각급 당 조직, 기관, 행정기관, 부서, 지부, 노조에서 성평등에 대한 정보를 보급하고 업데이트하며 성평등 실현을 위해 노력하는 비율은 90%로 2020년 대비 10% 증가했습니다.

워크숍에서 국회 사회위원회 전 부의장인 부이 시 러이 박사는 정치, 경제 분야에서 성평등을 증진하기 위한 현재 상황과 해결책에 대한 몇 가지 주요 내용을 설명했습니다.

이 워크숍은 타잉호아성의 정치, 경제 분야에서 성별 격차를 줄이기 위해 기관, 단위, 지방 자치 단체의 리더인 대표단이 현재 상황을 평가하고, 긍정적인 측면을 촉진하기 위한 솔루션을 제안하고, 한계와 어려움을 극복하도록 돕는 것을 목표로 합니다. 이로써 2021~2025년 기간과 2030년을 목표로 하는 탄호아성의 성평등에 관한 국가 전략의 방향에 따른 목표와 타겟을 이행하고 완료하는 데 크게 기여하게 되었습니다.

우든 스프링스

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