정부 의 행정개혁추진위원회(SCAR)는 7월 15일 오전 9차 회의를 열어 올해 상반기 성과를 평가하고 2024년 하반기의 방향과 과제를 확정했다.
이 회의는 전국 63개 성·시에서 대면 및 온라인 방식으로 진행되었습니다. 정부 행정개혁 운영위원회 위원장인 팜 민 찐 총리가 회의를 주재했습니다.
성 당위원회 부서기, 성 인민위원회 위원장, 성 행정개혁 지도위원회 위원장이신 팜꽝응옥 동지께서 닌빈 다리에서 열린 회의를 주재하셨습니다. 성 행정개혁 지도위원회 위원들과 각 부, 지부, 군, 시의 지도자들도 참석했습니다.
올해 상반기 동안 정부, 총리, 운영위원회 위원장은 각 부처, 지부, 지방자치단체에 혁신을 지속하고, 과감하게 추진하며, 면밀히 따르고, 구체적인 리더십과 실행 방향을 제시하여 행정 개혁의 돌파구를 마련할 것을 요청했습니다.
정부와 총리는 제도 개혁을 주도하고, 행정절차 개혁을 추진하며, 투자 및 기업 환경을 개선하고, 경쟁력을 강화하며, 행정 개혁 전반의 긍정적 변화와 특히 일부 분야의 행정절차 개혁에 기여하는 데 주력해 왔습니다. 행정절차 개혁은 지도자들의 관심과 지도를 받았으며, 자원 활용 및 기업 환경 개선에 크게 기여했습니다. 168건의 기업 규제, 247건의 행정절차 및 시민 서류가 축소 및 간소화되었고, 108건의 행정절차가 시행되었습니다.
정치 시스템 내 기관 및 단체의 조직 정비, 공고화, 직위 규정 정비, 임금 정책 개혁은 뚜렷한 변화를 거듭하며 긍정적인 성과를 거두었습니다. 기강과 행정 기강이 강화되었습니다. 정부와 총리는 각 부처, 지자체, 지방자치단체가 전자정부와 디지털 정부 구축 및 발전을 동시에, 그리고 단호하게 추진하도록 지속적으로 지시하여, 구체적인 성과와 모범 사례를 점진적으로 도출해냈습니다.
올해 상반기 부처 및 지부 행정 절차 처리 기록 및 결과의 디지털화율은 31.11%에 달했고, 지방자치단체는 47.3%에 달했습니다. 2024년 상반기에는 전국적으로 3,853명의 공무원 및 일반 시민의 급여를 간소화하고, 33개의 부처급 공공 서비스 단위를 감축했으며, 도(省) 인민위원회 산하 10개 부처급 기관과 8개 구(區) 인민위원회 산하 8개 부처급 기관을 감축했습니다. 2023년부터 2025년까지 53개 성(省)과 시(市)에서 구(區) 및 면(区)급 행정 단위를 개편했습니다. 공무원 제도 개혁은 많은 긍정적인 변화를 가져왔습니다. 급여 정책 개혁은 긍정적인 결과를 가져왔으며, 2024년 7월 1일부터 기본급을 180만 동에서 234만 동으로 공식 인상하여 공정성, 평등성, 조화, 안정성을 확보했습니다.
회의에서 대표들은 올해 상반기에 달성한 성과를 명확히 하고, 어려움과 장애물을 지적했으며, 2024년 하반기에 행정개혁 과제를 보다 효과적으로 이행하기 위한 권고안과 해결책을 제시했습니다.
회의의 마지막 발언에서 행정개혁을 위한 정부 지도위원회 위원장인 팜 민 찐 총리는 회의에 참석한 대표단의 의견을 인정하고 높이 평가했습니다. 이 의견은 그들이 각 부처, 지부, 지방자치단체, 단위의 실제 상황에 헌신, 책임감을 가지고 긴밀히 협력하고 있음을 보여주었습니다.
총리는 행정 개혁의 방향에 대한 결과와 교훈을 강조하고 어려움과 한계를 지적하면서 앞으로 5가지 "촉진" 조치를 이행하는 데 집중해야 한다고 제안했습니다. 규정 검토를 촉진하고, 제도, 메커니즘, 정책의 어려움, 장애물, 병목 현상을 제거하여 모든 국내외 자원을 개발을 위해 동원합니다. 사람과 기업이 겪는 어려움과 단점, 특히 행정 절차에서 대화, 공유, 처리를 촉진하여 생산, 사업을 촉진하고, 사람과 기업의 일자리와 생계를 창출합니다. 공무원 제도 개혁을 촉진하고, 규율과 질서를 강화하고, 부패와 부정성을 예방하고 퇴치합니다. 디지털 전환을 촉진하고, 디지털 정부, 디지털 사회, 디지털 시민을 구축하고, 데이터와 기록을 디지털화합니다. 모든 분야와 모든 거래에서 비현금 지불을 촉진합니다.
국무총리는 각 부처, 지부, 지방자치단체장, 지도위원회 위원들에게 행정개혁 활동을 저해하는 병목현상을 긴급히 검토하여 명확히 파악하고, 이를 제거하기 위한 구체적인 해결책을 제시하며, 국민들 사이에 뜨겁고 시급하며 긴급한 현안을 우선적으로 즉각 해결하도록 요청했습니다.
이와 함께 분권화, 권한 위임, 자원 배분을 강화해야 합니다. 공공 서비스 성과에 대한 규율과 행정 기강을 개선하기 위해 감사를 강화하고, 행정 단위의 배치를 촉진하며, 공공 서비스 단위의 기구를 효율화해야 합니다. 특히 제15대 국회 7차 정기국회에서 통과된 법률에 대한 세부 규정 제정을 가속화해야 합니다. 2024년 마지막 몇 달 동안 공공 투자 자본의 원활한 집행을 위해 법적 및 자원적 "병목 현상"을 해소하기 위한 메커니즘, 정책, 절차 및 절차를 검토, 개정, 개선하고 개선하는 데 집중해야 합니다. 행정 개혁에서 뛰어난 성과를 거둔 단체와 개인에 대한 시의적절한 보상과 격려, 시의적절한 비판 및 경험 공유를 강화해야 합니다.
닌빈 다리에서 연설한 성 인민위원회 위원장 팜꽝응옥은 행정 개혁의 핵심 과제를 강조했습니다. 동시에 그는 각급 행정 개혁 지도위원회 위원들에게 행정 개혁의 실행을 주도하고 지휘하는 책임감을 계속 유지해 줄 것을 요청했습니다. 특히 업무를 할당할 때 업무, 책임, 완료 기간을 명확히 해야 공공 서비스 행정 개혁에 긍정적인 변화를 가져올 수 있다는 점에 유의해야 합니다.
아직도 해결되지 않고 많은 계층과 부문의 조정이 필요한 구체적인 사건에 대해, 도인민위원회 위원장은 모든 계층, 부문, 지방, 기관, 단위의 수장들에게 책임을 회피하거나 회피하지 않고 업무를 해결하려는 정신으로 이를 해결하기 위한 조정과 지도를 강화해 줄 것을 요청했습니다. 이를 통해 사건이 법에 따라, 현실에 맞게 해결되고 도의 사회경제적 발전을 촉진하는 데 기여할 수 있습니다.
마이란 - 득럼 - 안투
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출처: https://baoninhbinh.org.vn/thuc-hien-5-day-manh-trong-cai-cach-hanh-chinh/d20240715143353996.htm
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