사업주는 의무적 사회보험 가입 대상이 아니지만, 2003년부터 사회보험청이 사업주로부터 의무적 사회보험료를 징수해 왔습니다. 사회보험청이 사업주로부터 의무적 사회보험료를 징수하는 것은 법률 위반입니다.

베트남 사회보장청 통계에 따르면, 2023년 5월 31일 기준으로 3,567명의 사업주가 의무적 사회보험에 가입되어 있었으며, 사회보험 기금에 총 1,130억 VND가 납부되었습니다.

원칙적으로 의무적 사회보험료가 법을 위반하여 징수된 경우 징수된 금액은 반환되어야 합니다. 그러나 이 경우 사회보험료 환급은 가입 기간이 길어 일부 미비점과 어려움이 있어 많은 사람들이 사회보험 혜택을 누릴 수 있었습니다.

의무 사회보험료가 환급될 경우, 이미 납부된 사회보험료도 환급받아야 합니다. 이는 상당히 복잡한 절차이며, 많은 가구주들이 정년 퇴직 연령에 도달함에 따라 가구주들의 권리를 보장하지 못합니다.

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사회보험청의 사업주 의무 사회보험료 징수 방식은 법률에 어긋나므로 시정이 필요합니다. 사진 제공: 치히에우

또한, 이번 폐지는 사회보험 정책 개혁에 관한 중앙위원회 제28호 결의안의 정책과 사업주에 대한 의무적 사회보험 가입 범위 확대에 관한 사회보험법 2024년 규정과도 부합하지 않습니다.

노동보훈사회부는 위 문제를 해결하기 위해 2024년 사회보험법 시행일 이전에 가입한 사업주의 의무적 사회보험 납부 기간을 기록하는 것에 관한 국회 상임위원회 결의안을 초안하고 있습니다.

이에 따라 사회보험법의 규정에 따라 사회보험 제도를 정착시키기 위한 기준으로 사업주들의 의무적 사회보험 납부 시기를 2025년 7월 1일 이전에 기록하도록 하는 방안을 노동부에서 제안했습니다.

이 결의안이 발표되기 전에 사회보험 혜택을 받을 수 있는 조건을 충족한 사업주는 규정에 따라 혜택을 받을 수 있는 조건을 충족한 날부터 사회보험 혜택을 받을 자격이 있습니다.

국회 사회위원회 전 부위원장인 부이시러이 씨는 불법 징수금은 원칙적으로 근로자에게 반환해야 한다고 말했습니다.

따라서 부당하게 징수된 경우, 해결책은 사업주에게 반환하는 것입니다. 직원이 퇴직에 동의할 경우, 사회보험은 직원이 사회보험에 계속 가입할 수 있도록 "장부를 마감"해야 합니다. 퇴직을 앞둔 경우에도 연금 수급 자격을 얻으려면 5년치 선납과 5년 후납을 해야 합니다.

"사업주들은 10년 동안 의무 사회보험료를 납부해 왔습니다. 이제 연금 수급 자격을 얻기 위해 5년 더 납부하려면, 연금 수급 조건을 충족할 수 있도록 조건을 마련해야 합니다."라고 로이 씨는 말했습니다.